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勞務(wù)派遣合同應(yīng)當(dāng)包括派遣單位的工作名稱(chēng)和性質(zhì)、派遣工作的地點(diǎn)、被派遣人員的數(shù)量和派遣期限、勞動(dòng)報(bào)酬金額和支付方式、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的金額和支付方式、工作時(shí)間和休息休假事項(xiàng)、被派遣人員在工傷、生育或者患病期間的相關(guān)待遇、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及培訓(xùn)事項(xiàng)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用、勞務(wù)派遣協(xié)議期限、勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)的支付方式和標(biāo)準(zhǔn)、違反勞務(wù)派遣協(xié)議的責(zé)任和法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的應(yīng)當(dāng)在勞務(wù)派遣協(xié)議中納入的其他事項(xiàng)。

勞務(wù)派遣合同應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：

1.派遣單位的工作名稱(chēng)和性質(zhì)；

2.派遣工作的地點(diǎn)；

3.被派遣人員的數(shù)量和派遣期限；

4.根據(jù)同工同酬原則確定的勞動(dòng)報(bào)酬金額和支付方式；

5.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的金額和支付方式；

6.工作時(shí)間和休息休假事項(xiàng)；

7.被派遣人員在工傷、生育或者患病期間的相關(guān)待遇；

8.勞動(dòng)安全衛(wèi)生及培訓(xùn)事項(xiàng)；

9.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用；

10.勞務(wù)派遣協(xié)議期限；

11.勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)的支付方式和標(biāo)準(zhǔn)；

12.違反勞務(wù)派遣協(xié)議的責(zé)任；

13.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的應(yīng)當(dāng)在勞務(wù)派遣協(xié)議中納入的其他事項(xiàng)。

勞 務(wù) 派 遣 合 同 的 具 體 要 求

勞務(wù)派遣合同是指派遣單位與被派遣單位就派遣勞動(dòng)者提供勞務(wù)所訂立的合同。根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，勞務(wù)派遣合同應(yīng)當(dāng)滿(mǎn)足以下具體要求：

1. 派遣單位與被派遣單位應(yīng)當(dāng)簽訂書(shū)面勞務(wù)派遣合同。

2. 派遣單位應(yīng)當(dāng)具備法人資格，被派遣單位應(yīng)當(dāng)具備從事派遣活動(dòng)的法律資格。

3. 派遣單位與被派遣單位應(yīng)當(dāng)明確派遣勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、戶(hù)籍所在地等基本信息。

4. 派遣單位與被派遣單位應(yīng)當(dāng)約定派遣勞動(dòng)者的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)保護(hù)等情況。

5. 派遣單位與被派遣單位應(yīng)當(dāng)約定派遣勞動(dòng)者的工資標(biāo)準(zhǔn)、工資結(jié)構(gòu)、支付方式等事項(xiàng)。

6. 派遣單位與被派遣單位應(yīng)當(dāng)約定派遣勞動(dòng)者在派遣期間因工傷或者患病等情形應(yīng)當(dāng)享受的醫(yī)療、護(hù)理、康復(fù)等費(fèi)用。

7. 派遣單位與被派遣單位應(yīng)當(dāng)約定派遣勞動(dòng)者在派遣期間的人身意外傷害保險(xiǎn)。

8. 派遣單位與被派遣單位應(yīng)當(dāng)約定派遣活動(dòng)的期限。

9. 派遣單位與被派遣單位應(yīng)當(dāng)約定派遣活動(dòng)的地點(diǎn)。

10. 派遣單位與被派遣單位應(yīng)當(dāng)約定派遣活動(dòng)的費(fèi)用。

11. 派遣單位與被派遣單位可以約定派遣勞動(dòng)者違反合同規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約金或者賠償金等事項(xiàng)。

12. 派遣單位與被派遣單位可以約定其他相關(guān)事項(xiàng)。

勞務(wù)派遣合同是保障派遣勞動(dòng)者和被派遣單位權(quán)益的重要法律文件，對(duì)于規(guī)范派遣活動(dòng)具有重要意義。在簽訂勞務(wù)派遣合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵循相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，確保合同的合法性和有效性。

勞務(wù)派遣合同應(yīng)包括派遣單位名稱(chēng)、派遣工作地點(diǎn)、被派遣人員數(shù)量和派遣期限、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、工作時(shí)間和休息休假、被派遣人員在工傷、生育或患病期間的待遇、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及培訓(xùn)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁马?xiàng)。勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)明確雙方權(quán)利和義務(wù)、勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)的支付標(biāo)準(zhǔn)和違反協(xié)議的責(zé)任。確保合同合法有效，對(duì)規(guī)范派遣活動(dòng)具有重要意義。

《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第七條