超范圍仲裁的情形有哪些仲裁范圍
來源：法律編輯整理
時間： 2023-05-01 09:52:07
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超范圍仲裁包括兩種情形：第一，裁決的事項(xiàng)不屬于仲裁協(xié)議的范圍;第二，依照《仲裁法》第二條、第三條的規(guī)定，仲裁委員會無權(quán)仲裁的。超范圍仲裁的法律后果是裁決被撤銷。有的裁決中存在范圍內(nèi)裁決和范圍外裁決并存的情況，對此應(yīng)如何審理，法律沒有明確的規(guī)定。
根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》和《承認(rèn)及執(zhí)行外國仲裁裁決公約》的有關(guān)規(guī)定，從盡快實(shí)質(zhì)解決當(dāng)事人之間糾紛出發(fā)，如果超范圍仲裁事項(xiàng)可以與對仲裁協(xié)議范圍以內(nèi)的裁決事項(xiàng)分開，應(yīng)當(dāng)只撤銷超范圍仲裁部分的裁決。
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仲裁調(diào)解根據(jù)《最高人民法院關(guān)于人民法院辦理仲裁裁決執(zhí)行案件若干問題的規(guī)定》第十三條的規(guī)定，下列情形經(jīng)人民法院審查屬實(shí)的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為民事訴訟法第二百三十七條第二款第二項(xiàng)規(guī)定的“裁決的事項(xiàng)不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁機(jī)構(gòu)無權(quán)仲裁的”情形：(一)裁決的事項(xiàng)超出仲裁協(xié)議約定的范圍;(二)裁決的事項(xiàng)屬于依照法律規(guī)定或者當(dāng)事人選擇的仲裁規(guī)則規(guī)定的不可仲裁事項(xiàng);(三)裁決內(nèi)容超出當(dāng)事人仲裁請求的范圍;(四)作出裁決的仲裁機(jī)構(gòu)非仲裁協(xié)議所約定。在我們現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中，現(xiàn)在仲裁解決勞動方面的一些爭議是非常的重要的，因?yàn)楹芏嗟膭趧诱咚麄儾⒉磺宄绾蝸淼椒ㄔ哼M(jìn)行訴訟，所以仲裁已經(jīng)成為了他們非常方便的一種解決的途徑，對于仲裁來說，也是需要對于事實(shí)和法律部分進(jìn)行合理審查。一、仲裁裁決法院審查范圍是什么?仲裁裁決法院審查范圍是圍繞著當(dāng)事人所提出的請求來進(jìn)行審核，比如說雙方所提出的一些關(guān)系主張和一些具體的糾紛等，根據(jù)《最高人民法院2023-03-25243人看過 -
仲裁范圍1993年12月，A、B兩公司通過口頭協(xié)議，開始購銷交易，A公司向B公司提供了價值90萬元的貨物。1994年1月23日，兩公司又簽訂一份價值人民幣35萬元的產(chǎn)品購銷合同。合同中約定：A公司于合同簽訂后10日內(nèi)發(fā)貨，B公司驗(yàn)收后付款;若雙方發(fā)生糾紛，向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。1994年1月28日，A公司依合同約定向B公司提供了價值35萬元的貨物。B公司一直持續(xù)付款直至1999年2月，共計支付50萬元貨款，仍欠75萬元貨款。2000年3月，A公司以B公司拖延貨款為由向仲裁委員會提出仲裁申請，要求B公司立即給付貨款75萬元。仲裁委員會在審理過程中，B公司的律師提出A公司的請求不成立并做出如下答辯：首先，兩公司在1994年1月簽訂的產(chǎn)品購銷合同中雖約定了仲裁條款，但對1993年12月的90萬元貨款并未達(dá)成仲裁協(xié)議，因此其并不在仲裁范圍之內(nèi)，A公司不能以仲裁方式解決。其次，在合同履行過程中，我公司己經(jīng)支付2023-04-2975人看過 -
仲裁機(jī)構(gòu)1．婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、撫養(yǎng)、繼承糾紛2．依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)處理的行政爭議3．可以仲裁，但是不適用仲裁法的范圍根據(jù)《仲裁法》第77條的規(guī)定，勞動爭議與農(nóng)業(yè)集體經(jīng)濟(jì)組織內(nèi)部的農(nóng)業(yè)承包合同糾紛不適用仲裁法。此外，從我國關(guān)于勞動爭議以及農(nóng)業(yè)承包合同糾紛案件處理的其他法律、法規(guī)的具體規(guī)定來看，這兩類糾紛案件應(yīng)當(dāng)仲裁，而且，仲裁是提起相應(yīng)民事訴訟的前置性程序，即只有經(jīng)過仲裁解決，當(dāng)事人對仲裁機(jī)構(gòu)作出的仲裁裁決不服的，才可以在法定期間內(nèi)向人民法院提起民事訴訟。2023-04-22169人看過 -
哪些糾紛可以通過仲裁方式解決，哪些糾紛不能通過仲裁方式解決，這就是仲裁的適用范圍。仲裁法是根據(jù)這樣的原則加以規(guī)定的：第一，發(fā)生糾紛的雙方應(yīng)當(dāng)是屬于平等主體的當(dāng)事人;第二，仲裁事項(xiàng)涉及的應(yīng)當(dāng)是當(dāng)事人有權(quán)處分的財產(chǎn)權(quán)益;第三，仲裁的范圍限定為合同糾紛和其他財產(chǎn)權(quán)益糾紛。因此，仲裁法在第二條和第三條中規(guī)定了確定仲裁范圍的標(biāo)準(zhǔn)：平等主體之間的合同糾紛和其他財產(chǎn)權(quán)益糾紛可以仲裁，而婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、繼承這些具有人身權(quán)內(nèi)容的糾紛，以及依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)處理的行政爭議不能仲裁。仲裁法規(guī)定可以仲裁的合同等糾紛，不僅限于經(jīng)濟(jì)合同糾紛，還包括技術(shù)合同、著作權(quán)合同、商標(biāo)許可使用合同、房地產(chǎn)合同以及涉外經(jīng)濟(jì)合同和海事、海商中的合同糾紛，現(xiàn)分述如下：(1)經(jīng)濟(jì)合同糾紛有：銷售合同(包括供應(yīng)、采購、預(yù)購、購銷結(jié)合及協(xié)作、調(diào)劑等合同)。建設(shè)工程承包合同、加工承攬合同、貨物運(yùn)輸合同、供用電合同、倉儲保管合同、財產(chǎn)租賃合同2023-06-1257人看過
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申請撤銷裁決仲裁的范圍：是合同糾紛和其他財產(chǎn)權(quán)益糾紛，用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議可以仲裁?！吨腥A人民共和國仲裁法》第二條平等主體的公民、法人和其他組織之間發(fā)生的合同糾紛和其他財產(chǎn)權(quán)益糾紛，可以仲裁。第三條下列糾紛不能仲裁：(一)婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、扶養(yǎng)、繼承糾紛；(二)依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)處理的行政爭議。仲裁裁決效力：仲裁裁決的效力是指裁決對雙方當(dāng)事人有無約束力，是否由國家強(qiáng)制力保證其執(zhí)行。我國仲裁法根據(jù)國際慣例實(shí)行一裁終局，即仲裁委員會依法作出的裁決是終局的，一經(jīng)作出即發(fā)生法律效力，對雙方當(dāng)事人均有約束力，當(dāng)事人必須無條件地履行裁決所規(guī)定的義務(wù)。一方當(dāng)事人不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受申請的人民法院應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。仲裁裁決的效力是指仲裁裁決生效后所產(chǎn)生的法律后果。根據(jù)仲裁法第57條的規(guī)定：裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力。仲裁裁決的效力體現(xiàn)在：1.當(dāng)事人不得就已2023-03-01119人看過
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法律綜合知識屬于勞動仲裁范圍包括員工與用人單位之間的社保繳納問題、違法解除勞動合同問題、工資發(fā)放問題以及勞動關(guān)系認(rèn)定等等。社保糾紛屬于勞動仲裁范圍，出現(xiàn)社保糾紛可以向當(dāng)?shù)氐纳鐣ｋU行政部門投訴。一、哪些屬于勞動仲裁范圍屬于勞動仲裁的范圍有1．對勞動關(guān)系的爭議；2．對勞動合同的履行，終止等發(fā)生的爭議；3．解除勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；4．勞動者的權(quán)益沒有得到保障引起的爭議；5．工資報酬引起的爭議。二、社保糾紛是否屬于勞動仲裁范圍社保糾紛屬于勞動仲裁范圍。依據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議屬于勞動爭議。出現(xiàn)社會保險糾紛的，可以申請勞動仲裁解決。三、勞動仲裁需要什么資料1．《仲裁申請書》。申請人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定如實(shí)準(zhǔn)確填寫《仲裁申請書》，《仲裁申請書》一式三份，其中兩份由申請人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申請人留存；2．身份證明。申請人是勞動者的，提交本人身2022-06-08170人看過 -
一、什么是仲裁？仲裁(Arbitration)是指由雙方當(dāng)事人協(xié)議將爭議提交(具有公認(rèn)地位的)第三者，由該第三者對爭議的是非曲直進(jìn)行評判并作出裁決的一種解決爭議的方法。仲裁異于訴訟和審判，仲裁需要雙方自愿，也異于強(qiáng)制調(diào)解，是一種特殊調(diào)解。仲裁是自愿型公斷，區(qū)別于訴訟等強(qiáng)制型公斷。二、仲裁后不執(zhí)行怎么辦？先跟被執(zhí)行人進(jìn)行嚴(yán)肅地交涉。仲裁結(jié)果公布以后，如果被執(zhí)行仲裁的一方不執(zhí)行仲裁，可以先跟他嚴(yán)正交涉，提出嚴(yán)肅的抗議，要使他積極配合執(zhí)行仲裁結(jié)果。可以是有關(guān)國家機(jī)關(guān)去交涉，也可以是有關(guān)國家機(jī)關(guān)和你一起去交涉。可以請當(dāng)?shù)氐乃痉ㄈ藛T進(jìn)行司法調(diào)解。仲裁，一般是民事行為方面的事情。當(dāng)被執(zhí)行仲裁的一方如果不執(zhí)行仲裁結(jié)果時，可以到當(dāng)?shù)氐乃痉ㄋド暾埶痉ㄕ{(diào)解，由司法人員督促被執(zhí)行仲裁結(jié)果的一方依法執(zhí)行?？梢匀シㄔ荷暾垙?qiáng)制執(zhí)行。有關(guān)國家機(jī)關(guān)所作出的仲裁，是一種依法履行其職責(zé)的行為，其仲裁結(jié)果是具有法律效力的。如2023-03-28152人看過 -
仲裁范圍一、仲裁范圍不包括哪些糾紛仲裁范圍不包括的糾紛有婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、扶養(yǎng)、繼承糾紛;依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)處理的行政爭議。《中華人民共和國仲裁法》第二條平等主體的公民、法人和其他組織之間發(fā)生的合同糾紛和其他財產(chǎn)權(quán)益糾紛，可以仲裁。第三條下列糾紛不能仲裁:(一)婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、扶養(yǎng)、繼承糾紛;(二)依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)處理的行政爭議。二、申請仲裁的條件有哪些1、有仲裁協(xié)議。仲裁協(xié)議既是當(dāng)事人授權(quán)仲裁機(jī)構(gòu)解決爭議的依據(jù)，也是排除法院司法管轄權(quán)的依據(jù)。因此，當(dāng)事人之間訂有仲裁協(xié)議是當(dāng)事人申請仲裁的必要前提，如果沒有仲裁協(xié)議，而只有一方當(dāng)事人的仲裁申請，仲裁委員會不得受理。2、有具體的仲裁請求和事實(shí)、理由。即申請人請求仲裁委員會予以保護(hù)的合法權(quán)益以及要求被申請人履行實(shí)體義務(wù)的具體內(nèi)容。當(dāng)事人申請仲裁后，其所提出的仲裁請求是否合理，所依據(jù)的事實(shí)是否真實(shí)，理由是否正確，需要由仲裁委員會進(jìn)一步確定，當(dāng)事人提出2023-06-16257人看過
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仲裁執(zhí)行案情：一工程完工，建設(shè)單位請一事務(wù)所對工程結(jié)算進(jìn)行審計，事務(wù)所出具了報告，后主管單位(一投資方)對工程決算進(jìn)行了行業(yè)內(nèi)部審計中發(fā)現(xiàn)，事物所的報告中的數(shù)字本身多處錯誤，即進(jìn)行復(fù)查，發(fā)現(xiàn)有假變更等增加的工程款和計算錯誤未查出，最后，主管部門反復(fù)征求意見，施工單位和建設(shè)的單位藍(lán)、拿不處增加工程款的理由，主管部門下了審計結(jié)論，比原結(jié)論審減價款幾十萬元。后施工單位和建設(shè)單位簽協(xié)議到一地的仲裁，申請要求建設(shè)單位執(zhí)行事物所的報告，付工程款。后仲裁委員開庭，庭辯報告數(shù)字表數(shù)字是錯的，報告內(nèi)容有的計算項(xiàng)目是錯的，但，認(rèn)為事物所的報告施工隊(duì)和建設(shè)方已簽字認(rèn)定，是有效的，不管主管部門的否是對錯不管，應(yīng)執(zhí)行事物所的報告的報告。我不懂，為什么，明知道是虛假的騙國家資金的行為，還仲裁執(zhí)行事物所的報告(無任何有權(quán)單位認(rèn)定的報告)?請問，是否有權(quán)仲裁?仲裁是對是錯?分析：有權(quán)仲裁。仲裁是正確的。仲裁法第二條規(guī)定，平等主體2023-06-1866人看過 -
勞動仲裁依據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法的規(guī)定，勞動爭議仲裁一裁終局的情形包括爭議金額當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)12個月、執(zhí)行國家的勞動標(biāo)準(zhǔn)在工作時間、休息休假、社會保險等爭議?！吨腥A人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十七條下列勞動爭議，除本法另有規(guī)定的外，仲裁裁決為終局裁決，裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力：（一）追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金，不超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)十二個月金額的爭議；（二）因執(zhí)行國家的勞動標(biāo)準(zhǔn)在工作時間、休息休假、社會保險等方面發(fā)生的爭議。不必經(jīng)過勞動仲裁可直接提起訴訟的勞動爭議1、勞動者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴，訴訟請求不涉及勞動關(guān)系其他爭議的，按照普通民事糾紛受理。2、向人民法院提起訴訟，要求用人單位支付加倍賠償金的。3、勞動者以用人單位未為其辦理社會保險手續(xù)，且社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不能補(bǔ)辦導(dǎo)致其無法享受社會保險待遇為由，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭議的。4、2023-03-22170人看過 -
勞動仲裁一、勞動仲裁裁決超出仲裁申請范圍可以撤銷嗎?可以撤銷，根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條的規(guī)定，用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決：(一)適用法律、法規(guī)確有錯誤的;(二)勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的;(三)違反法定程序的;(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;(五)對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;(六)仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實(shí)裁決有前款規(guī)定情形之一的，應(yīng)當(dāng)裁定撤銷。仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的，當(dāng)事人可以自收到裁定書之日起十五日內(nèi)就該勞動爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。二、勞動仲裁的受理范圍有哪些?勞動仲裁的受理范圍如下：1、根據(jù)《條例》規(guī)定，適用于勞動仲裁的勞動爭議范圍主要包括：(1)因執(zhí)行、變更、解除、終止等履行2023-06-03129人看過 -
仲裁范圍仲裁、訴訟兩者作為社會民事糾紛的解決機(jī)制相互輔佐、交相并存，又以其各自相對獨(dú)特的調(diào)整機(jī)制而相互獨(dú)立，是現(xiàn)代社會民事糾紛解決機(jī)制體系的重要組成部分，為社會成員提供了多種可供其自由選擇的解決民事糾紛的途徑和方法。仲裁，是指雙方當(dāng)事人在爭議發(fā)生之前或者爭議發(fā)生之后達(dá)成協(xié)議，自愿將爭議交給第三方做出裁決，爭議雙方有義務(wù)執(zhí)行該裁決，從而解決爭議的法律制度。民事訴訟，就是人民法院在雙方當(dāng)事人和其他訴訟參與人的參加下，依法審理和解決民事糾紛案件和其他案件的各種訴訟活動，以及由此所產(chǎn)生的各種訴訟法律關(guān)系的總和。一、民事糾紛屬于哪個部門管可以找公安機(jī)關(guān)調(diào)解處理。民事糾紛處理：具體的處理方式有四種：協(xié)議、調(diào)解、仲裁以及訴訟，當(dāng)事人可以根據(jù)實(shí)際的情況作出選擇。1、協(xié)商。雙方依靠自身力量，相互妥協(xié)和讓步，解決糾紛，應(yīng)以書面方式記載協(xié)商內(nèi)容。2、調(diào)解。（1）由第三方介入促使?fàn)幾h各方相互諒解和讓步，最終化解矛盾。（22023-03-08484人看過
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扶養(yǎng)關(guān)于《仲裁法》的適用范圍，我國采取了概括規(guī)定十排除規(guī)定的立法方式。所謂概括規(guī)定，是將《仲裁法》的適用范圍概括地規(guī)定為平等主體的公民、法人和其他組織之間發(fā)生的合同糾紛和其他財產(chǎn)權(quán)益糾紛(第2條)。所謂排除規(guī)定，是指將幾類具體的糾紛列舉出來并排除于仲裁范圍之外。按照我國《仲裁法》的規(guī)定，需要加以排除的糾紛有兩大類：1.與身份權(quán)有關(guān)的案件;2.行政案件。具體說來，對我國《仲裁法》的適用范圍，應(yīng)從以下兩個方面來理解：1.仲裁事項(xiàng)必須是合同糾紛和其他財產(chǎn)性法律關(guān)系的爭議，非訟案件和非財產(chǎn)性糾紛，不能進(jìn)行仲裁。仲裁適用范圍的財產(chǎn)性，決定了婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、扶養(yǎng)、繼承等與人身權(quán)有關(guān)的案件不能進(jìn)行仲裁。2.仲裁事項(xiàng)必須是平等主體之間發(fā)生的且當(dāng)事人有權(quán)處分的財產(chǎn)權(quán)益糾紛，由強(qiáng)制性法律規(guī)范調(diào)整的法律關(guān)系的爭議不能進(jìn)行仲裁。因此，依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)處理的行政爭議，應(yīng)排除出仲裁范圍之外。由于勞動爭議和農(nóng)業(yè)集體經(jīng)濟(jì)2023-06-06472人看過 -
仲裁費(fèi)用仲裁費(fèi)用指仲裁機(jī)構(gòu)為辦理具體仲裁案件按規(guī)定向當(dāng)事人收取的補(bǔ)償性費(fèi)用。向當(dāng)事人收取仲裁費(fèi)用是仲裁機(jī)構(gòu)管理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的需要。國務(wù)院辦公廳關(guān)于《仲裁委員會仲裁收費(fèi)辦法》的通知中第二條規(guī)定：當(dāng)事人申請仲裁，應(yīng)當(dāng)按照本辦法的規(guī)定向仲裁委員會交納仲裁費(fèi)用。仲裁費(fèi)用通常包括仲裁機(jī)構(gòu)的管理費(fèi)、仲裁員的報酬和支出以及辦理仲裁案件所發(fā)生的其他合理的、實(shí)際的費(fèi)用，諸如仲裁庭聘請專家、鑒定人和翻譯而發(fā)生的費(fèi)用，調(diào)查取證費(fèi)用等。目前，各國的仲裁機(jī)構(gòu)對仲裁費(fèi)用的范圍有著不盡相同的規(guī)定。在實(shí)踐中，仲裁費(fèi)用范圍的確定方法，大致分為兩種：一種是將仲裁機(jī)構(gòu)的管理費(fèi)、仲裁員報酬以及實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用分開計算預(yù)收。例如，國際商會的國際仲裁院和瑞典斯德哥爾摩商會仲裁院都制定了《仲裁院管理費(fèi)用表和仲裁員報酬費(fèi)用表》，并分別依照這些標(biāo)準(zhǔn)向當(dāng)事人收取仲裁費(fèi)；第二種是將仲裁機(jī)構(gòu)的管理費(fèi)、仲裁員報酬以及實(shí)際費(fèi)用一起計算、預(yù)收。我國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易2023-06-06432人看過
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仲裁的范圍通常包括合同糾紛、財產(chǎn)權(quán)益糾紛、勞動爭議等。 在合同糾紛方面，仲裁可以解決合同雙方在履行合同過程中產(chǎn)生的各種爭議和糾紛。在財產(chǎn)權(quán)益糾紛方面，仲裁可以解決各種財產(chǎn)權(quán)益爭議，如知識產(chǎn)權(quán)糾紛、保險索賠等。 在勞動爭議方面，仲裁可以解決勞... 更多>
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仲裁文書中仲裁的范圍有哪些內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-07-08《仲裁法》的第2條規(guī)定：“平等主體的公民，法人和其他組織之間發(fā)生的合同糾紛和其他財產(chǎn)權(quán)益糾紛，可以仲裁”。 第三條下列糾紛不能仲裁： （一）婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、扶養(yǎng)、繼承糾紛； （二）依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)處理的行政爭議。 -
涉外仲裁的范圍是什么涉外仲裁的范圍包括哪些遼寧在線咨詢 2022-03-30涉外仲裁的范圍包括以下： （1）中國海事仲裁委員會以仲裁方式解決的產(chǎn)生于遠(yuǎn)洋、沿海和與海相通的水域的運(yùn)輸、生產(chǎn)和航行過程中的契約或非契約性的海事爭議，包括船舶救助及共同海損所產(chǎn)生的爭議；船舶碰撞或者船舶損壞的海上、海（水）域、港口建筑物和設(shè)施以及海底、水下設(shè)施所發(fā)生的爭議；海（水）上船舶經(jīng)營作業(yè)、租用、抵押、代理、拖帶、打撈買賣、修理、建造、拆解業(yè)務(wù)以及根據(jù)運(yùn)輸合同、提單或者其他文件辦理的海（水） -
超范圍仲裁的主要情形有哪些, 什么情況下可以申請仲裁, 受理不予裁山東在線咨詢 2022-03-06超范圍仲裁的主要情形如下： （一）仲裁非經(jīng)濟(jì)糾紛，比如婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、扶養(yǎng)、繼承糾紛或者依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)處理的行政爭議，等等。 （二）沒有達(dá)成仲裁協(xié)議的單方申請仲裁。 （三）裁決的事項(xiàng)不屬于仲裁協(xié)議的范圍。 《中華人民共和國仲裁法》 第一條為保證公正、及時地仲裁經(jīng)濟(jì)糾紛，保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，保障社會主義市場經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，制定本法。 第二條平等主體的公民、法人和其他組織之間發(fā)生的合同糾紛和其他 -
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超范圍仲裁的主要內(nèi)容北京在線咨詢 2022-04-06超范圍仲裁的主要情形如下：（1）仲裁非經(jīng)濟(jì)糾紛，比如婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、扶養(yǎng)、繼承糾紛或者依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)處理的行政爭議，等等。（2）沒有達(dá)成仲裁協(xié)議的單方申請仲裁（3）裁決的事項(xiàng)不屬于仲裁協(xié)議的范圍【法律依據(jù)】《中華人民共和國仲裁法》第一條為保證公正、及時地仲裁經(jīng)濟(jì)糾紛，保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，保障社會主義市場經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，制定本法。第二條平等主體的公民、法人和其他組織之間發(fā)生的合同糾紛和其他財產(chǎn)
