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河南省2022年工傷保險(xiǎn)金計(jì)算方法
來源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-07-02 20:01:50 499 人看過

7月9日訊：河南省人力資源和社會保障廳根據(jù)《河南省工傷保險(xiǎn)條例》有關(guān)規(guī)定，綜合考慮物價(jià)增長水平等因素，決定對傷殘津貼等工傷保險(xiǎn)待遇進(jìn)行上調(diào)。調(diào)整的對象：2022年12月31日前開始享受傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護(hù)理費(fèi)的工傷人員或因工死亡職工供養(yǎng)親屬

這次調(diào)整繼續(xù)向待遇水平較低的人員傾斜，以工傷發(fā)生時(shí)間的不同確定相應(yīng)增加金額。

一、1996年10月1日前發(fā)生的工傷

傷殘津貼為傷殘一級180元，傷殘二級170元，傷殘三級160元，傷殘四級150元，傷殘五級140元，傷殘六級120元。

供養(yǎng)親屬撫恤金為配偶80元，其中孤寡老人為100元；其他親屬60元，其中孤寡老人或孤兒為80元。

生活護(hù)理費(fèi)分三種情況發(fā)放，生活完全不能自理的為100元，生活大部分不能自理的為80元，生活部分不能自理的為60元。

二、1996年10月1日至2009年12月31日發(fā)生的工傷

傷殘津貼為傷殘一級170元，傷殘二級160元，傷殘三級150元，傷殘四級140元，傷殘五級130元，傷殘六級115元。

供養(yǎng)親屬撫恤金為配偶75元，其中孤寡老人為95元；其他親屬55元，其中孤寡老人或孤兒為75元。

生活護(hù)理費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)分別為，生活完全不能自理的95元，生活大部分不能自理的75元，生活部分不能自理的60元。

河南省人力資源和社會保障廳要求這次調(diào)整自2010年1月1日起執(zhí)行，并要求各地于2010年7月底前將增加的待遇發(fā)到相關(guān)人員手中。

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此次工傷職工傷津貼調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為：一至四級工傷職工傷殘津貼每人每月分別增加180元、170元、160元、150元；對于用人單位難以安排工作的五、六級傷殘職工，每人每月增加額不低于140元、120元。供養(yǎng)親屬撫恤金也予以調(diào)高，屬于工亡職工配偶的每人每月增加90元，其他親屬每人每月增加70元。生活護(hù)理費(fèi)根據(jù)生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理，分別調(diào)整到每人每月978元、783元、587元。

本次調(diào)整的人員范圍是2008年12月31日前享受待遇的人員，新標(biāo)準(zhǔn)自2009年1月1日起執(zhí)行。調(diào)整工傷保險(xiǎn)待遇所需費(fèi)用，已參加工傷保險(xiǎn)社會統(tǒng)籌用人單位一級至四級工傷人員的傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金由工傷保險(xiǎn)基金支付，在養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付的生活護(hù)理費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金，按原渠道支付；未參加工傷保險(xiǎn)社會統(tǒng)籌用人單位一級至四級工傷人員的傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金，以及用人單位難以安排工作的五級、六級工傷人員傷殘津貼，由工傷人員現(xiàn)所在單位支付。會議要求各參保單位近日盡快到各參保地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取核對待遇匯總花名冊、待遇審批表，并于2009年12月12日前返回核對后的花名冊和審批表，各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)于12月23日前做好待遇調(diào)整審核工作，并于12月31日前補(bǔ)發(fā)到位。

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    一、河南省最低工資標(biāo)準(zhǔn)2022年河南最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少？一類行政區(qū)域月最低工資標(biāo)準(zhǔn)2000元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)19.6元；二類行政區(qū)域月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1800元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)17.6元；三類行政區(qū)域月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1600元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)15.6元。調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)自2022年1月1日起施行。值得注意的是，此次最低工資標(biāo)準(zhǔn)區(qū)域類別有所變動(dòng)。結(jié)合行政區(qū)劃調(diào)整及各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展等因素，洛陽市孟津縣調(diào)整為孟津區(qū)后，由二類區(qū)調(diào)整為一類區(qū)；鶴壁市?？h由三類區(qū)調(diào)整為二類區(qū)；周口市淮陽縣劃為市區(qū)后，由三類區(qū)域調(diào)整為二類區(qū)域；安陽市內(nèi)黃縣由三類區(qū)調(diào)整為二類區(qū)。最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或者依法訂立的勞動(dòng)合同約定的時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)的前提下,用人單位依法應(yīng)當(dāng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。根據(jù)勞動(dòng)部《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和
    2023-03-26
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  • 云南省2022年工傷一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
    一、云南省2022年工傷一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資;2、勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。云南省規(guī)定：一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為2—8個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資,其中七級8個(gè)月,八級6個(gè)月,九級3個(gè)月,十級2個(gè)月。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為7—22個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資,其中七級22個(gè)月,八級16個(gè)月,九級13個(gè)月,十級7個(gè)月。終止或解除勞動(dòng)關(guān)系的工傷職工,距法定退休年齡5年以上的,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金全額支付;距法定
    2023-03-04
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  • 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算方法（工傷保險(xiǎn)待遇計(jì)算方法）
    一、醫(yī)療保險(xiǎn)待遇（一）醫(yī)療費(fèi)－－第29條第3款1、標(biāo)準(zhǔn)：從工傷保險(xiǎn)基金支付2、要求：（1）在簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療；（2）治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)（二）伙食補(bǔ)助費(fèi)－－第4款1、標(biāo)準(zhǔn)：本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70％。2、要求：住院期間。（三）食宿交通費(fèi)－－第4款1、標(biāo)準(zhǔn)：本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷2、要求：（1）工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的；（2）經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意。（四）康復(fù)治療費(fèi)－－第6款1、標(biāo)準(zhǔn)：從工傷保險(xiǎn)基金支付。2、要求：（1）簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行；（2）符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)（五）輔助器具費(fèi)－－第30條1、標(biāo)準(zhǔn)：按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付2、要求：（1）因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會確認(rèn)；（2）安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪
    2023-03-03
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  • 河南省今年將全面上調(diào)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)
    記者日前獲悉：為了提高工傷職工及家屬的生活水平，河南省全面上調(diào)工傷職工的傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金及生活護(hù)理費(fèi)等工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。據(jù)介紹，此次傷殘津貼等工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整范圍為2003年12月31日前發(fā)生工傷并享受傷殘津貼、護(hù)理費(fèi)的工傷職工及享受供養(yǎng)親屬撫恤金的人員。工傷人員已辦理退休手續(xù)（包括已按退休人員安置的），并按退休人員調(diào)整過養(yǎng)老金的不再參加本次調(diào)整。傷殘津貼的調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為統(tǒng)籌地區(qū)2003年年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)，按規(guī)定調(diào)整后仍低于最低標(biāo)準(zhǔn)的，按最低標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。具體為：一級傷殘每人每月增加80元，二級傷殘每人每月增加75元，三級傷殘每人每月增加70元，四級傷殘每人每月增加65元。勞動(dòng)功能障礙程度為五級和六級且用人單位難以安排工作，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼的，五級每人每月增加60元，六級每人每月增加55元。供養(yǎng)親屬撫恤金的新標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每人每月增加35元，其他親屬每人每月增加25元，屬于孤寡老人
    2023-06-10
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  • 河南省內(nèi)部審計(jì)工作辦法
    發(fā)文單位：河南省人民政府文號：豫政[1997]46號發(fā)布日期：1997-8-18執(zhí)行日期：1997-8-18第一條為建立健全內(nèi)部審計(jì)制度，加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作，根據(jù)《中華人民共和國審計(jì)法》和《審計(jì)署關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定》，結(jié)合我省實(shí)際，制定本辦法。第二條內(nèi)部審計(jì)是指部門、單位實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督，依法檢查會計(jì)帳目及相關(guān)資產(chǎn)，監(jiān)督與評價(jià)財(cái)政收支和財(cái)務(wù)收支真實(shí)、合法、效益的活動(dòng)。第三條根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，實(shí)行內(nèi)部審計(jì)制度的部門和單位，應(yīng)當(dāng)根據(jù)需要健全內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和配置內(nèi)部審計(jì)人員。第四條未設(shè)立獨(dú)立內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的部門或單位，應(yīng)當(dāng)配備專職的內(nèi)部審計(jì)人員，行使內(nèi)部審計(jì)職權(quán)。第五條部門、單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)把建立和實(shí)行內(nèi)部審計(jì)制度列入工作計(jì)劃，加強(qiáng)對內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和人員的領(lǐng)導(dǎo)，為內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和人員履行職責(zé)、行使權(quán)力創(chuàng)造必要的條件。第六條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)或內(nèi)部審計(jì)人員，在本部門行政首長、單位法定代表人的直接領(lǐng)導(dǎo)下，依照國家的法律
    2023-04-24
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#保險(xiǎn)法
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    工傷保險(xiǎn)，是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí)，勞動(dòng)者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險(xiǎn)制度。 工傷保險(xiǎn)的認(rèn)定勞動(dòng)者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時(shí)失去勞動(dòng)能力，工傷不管什么原因... 更多>

    #工傷保險(xiǎn)
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      江蘇在線咨詢 2022-11-12
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      山西在線咨詢 2023-01-06
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      臺灣在線咨詢 2023-01-03
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