工傷等級賠償金額對照表（廣州市）
來源：法律編輯整理
時間： 2023-06-04 18:15:52
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本文介紹廣州市工傷等級賠償金額對照表
1、因工死亡：喪葬補(bǔ)助金為2820×6=16920元;一次性工亡補(bǔ)助金最高為2820×60=169200元，最低為2820×48=135360元;供養(yǎng)親屬撫恤金按照工亡職工本人工資每月發(fā)給(配偶每月40%，其他親屬每月30%，孤寡老人或者孤兒在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%)。
2、傷殘等級一級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為2820×3×24=203040元，最低為2820×0、6×24=40608元;傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的90%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金15個月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費10年。
3、傷殘等級二級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為186120元(22)，最低為37224元;傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的85%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金14個月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費10年。
4、傷殘等級三級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為169200元(20)，最低為33840元;傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的80%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金13個月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費10年。
5、傷殘等級四級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為152280元(18)，最低為30456元，傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的75%(最低不得低于684元)，直到本人死亡。結(jié)束勞動、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金12個月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費10年。
6、傷殘等級五級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為135360元(16)，最低為27072元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為423000元(50)，最低為84600元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金最高為84600(10)，最低為16920元。128592
7、傷殘等級六級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為118440元(14)，最低為23688元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為338400元(40)，最低為67680元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金最高為67680元(8)，最低為13536元。104904
8、傷殘等級七級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為101520元(12)，最低為20304元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為211500元(25)，最低為42300元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金最高為50760元(6)，最低為10152元。72756
9、傷殘等級八級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為84600元(10)，最低為16920元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為126900元(15)，最低為25380元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金最高為33840元(4)，最低為6768元。49068
10、傷殘等級九級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為67680(8)元，最低為13536元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為67680元(8)，最低為13536元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金最高為16920元(2)，最低為3384元。30456
11、傷殘等級十級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為50760(6)元，最低為10152元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最高為33840(4)元，最低為6768元;一次性醫(yī)療補(bǔ)助金最高為8460元(1)，最低為1692元。18612
注：1、以上各項賠償外，工傷賠償項目還包括醫(yī)療費、護(hù)理費、住院伙食補(bǔ)助費(2/3)、輔助器具費等。
2、以上標(biāo)準(zhǔn)按社平工資為基數(shù)計算，上下限各為300%和60%。
3、以上標(biāo)準(zhǔn)只適用于廣州市各區(qū)(不包括番禺區(qū)和花都區(qū))。
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工傷保險工傷傷殘等級賠償金額標(biāo)準(zhǔn)如下，一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)是：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資。勞動合同期滿終止，或者工傷職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。原由用人單位支付的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，按照本法第三十八條規(guī)定改由工傷保險基金支付。因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：（一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用；（二）住院伙食補(bǔ)助費；（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費；（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；（五）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費；（六）一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；（七）終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；（八）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；（九）勞動能力鑒2023-02-17375人看過 -
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)1、職工因工死亡：喪葬補(bǔ)助金為15510元；一次性工亡補(bǔ)助金為124080元；供養(yǎng)親屬撫恤金按照工亡職工本人工資每月發(fā)給。2、傷殘等級一級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為186120元，最低為37224元；傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的90％（最低不得低于684元），直到本人死亡。結(jié)束勞動、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金15個月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費10年。3、傷殘等級二級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為170610元，最低為34122元；傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的85％（最低不得低于684元），直到本人死亡。結(jié)束勞動、工傷關(guān)系可一次性領(lǐng)取傷殘津貼10年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金14個月本人工資，需護(hù)理的一次性領(lǐng)取護(hù)理費10年。4、傷殘等級三級：一次性傷殘補(bǔ)助金最高為155100元，最低為31020元；傷殘津貼每月可領(lǐng)取本人工資的80％（最低不得低于684元），直到本人死2023-07-02308人看過 -
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醫(yī)療機(jī)構(gòu)工傷鑒定十級可以得到以下賠償：1、醫(yī)療費、住院伙食補(bǔ)助費、交通費、停工留薪工資、護(hù)理費。2、一次性傷殘補(bǔ)助金：本人工資7個月。3、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：本人工資1個月。4、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：本人工資4個月（解除勞動合同關(guān)系時由用人單位支付）。另外，單位是否為你購買了社保，如果單位沒有為勞動者購買社保，以上所有賠償均有單位承擔(dān)；且如果單位為勞動者購買社保的工資標(biāo)準(zhǔn)低于實際工資，差額部分由單位補(bǔ)齊。工傷十級賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)10級工傷的賠償是：1、醫(yī)療費。實報實銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用；2、住院伙食補(bǔ)助費、交通、食宿費；3、停工留薪期內(nèi)工資等于職工原來的工資福利待遇；4．十級傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個月本人工資?！豆ｋU條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時2023-07-05457人看過 -
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醫(yī)療機(jī)構(gòu)亳州市六級工傷賠償項目：傷殘補(bǔ)助金＋傷殘津貼＋工傷醫(yī)療補(bǔ)助金＋傷殘就業(yè)補(bǔ)助金＋醫(yī)療費用＋其他合理費用。具體計算：1、傷殘補(bǔ)助金：十六個月本人工資；2、傷殘津貼：本人工資的60％；3、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：十八個月本人工資；4、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：三十四個月本人工資；5、其他費用：根據(jù)實際確定。十級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)十級傷殘待遇1、標(biāo)準(zhǔn)：享受一次性傷殘補(bǔ)助金：十級傷殘為6個月的本人工資；2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；（具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定）。3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第35條。4、備注：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300％的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平2023-07-06102人看過
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大致賠償金額在20萬以上，具體金額需根據(jù)實際情況再具體計算。對于工傷事故，首先到當(dāng)?shù)厣绫２块T申請工傷認(rèn)定，不申請工傷認(rèn)定則無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請，你作為職工可以自行申請；工傷認(rèn)定后，醫(yī)藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放。停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級計算傷殘賠償數(shù)額。如果用人單位不履行義務(wù)，可以直接去勞動仲裁委員會提請仲裁維權(quán)。工傷第一跖骨骨折9級一般情況下，如果勞動者在工作期間由于工傷事故導(dǎo)致出現(xiàn)第一跖骨骨折九級傷殘的，那么可以享受以下的待遇：九級傷殘的，首先會從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性的傷殘補(bǔ)助金，通常是九個月的本人工資。勞動合同期滿或員工提出解除合同的，那么單位會一次性支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)2023-07-0295人看過 -
1．醫(yī)藥費由用人單位全額墊付；2．停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放；3．停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)；4．住院期間伙食補(bǔ)助費按你們當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放；5．工傷賠償：（1）如果繼續(xù)在單位工作，不辭職的話，根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，享受一次性傷殘補(bǔ)助金，10級工傷為7個月本人工資。（2）如果選擇辭職不干了的話，在享受一次性傷殘補(bǔ)助金的同時，還可以享受4個月解除或終止勞動合同時濟(jì)南市上年度職工月平均工資的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和8個月解除或終止勞動合同時濟(jì)南市上年度職工月平均工資的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。6．有什么不明白的，可以追問或直接撥打12333咨詢一下當(dāng)?shù)貏趧硬块T。濟(jì)南工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)濟(jì)南工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)要根據(jù)傷殘的等級進(jìn)行計算。不同等級的賠償金額也是不一樣的。其中一次性傷殘補(bǔ)助金分別是一級傷殘是二十七個月的本人工資，二級傷殘是二十五個月的本人工資，三級傷殘是二十三個月的本人工資，四2023-07-1867人看過 -
依法破產(chǎn)因工作事故導(dǎo)致十級傷殘的，如果經(jīng)勞動能力鑒定可以從工傷保險基金中獲得一次性傷殘補(bǔ)助金7個月本人工資，月工資為6000元的，可以獲得4．2萬元的一次性傷殘補(bǔ)助金，所以賠償30萬對受害人一方來說是足以支付造成的損害的。工傷10級傷殘賠償多少一、《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資；（二）勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。二、北京市實施《工傷保險條例》辦法第三十六條五級至十級工傷職工有下列情況之一的，由用人單位向工傷職工支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，收回《工傷證》2023-07-14362人看過 -
對于工傷鑒定十級的賠償問題，根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，為工傷保險一次性傷殘補(bǔ)助金為7個月的本人工資以及一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。因各地的標(biāo)準(zhǔn)不一，具體的賠償金額要以勞動者本人工資為基數(shù)，其賠償金額以實際為準(zhǔn)。吳江工傷鑒定十級能賠償多少？《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、2023-07-16250人看過
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法律綜合知識一、各個工傷等級的賠償金額怎么計算各個工傷等級的賠償金額的計算方法：1.一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金：(1)一級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個月；(2)二級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個月；(3)三級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個月；(4)四級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個月；按月享受傷殘津貼（按月支付）：(1)一級傷殘津貼=本人工資×90%；(2)二級傷殘津貼=本人工資×85%；(3)三級傷殘津貼=本人工資×80%；(4)四級傷殘津貼=本人工資×75%；（注：傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補(bǔ)足差額）2.五級、六級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金：(1)五級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個月；(2)六級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個月；傷殘津貼：(1)五級傷殘津貼=本人工資×70%；(2)六級傷殘津貼=本人工資×60%；（注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津2023-06-15481人看過
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#醫(yī)療費
詞條
醫(yī)療費，是指道路交通事故發(fā)生后，由于造成一定的人身傷害，為恢復(fù)健康而需要就醫(yī)診治，按照醫(yī)院對當(dāng)事人的交通事故創(chuàng)傷治療所必須的費用。醫(yī)療費主要包括掛號費、檢查費、化驗費、手術(shù)費、治療費、住院費和藥費等。 醫(yī)療費可以為住院醫(yī)療費，也可以為門診醫(yī)... 更多>
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工傷鑒定等級對照表湖北在線咨詢 2022-03-15請對照確定： 職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定分級 B1分級系列 a)一級 1)極重度智能減退； 2)面部重度毀容，同時伴有表B2中二級傷殘之一者； 3)雙眼無光感或僅有光感但光定位不準(zhǔn)者； 4)四肢癱肌力3級或三肢癱肌力2級； 5)重度運動障礙(非肢體癱)； 6)全身重度瘢痕形成，脊柱及四肢大關(guān)節(jié)部分功能喪失； 7)雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失； 8)雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失； 9)雙下 -
工傷等級一級能獲得多少賠償金額臺灣在線咨詢 2025-01-21根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，工傷職工被鑒定為一級傷殘時，將享有以下待遇： 1. 治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。 2. 由工傷保險基金按照所在省市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付住院伙食補(bǔ)助費。 3. 安裝醫(yī)療器械的費用由工傷保險基金按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付。 4. 在停工留薪期內(nèi)，工傷職工的原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 5. 住院期間，生活 -
工傷賠償?shù)燃墑澐旨皩?yīng)的賠償數(shù)額陜西在線咨詢 2024-12-27根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，員工受到工傷后可以獲得相應(yīng)的賠償。根據(jù)工傷等級的不同，賠償額也有所不同。當(dāng)被認(rèn)定為9級工傷時，員工可以獲得以下幾項內(nèi)容的賠償： 1. 一次性傷殘補(bǔ)助金：由工傷保險基金支付，標(biāo)準(zhǔn)為9個月工傷人員負(fù)傷前12個月平均月繳費工資。如果高于本市職工平均工資300，則按照本市職工平均工資的300計算；如果低于本市職工平均工資60，則按照本市職工平均工資的60計算。 2. 一次性 -
工傷等級六級的賠償金額有何規(guī)定江西在線咨詢 2025-01-27目前，我國六級工傷待遇主要包括：醫(yī)療費、一次性傷殘補(bǔ)助金（16個月本人工資）、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費、護(hù)理費和交通費等。 如果用人單位未為勞動者繳納工傷保險，則上述所有待遇由用人單位承擔(dān)。反之，若用人單位已為勞動者繳納工傷保險，則用人單位主要承擔(dān)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪期工資和護(hù)理費。 根據(jù)《工傷保險條例》第三十四條，若職工因工致殘被鑒定為五級或六級傷殘，將享受 -
在廣州工地工傷傷殘十級能獲得多少賠償金額？浙江在線咨詢 2024-12-27根據(jù)我國工傷保險條例規(guī)定，對于被鑒定為七級至十級傷殘的職工，將享受以下待遇：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：七級傷殘為12個月的本人的工資，八級傷殘為10個月的本人的工資，九級傷殘為8個月的本人的工資，十級傷殘為6個月的本人的工資。同時，該條例還規(guī)定了住院的醫(yī)藥費由工傷保險基金支付，并且可以報銷70%的生活費。
