西安市勞動(dòng)合同模板
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時(shí)間： 2023-05-07 11:31:08
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1、西安勞動(dòng)合同模板
甲方法定代表人（負(fù)責(zé)人）：乙方性別“p>為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》第1條的規(guī)定，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同，勞動(dòng)合同期限
本合同期限自年月日至年月日或試用期為年月日至年月日，工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
甲方應(yīng)根據(jù)工作需要安排乙方工作崗位，乙方的工作任務(wù)為，工作地點(diǎn)為雙方約定的工作地點(diǎn)，甲方可以變更乙方的工種或崗位
如果乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)，甲方應(yīng)每月向乙方支付日工資，支付的勞動(dòng)報(bào)酬為元/月或，試用期內(nèi)的勞動(dòng)報(bào)酬為元/月
第四條。依法實(shí)施工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)，第五條勞動(dòng)合同的終止和解除
雙方應(yīng)按照法定程序終止或終止勞動(dòng)合同。甲方應(yīng)向乙方發(fā)出終止或解除勞動(dòng)合同的通知或相關(guān)證明，符合國(guó)家規(guī)定的，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。其他未盡事宜，按現(xiàn)行國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同雙方各執(zhí)一份，乙方必須簽字
甲方簽字（蓋章）乙方簽字（蓋章）
簽字時(shí)間：年月日。未簽訂勞動(dòng)合同的后果?！秳趧?dòng)合同法》第十四條用人單位自錄用之日起一年內(nèi)未與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。《勞動(dòng)合同法》第八十二條：用人單位自錄用之日起一個(gè)月以上不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，用人單位違反本法規(guī)定，不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)每月向勞動(dòng)者支付兩倍的工資，自無(wú)固定期限勞動(dòng)合同簽訂之日起，每月向員工支付兩倍的工資
III.如何終止勞動(dòng)合同
（1）準(zhǔn)備一份書(shū)面的勞動(dòng)合同終止通知，并發(fā)送給員工。解除勞動(dòng)合同通知應(yīng)當(dāng)載明用人單位解除勞動(dòng)合同的事實(shí)、理由和依據(jù)。（2）提前通知工會(huì)解除勞動(dòng)合同的理由。用人單位違反法律、行政法規(guī)或者勞動(dòng)合同規(guī)定的，工會(huì)有權(quán)要求用人單位予以糾正。用人單位應(yīng)當(dāng)研究工會(huì)的意見(jiàn)，并將處理結(jié)果書(shū)面通知工會(huì)。用人單位解除勞動(dòng)合同與勞動(dòng)者的利益密切相關(guān)，工會(huì)是維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的組織。因此，在勞動(dòng)合同終止時(shí)應(yīng)發(fā)揮工會(huì)的作用，防止企業(yè)濫用權(quán)利，保護(hù)職工的合法權(quán)益。用人單位提前告知工會(huì)單方解除勞動(dòng)合同的原因，工會(huì)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)單位非法解除勞動(dòng)合同、侵害職工權(quán)益的情況，予以制止，（四）用人單位依照法律有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)為勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明，并辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，工人完成工作交接時(shí)支付。雇主應(yīng)將解除或終止的勞動(dòng)合同文本保存至少2年，以備將來(lái)參考
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解除勞動(dòng)合同一、解除勞動(dòng)合同模板（簡(jiǎn)單版）甲方：_________乙方：_________（員工工號(hào)：__________________）甲、乙雙方于_________年_________月_________日簽訂了有/無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，現(xiàn)由_________方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同，并達(dá)成如下協(xié)議：1、解除勞動(dòng)合同的日期為：_________年_________月_________日；2、_________方支付_________方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（違約金）_________元；3、___________________________；4、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方勞動(dòng)合同專(zhuān)用章后生效；5、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方（公司）__________________乙方（簽字）__________________法定代表人或委托代理人：2023-06-09209人看過(guò) -
仲裁委員會(huì)勞動(dòng)合同書(shū)的填寫(xiě)根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十七條，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；（二）勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼；（三）勞動(dòng)合同期限；（四）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；（五）工作時(shí)間和休息休假；（六）勞動(dòng)報(bào)酬；（七）社會(huì)保險(xiǎn)。美容院勞動(dòng)合同書(shū)范本通用版＜p＞＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿公司根據(jù)中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院勞動(dòng)法規(guī)和＿＿＿＿＿＿＿＿市私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)治理實(shí)施辦法，結(jié)合本公司經(jīng)營(yíng)的具體所需今制訂此勞動(dòng)合同書(shū)。＜／p＞＜p＞雙方根據(jù)＆ldqo；同等自愿＆rdqo；、＆ldqo；協(xié)商一致＆rdqo；的原則，簽定本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。＜／p＞＜p＞＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿公司（以下簡(jiǎn)稱＆ldqo；甲方＆rdqo；）同意聘請(qǐng)＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿先生／小姐／女士（以下簡(jiǎn)稱＆ldqo；乙方＆rdqo；2023-07-07343人看過(guò) -
一、勞動(dòng)合同辭職違約金模板勞動(dòng)合同辭職違約金根據(jù)合同條款而定。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定、競(jìng)業(yè)限制規(guī)定的，可以約定違約金。對(duì)于應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約金的數(shù)額并沒(méi)有具體規(guī)定，即勞動(dòng)者和用人單位可以協(xié)商約定。二、勞動(dòng)合同的最短期限是多久《勞動(dòng)合同法》第十九條明確規(guī)定：勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期。不能單獨(dú)與員工約定試用期合同，試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。勞動(dòng)合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動(dòng)合同期限。三、勞動(dòng)合同是否要公證的？不需要；勞動(dòng)合同公證，是指公證機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位和勞動(dòng)者的申請(qǐng)，依照法定程序，對(duì)雙方當(dāng)事人簽訂的勞動(dòng)合同行為的真實(shí)2023-04-12322人看過(guò) -
合同內(nèi)容勞動(dòng)合同（通用）甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：簽訂日期：年月日注意事項(xiàng)一、本合同文本供用人單位與建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。二、用人單位應(yīng)當(dāng)與招用的勞動(dòng)者自用工之日起一個(gè)月內(nèi)依法訂立書(shū)面勞動(dòng)合同，并就勞動(dòng)合同的內(nèi)容協(xié)商一致。三、用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬以及勞動(dòng)者要求了解的其他情況；用人單位有權(quán)了解勞動(dòng)者與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說(shuō)明。四、依法簽訂的勞動(dòng)合同具有法律效力，雙方應(yīng)按照勞動(dòng)合同的約定全面履行各自的義務(wù)。五、勞動(dòng)合同應(yīng)使用藍(lán)、黑鋼筆或簽字筆填寫(xiě)，字跡清楚，文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確，不得涂改。確需涂改的，雙方應(yīng)在涂改處簽字或蓋章確認(rèn)。六、簽訂勞動(dòng)合同，用人單位應(yīng)加蓋公章，法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人簽字或蓋章；勞動(dòng)者應(yīng)本人簽字，不得由他人代簽。勞動(dòng)合同由雙方各執(zhí)一份，交勞動(dòng)者的不得由用人單2023-06-10122人看過(guò)
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結(jié)婚證出賣(mài)人：買(mǎi)受人：甲方欲將位于___小區(qū)的___房產(chǎn)一套出售給乙方?，F(xiàn)甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方向甲方購(gòu)買(mǎi)房產(chǎn)一事簽訂本合同，以資共同信守執(zhí)行。第一條、房屋的基本情況：甲方拆遷安置房屋座落在___小區(qū)室(見(jiàn)附件的平面圖)，安置房屋面積為_(kāi)__平方米，公共部位共有分?jǐn)偨ㄖ娣e為_(kāi)__平方米，房屋用途為住宅。現(xiàn)尚未辦理產(chǎn)權(quán)證。買(mǎi)賣(mài)房屋面積為_(kāi)__平方米，按___元/每平方米計(jì)價(jià)，共計(jì)人民幣_(tái)__元整(大寫(xiě)：___拾___萬(wàn)___仟元整)。第四條、付款時(shí)間與方式：第五條、房屋交付：1、本合同簽署后，甲方應(yīng)將所持有的《安置協(xié)議書(shū)》原件交由乙方保管;2、甲方應(yīng)在通知交房后___日內(nèi)，將約定買(mǎi)賣(mài)的房屋及其附帶的鑰匙全部交付給乙方，由乙方所有。第六條、關(guān)于產(chǎn)權(quán)登記及過(guò)戶的約定：對(duì)本房屋以后需要辦理房屋產(chǎn)權(quán)證，土地證等其它手續(xù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，按以下約定進(jìn)行。1、買(mǎi)賣(mài)房屋辦理到甲方名下2023-05-05429人看過(guò) -
交通規(guī)則一、校車(chē)司機(jī)勞動(dòng)合同模板幼兒園校車(chē)司機(jī)安全工作責(zé)任書(shū)(一)責(zé)任對(duì)象：司機(jī)(二)責(zé)任要求：1、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，和安全學(xué)習(xí)、自覺(jué)遵守交通規(guī)則，服從交通管理人員指揮，做到文明行車(chē)、安全禮讓、無(wú)違章、無(wú)事故。2、熱愛(ài)車(chē)職工作，服從調(diào)派，牢固樹(shù)立服務(wù)思想，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不擅離職守。3、愛(ài)護(hù)車(chē)輛，堅(jiān)持定期檢查制度，不開(kāi)帶病車(chē)，確保行車(chē)安全。4、按規(guī)定做好車(chē)輛的保養(yǎng)，保持車(chē)容整潔，車(chē)況良好。5、每天認(rèn)真、準(zhǔn)確、填寫(xiě)校車(chē)安全檢查本。6、認(rèn)真執(zhí)行中心規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，樹(shù)立安全第一思想，確保孩子生命財(cái)產(chǎn)安全。7、在駕駛過(guò)程中要禮讓三分，謹(jǐn)慎駕駛，避免開(kāi)違章車(chē)、賭氣車(chē)、疲勞車(chē)、英雄車(chē)。8、嚴(yán)禁工作時(shí)間飲酒;不準(zhǔn)酒后駕車(chē);不準(zhǔn)將車(chē)交非司機(jī)駕駛;不準(zhǔn)開(kāi)與證不符的車(chē)輛。9、熟悉并學(xué)習(xí)必要的安全救護(hù)知識(shí)，制定行車(chē)安全應(yīng)急預(yù)案，配備必要的車(chē)載消防及急救器材，遇事沉著冷靜，及時(shí)報(bào)告，把損失降到最低程度。(三)責(zé)2023-04-29219人看過(guò) -
公司章程勞動(dòng)者是和公司簽訂合同，一般應(yīng)加蓋公司公章，人事部門(mén)是專(zhuān)門(mén)主管人事合同的簽訂履行的，因此加蓋人事章也應(yīng)該認(rèn)定為是有效的，法律規(guī)定是簽字、蓋章其一就可以，如果是簽字應(yīng)是法定代表人的簽字，如果公司章程有規(guī)定，其他人經(jīng)法定代表人授權(quán)也可以有效。勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議書(shū)范文甲方：（簡(jiǎn)稱甲方）乙方：身份證號(hào)碼：（簡(jiǎn)稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家、廣東省有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)守信的原則，訂立此協(xié)議，作為勞動(dòng)合同（合同編號(hào)：）的補(bǔ)充條款以其共同遵守，并確認(rèn)為解決雙方爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù)：（一）協(xié)議前提：1、乙方愿意成為甲方員工，將其智慧貢獻(xiàn)給甲方事業(yè)，受雇于甲方不違反其任何約定或法定義務(wù)，并具備完全民事行為能力，能夠訂立本合同。2、甲方已告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬、規(guī)章制度以及乙方要求了解的其他情況。3、2023-07-03144人看過(guò) -
勞動(dòng)合同協(xié)議雙方：龍成建設(shè)工程有限公司馬鞍山分公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)技術(shù)負(fù)責(zé)人(以下簡(jiǎn)稱乙方)甲方因現(xiàn)場(chǎng)施工及項(xiàng)目管理工作需要，現(xiàn)委派乙方擔(dān)任項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)人，在甲方及項(xiàng)目部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，抓好現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)管理等工作。為明確雙方的責(zé)、權(quán)、利關(guān)系，特立如下協(xié)議條款，供雙方遵照?qǐng)?zhí)行。一、乙方職責(zé)范圍及要求：1、在施工中嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行國(guó)家建筑法律、法規(guī)、規(guī)范、強(qiáng)制規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按圖施工。2、負(fù)責(zé)承建項(xiàng)目的各項(xiàng)技術(shù)交底工作，組織技術(shù)人員、工人學(xué)習(xí)貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并隨時(shí)檢查執(zhí)行情況。3、乙方負(fù)責(zé)做好同設(shè)計(jì)單位和有關(guān)工程技術(shù)人員的工作聯(lián)系，避免施工過(guò)程中因技術(shù)失誤造成的損失。4、負(fù)責(zé)承建項(xiàng)目的全面技術(shù)和質(zhì)量管理工作(安全、質(zhì)量、文明施工、計(jì)劃及進(jìn)度、材料節(jié)約、設(shè)備及施工用具等)，以及現(xiàn)場(chǎng)簽證、班組核算、施工技術(shù)資料編制與整理、竣工決算辦理等。5、熟練掌握工程預(yù)決算，科學(xué)的管理工程，在確保工程質(zhì)量2023-04-29253人看過(guò)
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合同內(nèi)容合法的勞動(dòng)合同模板甲方：______________乙方：______________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限第一條本合同為期限勞動(dòng)合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)___個(gè)月。第二條本合同試用期自____年__月__日起至____年__月__日。第三條若乙方開(kāi)始工作時(shí)間與約定時(shí)間不一致，以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間建立勞動(dòng)關(guān)系。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第四條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位工作，乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)________。第五條在合同有效期內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績(jī)等，在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上，可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容。三、工作時(shí)間和休息休假第六條甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、2023-04-29397人看過(guò) -
合同期限勞動(dòng)合同包合同模板承包商（以下簡(jiǎn)稱甲方）：身份證號(hào)：承包商（以下簡(jiǎn)稱乙方）：身份證號(hào)：，甲方現(xiàn)有工程委托乙方勞動(dòng)合同，明確各自的權(quán)利、責(zé)任和正義，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)本項(xiàng)目的具體情況，通過(guò)友好協(xié)商訂立本合同。雙方必須共同遵守第1條工程概況1.1工程地點(diǎn)：1.3工程內(nèi)容：4.1承包方式：勞動(dòng)合同（包括勞動(dòng)力、輔助材料、機(jī)械、起重、二次搬運(yùn)、裝卸車(chē)輛等）4.2工程造價(jià)：人民幣元整2023-05-0774人看過(guò) -
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：你們好！是時(shí)間做出選擇了，我的故事是在這里結(jié)束還是不確定地繼續(xù)下去？我已作出了決定！我已經(jīng)在這里工作近2個(gè)月了，然而我有很多想法準(zhǔn)備放棄。打工是一種生活的方式，我為其而生活，我不能與你再合作下去已經(jīng)成為事實(shí)。每天從早到晚我都在仔細(xì)地思考：我的工作很不與自己原來(lái)所想象的所值；因?yàn)閷?zhuān)業(yè)和工作本身；我是一個(gè)用心去做工作的人；知識(shí)積累上的滿足應(yīng)該比金錢(qián)更重要！我無(wú)數(shù)次地考慮過(guò)這一個(gè)月以來(lái)的境遇，我認(rèn)識(shí)到了我一生中想要做的事。我出賣(mài)自己的腦力~我不會(huì)因?yàn)槟菧\薄的工資而繼續(xù)停留，因?yàn)橐粋€(gè)想在別的地方閃耀的人，一個(gè)與別人有著不同價(jià)值觀的人。除了貪婪、瞧不起自己，我什么都能接受。繼續(xù)下去，我怕自己會(huì)丟掉原有的激情和責(zé)任感，這對(duì)于公司和我個(gè)人的發(fā)展都是不利的。因此，我決定離開(kāi)，雖然我依然懷念著這個(gè)團(tuán)隊(duì)。但我堅(jiān)信，沒(méi)有了我，會(huì)有更優(yōu)秀的人才補(bǔ)充上來(lái)，這個(gè)團(tuán)隊(duì)依然是充滿了活力與拼搏。對(duì)你來(lái)說(shuō)，商業(yè)，2023-06-09417人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、勞動(dòng)者不續(xù)簽合同通知模板勞動(dòng)者不續(xù)簽合同通知模板內(nèi)容需要寫(xiě)明勞動(dòng)者的個(gè)人基本信息、工作崗位、工作年限、不續(xù)簽的原因等。員工不續(xù)簽勞動(dòng)合同需要提前三十天通知，才能辦理交接工作。二、單位不續(xù)簽合同賠償金怎么算單位不續(xù)簽合同賠償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)合同到期公司不續(xù)簽，應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、勞動(dòng)合同員工不續(xù)簽要提前通知用人單位勞動(dòng)合同員工不續(xù)簽要提前通知用人單位，根據(jù)勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，給予用2023-06-16213人看過(guò)
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勞動(dòng)合同格式如何編寫(xiě)勞動(dòng)合同格式模板甲方：××××（通常為用人單位）乙方：×××（姓名、性別、年齡、地址）錄用表：××××××保證號(hào)：××××××××因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，甲方經(jīng)考核錄用乙方××（姓名）是×××（項(xiàng)目名稱）工人，根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂本合同。第一條甲方聘用乙方從事×××（職務(wù)名稱）。第二條勞動(dòng)合同期限自×年×月×起至×年×月×結(jié)束日期和時(shí)間。試用期為××月至×年×月×日。第三條甲方的基本權(quán)利和義務(wù)為：一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要、本單位規(guī)章制度和本合同各項(xiàng)條款對(duì)乙方進(jìn)行管理。保護(hù)乙方的合法權(quán)益，向乙方支付工資、獎(jiǎng)金、津貼，按規(guī)定享受保險(xiǎn)待遇和其他政策補(bǔ)貼三、做好乙方的崗前培訓(xùn)，提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)和操作衛(wèi)生條件四、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。第四條乙方的基本權(quán)利和義務(wù)為：I.享受×××待遇（明確待遇內(nèi)容）2023-05-07411人看過(guò) -
勞動(dòng)者的子女上學(xué)需要?jiǎng)趧?dòng)合同，勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)氐娜肆Y源中心或者中介結(jié)構(gòu)掛靠一份勞動(dòng)合同即可，通常要求勞動(dòng)合同期限大于一年，勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)氐膶W(xué)校招生辦或當(dāng)?shù)氐慕逃块T(mén)進(jìn)行詳細(xì)了解，便于針對(duì)性地準(zhǔn)備資料。試用期的勞動(dòng)合同怎么寫(xiě)根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十七條規(guī)定，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；（二）勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼；（三）勞動(dòng)合同期限；（四）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；（五）工作時(shí)間和休息休假；（六）勞動(dòng)報(bào)酬；（七）社會(huì)保險(xiǎn)；（八）勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)；（九）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)?！秳趧?dòng)合同法》第十六條勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份?！秳趧?dòng)合同法》第十七條勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：（一）用2023-07-15311人看過(guò)
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如果未辦理批準(zhǔn)等手續(xù)不影響合同生效的，合同自依法成立的時(shí)候具有法律效力；如果未辦理上述手續(xù)會(huì)影響合同生效的，則手續(xù)辦理完成后合同具有法律效力。合同的終止期限由合同雙方當(dāng)事人確定，并且在合同中做出明確的規(guī)定。有生效期限的合同，自期限屆開(kāi)始時(shí)生... 更多>
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西安市離婚協(xié)議模板云南在線咨詢 2023-01-07所謂的離婚協(xié)議書(shū)，是指即將解除婚姻關(guān)系的夫妻雙方所簽署的、關(guān)于財(cái)產(chǎn)分割、子女監(jiān)護(hù)與探視、配偶贍養(yǎng)費(fèi)以及子女撫養(yǎng)費(fèi)等的書(shū)面協(xié)議。離婚協(xié)議書(shū)必須為書(shū)面形式，由夫妻雙方當(dāng)事人簽字，并經(jīng)法庭或婚姻登記管理部門(mén)認(rèn)可，才具有法定效力。 同時(shí)，離婚協(xié)議書(shū)的書(shū)寫(xiě)，沒(méi)有固定的標(biāo)準(zhǔn)和模式，但是應(yīng)包含以下內(nèi)容： 一、登記離婚是雙方當(dāng)事人的真實(shí)意思的表示； 二、子女與何方共同生活，未與子女共同生活的一方對(duì)子女養(yǎng)育應(yīng)承擔(dān)的 -
勞動(dòng)合同中的合同模板導(dǎo)入黑龍江在線咨詢 2022-06-22甲方乙方 文化程度 性別 法定代表人出生日期----年--月--日 或委托代理人居民身份證號(hào)碼郵政編碼 甲方地址家庭住址 所屬街道辦事處 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款，根據(jù)勞動(dòng)合同導(dǎo)入模板。 -
2023最簡(jiǎn)單勞動(dòng)合同模板陜西在線咨詢 2023-10-191、首先寫(xiě)明甲方(用人單位)與乙方(勞動(dòng)者)信息。 2、根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。 3、內(nèi)容：合同期限，工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)，工作時(shí)間和休息休假等。 4、結(jié)尾：雙方簽字蓋章生效。 -
勞動(dòng)合同模板（固定期限）吉林省在線咨詢 2023-06-26固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。具體是指勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人在勞動(dòng)合同中明確規(guī)定了合同效力的起始和終止的時(shí)間。勞動(dòng)合同期限屆滿，勞動(dòng)關(guān)系即告終止。如果雙方協(xié)商一致，還可以續(xù)訂勞動(dòng)合同，延長(zhǎng)期限。如用人單位原因?qū)е虏焕m(xù)訂的，用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。固定期限的勞動(dòng)合同可以是較短時(shí)間的，如半年、一年、二年，也可以是較長(zhǎng)時(shí)間的如三年以上，包括五年、十年，甚至更長(zhǎng)時(shí) -
合同解除勞動(dòng)關(guān)系模板寧夏在線咨詢 2022-06-27我單位同志，身份證號(hào)碼，個(gè)人電腦號(hào)，因原因于年月日與我單位終止（解除）勞動(dòng)合同。 特此證明。 用人單位（蓋章）； 年月日 提示；1、用人單位必須如實(shí)填寫(xiě)好解除勞動(dòng)關(guān)系的原因。如：合同期滿、自動(dòng)離職、曠工除名、破產(chǎn)遣散等。開(kāi)除、除名、辭退、提前解約的主要原因一定要寫(xiě)清楚。 2、失業(yè)人員從失業(yè)之日起六十日內(nèi)，持身份證、解除勞動(dòng)關(guān)系證明、就業(yè)失業(yè)手冊(cè)（臨時(shí)合同工帶上用工審批表）或流動(dòng)人員就業(yè)證（農(nóng)民合同
