久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

特崗教師沒轉(zhuǎn)正有生育險(xiǎn)嗎
來源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-08-09 11:31:14 150 人看過

特崗教師沒轉(zhuǎn)正有生育險(xiǎn)。女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。相關(guān)規(guī)定不得安排女職工在懷孕期間從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和孕期禁忌從事的勞動(dòng)。對(duì)懷孕七個(gè)月以上的女職工，不得安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。

特崗教師的工資是國(guó)家發(fā)嗎

特崗教師的工資是服務(wù)所在地的政府和中央財(cái)政一起撥發(fā)的。根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律條例規(guī)定，中央財(cái)政設(shè)立專項(xiàng)資金，用于“特崗計(jì)劃”教師的工資性支出，與地方財(cái)政據(jù)實(shí)結(jié)算。工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，津貼、補(bǔ)貼由各地根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平綜合確定。地方實(shí)施連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助政策，應(yīng)將相應(yīng)崗位的特崗教師納入實(shí)施范圍。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十一條勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第六十三條不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事的其他勞動(dòng)，不得安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤，請(qǐng)通過反饋渠道提交信息， 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年05月18日 00:29
你好，請(qǐng)問你遇到了什么法律問題？
加密服務(wù)已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多勞動(dòng)者相關(guān)文章
  • 特崗教師算工齡嗎
    特崗教師是計(jì)入工齡的,但是不算年限。一、工齡工資滿一年的當(dāng)月開始發(fā)嗎工齡工資是滿一年之后的次月發(fā)放，工齡工資＝工齡×工齡工資標(biāo)準(zhǔn)，工齡即服務(wù)企業(yè)年數(shù)。職工發(fā)生以下情況，其前后工齡連續(xù)計(jì)算：1、凡經(jīng)企業(yè)管理機(jī)關(guān)、企業(yè)行政方面調(diào)動(dòng)工作、安排下崗者，調(diào)動(dòng)、下崗（與企業(yè)保持勞動(dòng)關(guān)系）前后的工齡應(yīng)連續(xù)計(jì)算。2、經(jīng)企業(yè)管理機(jī)關(guān)、企業(yè)行政方面調(diào)派國(guó)內(nèi)外學(xué)習(xí)者，其學(xué)習(xí)期間以及調(diào)派前后的工齡應(yīng)連續(xù)計(jì)算。3、因企業(yè)停工歇業(yè)或者破產(chǎn)，職工經(jīng)企業(yè)管理機(jī)關(guān)調(diào)派到其他企業(yè)工作者，調(diào)派前后的工齡應(yīng)連續(xù)計(jì)算。二、工齡滿30年和不滿30年有什么區(qū)別如果按照老制度辦理退休的人員，工齡滿30年以上和不滿30年的人的確有差別，因?yàn)槟菚r(shí)養(yǎng)老金的計(jì)算方式是按照本人退休前工資、加上工齡來享受相應(yīng)的比例待遇，基本上每滿5年一個(gè)檔次，比如25年工齡和30年工齡享受的比例是不一樣的，一般相差5%左右；但自從2014年10月，機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作
    2023-06-25
    239人看過
  • 特崗教師是否在規(guī)定時(shí)間內(nèi)允許生育？
    可以的。相關(guān)法律規(guī)定，特崗教師招聘在服務(wù)期間，可以正常休產(chǎn)假的，懷孕期間應(yīng)聘特崗教師在體檢環(huán)節(jié)可以進(jìn)行相應(yīng)的退后，特崗教師休產(chǎn)假也是有相關(guān)的規(guī)定的！這個(gè)生孩子和特崗教師是不沖突的，但是你要有合法的愛人，并且其他的條件都到了法律要求才行。特崗教師交五險(xiǎn)一金還必須連續(xù)交三年嗎特崗教師是有五險(xiǎn)一金的，特崗教師，服務(wù)期三年，三年以后可以再定崗，也可以考公務(wù)員編制，但這期間五險(xiǎn)一金，國(guó)家有統(tǒng)籌資金支持并全額交齊。特設(shè)崗位教師的招聘遵循“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”的原則。特崗教師待遇：1、特設(shè)崗位教師實(shí)行合同管理，由縣級(jí)人事、教育行政部門與教師簽訂聘任合同，合同中應(yīng)明確規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)；2、三年聘期內(nèi)，縣級(jí)教育行政部門負(fù)責(zé)對(duì)特設(shè)崗位教師的管理和考核，考核每年進(jìn)行一次。3、對(duì)成績(jī)突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的特設(shè)崗位教師，要給予表彰；對(duì)不按合同要求履行義務(wù)的，要及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育，督促改正；對(duì)不適合繼續(xù)在教師崗位工作
    2023-07-17
    469人看過
  • 男教師也有生育保險(xiǎn)
    《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，只要與用人單位簽訂勞動(dòng)合同或形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，不分男女，均應(yīng)參加生育保險(xiǎn)。同時(shí)具備以下條件的參保男職工，可申請(qǐng)享受一次性生育補(bǔ)貼：(1)符合國(guó)家計(jì)劃生育政策規(guī)定和法定生育條件;(2)配偶生育或因病理原因流產(chǎn)時(shí)，用人單位已按規(guī)定為其辦理參保登記手續(xù)，連續(xù)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月;(3)配偶未列入生育保險(xiǎn)范圍，且生育第一胎。符合上述條件的男職工，可申請(qǐng)享受的一次性生育補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，男教師也享受生育保險(xiǎn)待遇，具體應(yīng)以當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門答復(fù)為準(zhǔn)。男職工生育保險(xiǎn)報(bào)銷費(fèi)用有哪些醫(yī)療費(fèi)用生育醫(yī)療費(fèi)用包括下列各項(xiàng)：(1)生育的醫(yī)療費(fèi)用;(2)計(jì)劃生育的醫(yī)療費(fèi)用;(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他項(xiàng)目費(fèi)用。確認(rèn)生育就醫(yī)身份后就醫(yī)的醫(yī)療費(fèi)用，由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局同醫(yī)院定額結(jié)算(超過1萬元以上的部分按核定數(shù)結(jié)算)。生育保險(xiǎn)金生育保險(xiǎn)金=生育津貼+醫(yī)療補(bǔ)助金津貼：以用人單位職工月平均工資為基數(shù)1、正常生育的按
    2023-06-09
    307人看過
  • 特崗教師有產(chǎn)假和婚假嗎
    特崗教師有婚假和產(chǎn)假。女職工生育享受產(chǎn)假：順產(chǎn)的，98天;難產(chǎn)的，增加30天;生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加15天;懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，15天;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，42天。職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時(shí)，可以根據(jù)具體情況，由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，酌情給予一至三天的婚喪假。一、職工流產(chǎn)產(chǎn)假多少天如何算職工流產(chǎn)的產(chǎn)假：女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。正常生育的的女職工享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，應(yīng)增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，可增加產(chǎn)假15天。二、未婚媽媽可以休產(chǎn)假嗎女職工未婚媽媽可以享受產(chǎn)假。女職工享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可休假15天；難產(chǎn)者應(yīng)增加產(chǎn)假15天；生多胞胎的，每多生一個(gè)嬰兒，產(chǎn)假可增加15天。女職工懷孕不滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)
    2023-03-22
    213人看過
  • 特崗教師退休后有退休金嗎
    特崗教師實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)制度，退休不再實(shí)施退休工資而是養(yǎng)老金。工資標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審中，教齡、工齡都要納入計(jì)算。一、退休工資怎么計(jì)算根據(jù)最新的退休工資計(jì)算辦法，職工退休時(shí)的退休工資由兩部分組成：退休工資=基礎(chǔ)退休工資+個(gè)人賬戶退休工資個(gè)人賬戶退休工資=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)基礎(chǔ)退休工資=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%二、30年社保退休工資表30年社保退休工資的計(jì)算公式為：養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+基礎(chǔ)養(yǎng)老金；個(gè)人賬戶的養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶養(yǎng)老金/計(jì)發(fā)月數(shù)；基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べYx（1＋本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)）÷2x繳費(fèi)年限x1%。三、教師教齡30年有什么優(yōu)惠政策教師教齡三十年有的優(yōu)惠政策具體如下：1、從事教育教學(xué)工作，男滿三十年、女滿二十五年教齡的教師，則退休后有其
    2023-02-14
    274人看過
  • 教師生育保險(xiǎn)問題
    生育保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的一種,企業(yè)必須依法繳納。符合條件的職工和教師都可以享受國(guó)家的生育保險(xiǎn)福利。繳納生育險(xiǎn)滿一年后,職工可以享受相關(guān)待遇,包括生育期間的醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼。如果用人單位沒有繳納生育險(xiǎn),女職工可以按照相關(guān)規(guī)定由用人單位全額承擔(dān)生育費(fèi)用。生育保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的五大險(xiǎn)種之一，而社保繳納是法律規(guī)定企業(yè)必須履行的義務(wù)。只要是符合條件的職工都可以享受國(guó)家的這項(xiàng)福利，教師也是如此。繳納生育險(xiǎn)滿一年就可以享受相關(guān)待遇。如果用人單位沒有繳納生育險(xiǎn)的，可按照生育險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定，女職工在生育期間所產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用，生育津貼由用人單位全額承擔(dān)。 生育險(xiǎn)的繳納規(guī)定是什么？生育險(xiǎn)是指在員工生育時(shí)，由企業(yè)為員工繳納的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，生育險(xiǎn)的繳納規(guī)定如下：1. 企業(yè)應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額為職工繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)；2. 生育保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)按月向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納；3. 生育保險(xiǎn)費(fèi)的繳納比
    2023-08-23
    155人看過
  • 2024特崗教師新政策
    法律綜合知識(shí)
    特崗教師新政策主要是為加強(qiáng)新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)，鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果，全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興，制定了農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃。計(jì)劃重點(diǎn)是保持政策總體穩(wěn)定，重點(diǎn)向原“三區(qū)三州”、國(guó)家鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣、少數(shù)民族地區(qū)等地區(qū)傾斜；重點(diǎn)為鄉(xiāng)村學(xué)校補(bǔ)充特崗教師，持續(xù)優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治、體音美、外語、科學(xué)、勞動(dòng)、心理健康、信息技術(shù)、特殊教育等緊缺薄弱學(xué)科教師的補(bǔ)充。《關(guān)于做好2022年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》第一條（一）實(shí)施范圍。2022年中央“特崗計(jì)劃”實(shí)施范圍為：原集中連片特殊困難地區(qū)、中西部國(guó)家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣和省級(jí)扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣，西部地區(qū)原“兩基”攻堅(jiān)縣（含新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)的部分團(tuán)場(chǎng)），納入國(guó)家西部開發(fā)計(jì)劃的部分中部省份的少數(shù)民族自治州以及西部地區(qū)一些有特殊困難的邊境縣、少數(shù)民族自治縣和少小民族縣。
    2024-05-16
    500人看過
  • 特殊教育教師有什么要求
    法律綜合知識(shí)
    1.貫徹黨和國(guó)家教育方針政策，遵守教育法律法規(guī)。2.理解特殊教育工作的意義，熱愛特殊教育事業(yè)，具有職業(yè)理想和敬業(yè)精神。3.認(rèn)同特殊教育教師職業(yè)的專業(yè)性、獨(dú)特性和復(fù)雜性，注重自身專業(yè)發(fā)展。4.具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)和人道主義精神，為人師表。5.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，積極開展協(xié)作交流。6.關(guān)愛學(xué)生，將保護(hù)學(xué)生生命安全放在首位，重視學(xué)生的身心健康發(fā)展。7.平等對(duì)待每一位學(xué)生，尊重學(xué)生人格尊嚴(yán)，維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益。不歧視、諷刺、挖苦學(xué)生，不體罰或變相體罰學(xué)生。8.理解殘疾作為人類多樣性的屬性，尊重個(gè)體差異，主動(dòng)了解和滿足學(xué)生身心發(fā)展的特殊需要。9.引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待殘疾，自尊自信、自強(qiáng)自立。10.對(duì)學(xué)生始終抱有積極的期望，堅(jiān)信每一位學(xué)生都能成功，創(chuàng)造條件，促進(jìn)他們健康快樂成長(zhǎng)。11.樹立德育為先、育人為本、能力為重的理念，將學(xué)生的品德養(yǎng)成、知識(shí)學(xué)習(xí)與能力發(fā)展相結(jié)合，潛能開發(fā)與缺陷補(bǔ)償相結(jié)合，提
    2023-05-08
    199人看過
  • 農(nóng)村教師特崗計(jì)劃
    什么是農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃?2006年，教育部、財(cái)政部、原人事部、中央編辦下發(fā)《關(guān)于實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃的通知》(教師〔2006〕2號(hào))，聯(lián)合啟動(dòng)實(shí)施特崗計(jì)劃，公開招聘高校畢業(yè)生到兩基攻堅(jiān)縣農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校任教。特崗教師聘期3年。農(nóng)村教師特崗計(jì)劃實(shí)施的地區(qū)范圍包括哪些?2006-2008年特崗計(jì)劃的實(shí)施范圍以國(guó)家西部地區(qū)兩基攻堅(jiān)縣為主(含新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)的部分團(tuán)場(chǎng))，包括納入國(guó)家西部開發(fā)計(jì)劃的部分中部省份的少數(shù)民族自治州，適當(dāng)兼顧西部地區(qū)一些有特殊困難的邊境縣、少數(shù)民族自治縣和少小民族縣。2009年，實(shí)施范圍擴(kuò)大到中西部地區(qū)國(guó)家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣。農(nóng)村教師特崗計(jì)劃招聘對(duì)象和條件是什么?（1）以高等師范院校和其他全日制普通高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生為主，可招少量應(yīng)屆師范類專業(yè)?？飘厴I(yè)生。（2）取得教師資格，具有一定教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，年齡在30歲以下的全日制普通
    2023-06-10
    155人看過
  • 教師生育補(bǔ)助嗎
    獨(dú)生子女
    一、教師生育補(bǔ)助嗎國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》適用于教師行業(yè)，其中第七條規(guī)定：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，應(yīng)增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，可增加產(chǎn)假15天。女職工晚育以及在產(chǎn)假期間辦理了獨(dú)生子女證的，另按所在省或者直轄市、自治區(qū)《人口與計(jì)劃生育條例》的規(guī)定增加產(chǎn)假，產(chǎn)假期間視作出勤，不影響福利待遇和全勤評(píng)獎(jiǎng)。女職工產(chǎn)假期間停發(fā)工資，改發(fā)生育津貼，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，教師生育津貼按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付；對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。二、老師有生育保險(xiǎn)嗎在我國(guó)老師有生育保險(xiǎn)，教師生育險(xiǎn)有學(xué)校統(tǒng)一報(bào)銷。生育保險(xiǎn)是通過國(guó)家立法規(guī)定，在勞動(dòng)者因生育子女而導(dǎo)致勞動(dòng)力暫時(shí)中斷時(shí)，由國(guó)家和社會(huì)及時(shí)給予物質(zhì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。我國(guó)生育保險(xiǎn)待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇
    2023-06-09
    263人看過
  • 教師有沒有育兒假
    教師有探親假?！秶?guó)務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第4條規(guī)定探親假期分為以下幾種：（1）探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天。（2）未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據(jù)實(shí)際情況，2年給假一次，45天。（3）已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團(tuán)聚的時(shí)間，另外，根據(jù)實(shí)際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。（4）凡實(shí)行休假制度的職工（例如學(xué)校的教職工），應(yīng)該在休假期間探親；如果休假期較短，可由本單位適當(dāng)安排，補(bǔ)足其探親假的天數(shù)。
    2023-03-31
    336人看過
  • 特崗教師是什么意思？
    特崗教師是中央實(shí)施的一項(xiàng)對(duì)中西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策，通過公開招聘高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)“兩基”攻堅(jiān)縣、縣以下農(nóng)村學(xué)校任教，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作，創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校教師的補(bǔ)充機(jī)制，逐步解決農(nóng)村學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題，提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。特崗教師懷孕三年能過嗎不是，沒有特崗教師三年不允許懷孕的規(guī)定，特崗教師是中央實(shí)施的一項(xiàng)對(duì)西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策，通過公開招聘高校畢業(yè)生到西部地區(qū)攻堅(jiān)縣縣以下農(nóng)村學(xué)校任教。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，并沒有對(duì)于特崗教師的懷孕情形有相關(guān)的政策規(guī)定?！吨袊?guó)農(nóng)村扶貧開發(fā)綱要》規(guī)定，確定了11個(gè)集中連片特殊困難地區(qū)和四省藏區(qū)縣、中西部地區(qū)國(guó)家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣、西部地區(qū)原“兩基”攻堅(jiān)縣（含新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)的部分團(tuán)場(chǎng)）、納入國(guó)家西部開發(fā)計(jì)劃的部分中部省份的少數(shù)民族自治州以及西部地區(qū)一些有特殊困難的邊境縣、少數(shù)民族自
    2023-07-22
    281人看過
  • 特崗教師婚假多少天
    法律綜合知識(shí)
    《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七章規(guī)定國(guó)家對(duì)女職工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)，特崗教師有婚假和產(chǎn)假。女職工生育享受產(chǎn)假：順產(chǎn)的，98天；難產(chǎn)的，增加30天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加15天；懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，15天；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，42天?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七章規(guī)定國(guó)家對(duì)女職工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)，特崗教師有婚假和產(chǎn)假。女職工生育享受產(chǎn)假：順產(chǎn)的，98天；難產(chǎn)的，增加30天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加15天；懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，15天；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，42天。
    2024-04-28
    390人看過
  • 特殊教育教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
    一、基本理念（一）師德為先熱愛特殊教育事業(yè)，具有職業(yè)理想，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，履行教師職業(yè)道德規(guī)范，依法執(zhí)教。具有人道主義精神，關(guān)愛殘疾學(xué)生（以下簡(jiǎn)稱學(xué)生），尊重學(xué)生人格，富有愛心、責(zé)任心、耐心、細(xì)心和恒心；為人師表，教書育人，自尊自律，公平公正，以人格魅力和學(xué)識(shí)魅力教育感染學(xué)生，做學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者和引路人。（二）學(xué)生為本尊重學(xué)生權(quán)益，以學(xué)生為主體，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性；遵循學(xué)生的身心發(fā)展特點(diǎn)和特殊教育教學(xué)規(guī)律，為每一位學(xué)生提供合適的教育，最大限度地開發(fā)潛能、補(bǔ)償缺陷，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，為學(xué)生更好地適應(yīng)社會(huì)和融入社會(huì)奠定基礎(chǔ)。（三）能力為重將學(xué)科知識(shí)、特殊教育理論與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合，突出特殊教育實(shí)踐能力；研究學(xué)生，遵循學(xué)生成長(zhǎng)規(guī)律，因材施教，提升特殊教育教學(xué)的專業(yè)化水平；堅(jiān)持實(shí)踐、反思、再實(shí)踐、再反思，不斷提高專業(yè)能力。（四）終身學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論，了解國(guó)內(nèi)外特殊教育改革與發(fā)
    2023-05-09
    297人看過
換一批
#勞動(dòng)關(guān)系
北京
律師推薦
    展開

    勞動(dòng)者指達(dá)到法定年齡，具有勞動(dòng)能力，以從事某種社會(huì)勞動(dòng)獲得收入為主要生活來源，依據(jù)法律或合同的規(guī)定，在用人單位的管理下從事勞動(dòng)并獲取勞動(dòng)報(bào)酬的自然人。 勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生... 更多>

    #勞動(dòng)者
    相關(guān)咨詢
    • 特崗教師上崗沒有檔案怎么辦
      內(nèi)蒙古在線咨詢 2021-12-17
      檔案會(huì)留在教育局。特崗教師考上了但是想放棄有三中情況：1、考上了并前已經(jīng)簽訂協(xié)議，那么可能需要承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2、考上了但是沒有簽訂相關(guān)協(xié)議，那么需要寫一份聲明交到用人單位，并且根據(jù)相關(guān)要求執(zhí)行3、無故逾期不到者，取消其錄用資格并且會(huì)有五年的禁考期。
    • 特崗教師三年服務(wù)期滿后可以跨縣轉(zhuǎn)正嗎
      天津在線咨詢 2023-08-28
      1、特崗教師將有三年的服務(wù)期限。服務(wù)期滿后，特崗教師仍有多種選擇和出路。 2、特崗教師服務(wù)期滿后至少有三條出路：一是可以選擇在當(dāng)?shù)亓羧?，保證有編有崗，并享受當(dāng)?shù)亟處熗却?。二是異地留轉(zhuǎn)，或到城鎮(zhèn)學(xué)校應(yīng)聘。今后城鎮(zhèn)學(xué)校中小學(xué)自然減員的補(bǔ)充，首先要補(bǔ)充這些經(jīng)過了三年實(shí)踐鍛煉的特崗教師。三是可重新選擇就業(yè)，各地政府包括教育部門要為此提供便利。
    • 特崗教師能否交五險(xiǎn)一金？
      湖北在線咨詢 2022-07-12
      特崗教師有五險(xiǎn)一金。五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，及住房公積金。
    • 特崗教師可以入黨嗎
      寧夏在線咨詢 2021-12-18
      特崗教師可以入黨。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，年滿十八歲的中國(guó)工人、農(nóng)民、軍人、知識(shí)分子和其他社會(huì)階層的先進(jìn)分子，承認(rèn)黨的綱領(lǐng)和章程，愿意參加黨的一個(gè)組織并在其中積極工作、執(zhí)行黨的決議和按期交納黨費(fèi)的，可以申請(qǐng)加入中國(guó)共產(chǎn)黨。需要提供：1、申請(qǐng)人向黨組織提出入黨申請(qǐng)書；2、填寫申請(qǐng)人個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告表；3、組織談話。
    • 什么是特崗教師？
      廣西在線咨詢 2023-05-19
      特崗教師是中央實(shí)施的一項(xiàng)對(duì)中西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策，通過公開招聘高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)“兩基”攻堅(jiān)縣、縣以下農(nóng)村學(xué)校任教，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作，創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校教師的補(bǔ)充機(jī)制，逐步解決農(nóng)村學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題，提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。