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武漢市新洲區(qū)勞動仲裁委員會

來源：法律編輯整理時間： 2023-03-07 18:42:51 149 人看過

勞動爭議仲裁委員會主要處理用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議：因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議;因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議;因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議;法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。

一、工傷鑒定過了可以申請仲裁嗎？

工傷鑒定后，因工傷醫(yī)療費發(fā)生爭議的，能申請仲裁?！?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/13485051991289371278.html">勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法：(一)因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議;(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議;(五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議;(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。

二、醫(yī)院合同辭職違約金爭議可以申請仲裁嗎

辭職時違約金爭議可以申請仲裁。

《勞動爭議調(diào)解仲裁法》

第二條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法：

（一）因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；

（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；

（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；

（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議；

（五）因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議；

（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。

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一、打算申請仲裁，北京市東城區(qū)勞動仲裁委員會可以去嗎1、符合符合仲裁條件就可以去。2、《中華人民共和國仲裁法》第21條當事人申請仲裁應當符合下列條件：（一）存在有效的仲裁協(xié)議；（二）有具體的仲裁請求、事實和理由；（三）屬于仲裁委員會的受理范圍。第22條當事人申請仲裁，應當向仲裁委員會遞交仲裁協(xié)議、仲裁申請書及副本。第23條仲裁申請書應當載明下列事項：（一）當事人的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，法人或者其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務；（二）仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由；（三）證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所二、什么情況可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁可以申請勞動仲裁的情況主要是用人單位和員工之間的以下爭議：（一）因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；（四）因工作時間、休息

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武漢仲裁委裁決：保險應該賠

被交管法規(guī)定性為嚴重違法行為的機動車套牌，惹出車禍后，保險公司該不該理賠?昨日，武漢市仲裁委員會裁決的一起保險理賠糾紛引發(fā)熱議——仲裁結(jié)果是保險公司須為肇事的套牌車理賠。肇事的是一輛私家越野車，車主劉某于2008年8月通過一家保險公司電話營銷，為該車投保。當年9月16日晚9時，該車由司機王某駕駛，懸掛的是另一輛富康轎車牌照，行至武當山特區(qū)一路口時與一輛二輪摩托車相撞，致摩托車上2人、2名行人受傷。當?shù)亟还懿块T認定，王某承擔該起事故的全責。事發(fā)后，車主劉某墊付傷者的賠款后，轉(zhuǎn)而向保險公司申請車輛損失、傷者墊付款等共計10萬余元。但保險公司堅決拒賠，理由是：越野車肇事時是套牌，按保險法規(guī)相關(guān)要求屬保險公司免責范疇。劉某與保險公司協(xié)商無果后，于去年9月按保險合同約定的爭議解決方式提請仲裁。庭審中，保險方再次強調(diào)免責的理由：相關(guān)保險條款明確稱，除另有約定外，發(fā)生保險事故時被保險車無交管部門核發(fā)的行

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委托勞動仲裁委員會委托書怎么寫

1、要寫明申請方、被申請方的基本情況，如：姓名（企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外，還要寫法定代表人）、性別、出生年月、民族、身份證號碼、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。2、寫明申請事項。也就是你想主張的事項。比如，支付拖欠工資、支付經(jīng)濟補償金、未簽訂勞動合同的雙倍工資等。3、寫明事實和理由，應敘述雙方發(fā)生勞動爭議的時間、地點、原因、事件、方式、手段和后果等，特別是要把引發(fā)雙方發(fā)生勞動爭議的關(guān)鍵性事實客觀地交代清楚。還有何時入職、做什么工作、約定工資。應敘述的全面而又簡潔。4、然后寫結(jié)束語和呈文對象?！疤叵蛸F委提出申請，請求依法裁決”、“此致×××縣（市）勞動爭議仲裁委員會”等。5、最后落款，即申請人姓名和日期，并且手寫簽名按上手印。勞動仲裁爭議申請書申請人：＿＿＿＿＿＿＿＿，性別：＿＿＿＿＿，年齡：＿＿＿＿＿，住址：＿＿＿＿＿＿＿＿，被申請人：＿＿＿＿＿＿＿＿，公司法定代表人：＿＿＿＿＿＿＿＿

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深圳市及各區(qū)勞動仲裁委員會地址及電話25985174深圳市勞動仲裁委員會保稅區(qū)派員到庭地址：福田保稅區(qū)桂花路1號保稅區(qū)管理局二樓，深圳市羅湖區(qū)勞動仲裁委員會，深圳市南山區(qū)寶安區(qū)勞動仲裁委員會深圳市福田區(qū)勞動仲裁委員會地址：福田區(qū)富民路123號福田區(qū)黨委辦公樓21樓，深圳市電話：0755-82918257深圳市南山區(qū)勞動仲裁委員會地址：深圳市深南大道12017號南山勞動大廈4樓電話：0755-26667278深圳市寶安區(qū)勞動仲裁委員會移動仲裁委員會地址：65號，深圳市寶安區(qū)新安三路電話：0755-2766466225228430深圳市龍崗區(qū)勞動仲裁委員會地址：深圳市龍崗區(qū)中心城區(qū)龍翔大道27號電話：0755-28917181

2023-05-07

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仲裁委員會的申請，仲裁委員會和法院的區(qū)別

一、仲裁委員會的申請仲裁委員會的申請需要：1.設(shè)立仲裁委員會申請書;2.組建仲裁委員會的市人民政府設(shè)立仲裁委員會的文件;3.仲裁委員會章程;4.必要的經(jīng)費證明;5.仲裁委員會住所證明;6.聘任的仲裁委員會組成工作人員的聘書副本;7.擬聘任的仲裁員名冊。仲裁委員會由主任1人，副主任2至4人和委員7至11人組成。仲裁委員會的主任、副主任和委員由法律、經(jīng)濟貿(mào)易專家和有實際工作經(jīng)驗的人員擔任。仲裁委員會的組成人員中法律、經(jīng)濟貿(mào)易專家不得少于2/3。仲裁委員會每屆任期3年。任屆期滿，更換1/3的組成人員。二、仲裁委員會和法院的區(qū)別仲裁委員會和法院的區(qū)別有：1.仲裁排除法院管轄，即如果選擇了仲裁，就不能到法院訴訟了。2.受案范圍不同?；橐?、收養(yǎng)、監(jiān)護、扶養(yǎng)、繼承糾紛在我國是不能申請仲裁的，而法院卻可以受理上述案件。3.管理機構(gòu)不同，仲裁委的監(jiān)督機構(gòu)是中國仲裁協(xié)會，其仲裁員大多是律師和政府機構(gòu)人員兼職從

2023-04-25

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濟南市高新區(qū)勞動仲裁委地址在哪里

濟南市高新區(qū)勞動仲裁委地址是濟南市高新區(qū)舜華路750號政務服務中心六樓A區(qū)，電話是88876235；特別提醒：申請勞動仲裁需要向勞動仲裁委遞交勞動仲裁申請書及相關(guān)證據(jù)，特別是證明存在勞動關(guān)系、工資報酬、社保繳費、考勤加班等等證據(jù)；另外還需要提供勞動者的身份證復印件以及用人單位的工商登記信息。另外，如果您有拖欠工資、未簽勞動合同、未繳納社保、工傷索賠等方面的法律問題，可以百度搜索熊掌號“宋聰聰律師”進行在線或電話咨詢。高新區(qū)法院電話號碼高新區(qū)法院電話號碼是12368。法院是世界各國普遍設(shè)立的國家機關(guān)。主要通過審判活動懲治犯罪分子，解決社會矛盾和糾紛，維護公平正義。人民法院是中華人民共和國的國家審判機關(guān)，中華人民共和國設(shè)立最高人民法院、地方各級人民法院和軍事法院等專門人民法院。其審理案件，除法律規(guī)定的特別情況外，一律公開進行。被告人有權(quán)獲得辯護的機會。人民法院是中華人民共和國國家審判機關(guān)，其任

2023-07-22

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北京市勞動爭議仲裁委員會是否會受理外省的勞動仲裁案件

仲裁委員會由市的人民政府組織有關(guān)部門和商會統(tǒng)一組建，并應經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市的司法行政部門登記，未經(jīng)設(shè)立登記的，其仲裁裁決不具有法律效力。辦理設(shè)立登記，應當向登記機關(guān)提交必要的文件。具體包括：(1)設(shè)立仲裁委員會申請書;(2)組建仲裁委員會的市人民政府設(shè)立仲裁委員會的文件;(3)仲裁委員會章程;(4)必要的經(jīng)費證明;(5)仲裁委員會住所證明;(6)聘任的仲裁委員會組成工作人員的聘書副本;(7)擬聘任的仲裁員名冊。仲裁委員會由主任1人，副主任2至4人和委員7至11人組成。仲裁委員會的主任、副主任和委員由法律、經(jīng)濟貿(mào)易專家和有實際工作經(jīng)驗的人員擔任。仲裁委員會的組成人員中法律、經(jīng)濟貿(mào)易專家不得少于2/3。仲裁委員會每屆任期3年。任屆期滿，更換1/3的組成人員。外省企業(yè)，勞動合同履行地在北京的，北京市勞動爭議仲裁委員會是可以管的!相關(guān)法律知識：仲裁機構(gòu)1、仲裁協(xié)會中國仲裁協(xié)會是仲裁人員的自律性組

2023-06-12

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勞動爭議仲裁委員會裁定勞動關(guān)系認定

仲裁庭根據(jù)勞動合同判定勞動關(guān)系認定仲裁事實。未簽訂勞動合同但同時具備下列情形的，勞動關(guān)系成立：用人單位和勞動者符合法律法規(guī)規(guī)定的主體資格；勞動者提供的勞動是用人單位業(yè)務的組成部分；用人單位規(guī)章制度適用于勞動者，勞動者受用人單位勞動管理，從事用人單位安排的有報酬勞動。勞動爭議仲裁委員會如何確定管轄勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。一，法律依據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條規(guī)定，勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的。由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。二，勞動爭議仲裁管轄的含義勞動爭議仲裁管轄，是指確定各個勞動爭議仲裁委員會審理勞動爭議案件的分工和權(quán)限，明確當事人應當?shù)侥囊粋€勞動爭議

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武漢新港管理委員會省政府的派出機構(gòu)。委托武漢市管理。管委會既是武漢新港的管理機構(gòu)，也是“武漢新港規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)導小組”的辦事機構(gòu)，有武漢市負責組建。統(tǒng)一負責武漢新港規(guī)劃建設(shè)和日常事務的管理工作。武漢新港管理委員會主要職責是：1、組織制定和實施武漢新港發(fā)展規(guī)劃、建設(shè)規(guī)劃和港區(qū)建設(shè)用地、新城組群、岸線資源開發(fā)利用等專項規(guī)劃；2、統(tǒng)籌武漢新港范圍內(nèi)港口建設(shè)項目、公用基礎(chǔ)設(shè)施和相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目的建設(shè)管理；3、根據(jù)省、市政府的授權(quán)或有關(guān)行政管理部門的委托，在武漢新港范圍內(nèi)行使相關(guān)行政許可、行政處罰等行政管理職權(quán)；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)有關(guān)部門在新港的行政管理工作；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)駐港區(qū)單位的管理工作和相關(guān)事宜。在行業(yè)管理上接受省行業(yè)主管部門的指導；4、組織推進港口物流、綜合保稅區(qū)和集疏運體系建設(shè)；協(xié)調(diào)港區(qū)生產(chǎn)、經(jīng)營秩序；5、研究制定并組織實施促進港口發(fā)展的政策措施；6、負責組織武漢新港對外開放、招商引資工作；7、推進武漢新港

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一、武漢勞動仲裁律師費收費標準1、沒有爭議金額的案件,每件300元2、有爭議金額的案件,按下列標準累加收費:(1)爭議金額在1萬元以內(nèi)(含1萬元)的案件,每件500元;(2)爭議金額超過1萬元至5萬元(含5萬元)的部分,按3%收費;(3)爭議金額超過5萬元至10萬元(含10萬元)的部分,按2%收費;(4)爭議金額超過10萬元的部分,按1%收費。勞動爭議案件的爭議金額以申訴人請求的數(shù)額為準;請求的數(shù)額與實際爭議金額不一致的,以實際爭議金額為準。二、申請勞動爭議仲裁如何交費《勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》第六十條規(guī)定：仲裁委員會受理勞動爭議案件，應當按照《勞動合同鑒證和勞動爭議仲裁收費管理辦法收取仲裁費》。仲裁費分為案件受理費和案件處理費。受理費標準按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由申請人在仲裁委員會決定立案時預付。處理費包括差旅費、勘驗費、鑒定費、證人誤工誤餐費、文書表冊印刷費等。處理費由雙方當事人在收到

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