國(guó)企買斷工齡的問題是什么
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點(diǎn)擊提問
《勞動(dòng)法》規(guī)定:"建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同"(16條);"用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)"(72條)。如果企業(yè)與員工解除勞動(dòng)關(guān)系,員工即使不能迅速重新就業(yè),也能依法享受失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)保障待遇,而不存在員工離開單位就沒人管的問題,因此也就無須"買斷工齡"。但現(xiàn)在仍有一些國(guó)有企業(yè)無視國(guó)家政策法規(guī)的明文禁止,在安置富余人員時(shí)還采用"買斷工齡"的做法。針對(duì)這一現(xiàn)象,為了保障員工的合法權(quán)益,維護(hù)國(guó)家法制的統(tǒng)一,國(guó)家有關(guān)部門在制定勞動(dòng)和社會(huì)保障政策時(shí),嚴(yán)格禁止企業(yè)采取"買斷工齡"形式將員工推向社會(huì)。1999年勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒布的《關(guān)于貫徹兩個(gè)條例擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍加強(qiáng)基金征繳工作的通知》規(guī)定:"任何單位都不能以‘買斷工齡’等形式終止職工的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系。"1999年國(guó)家經(jīng)貿(mào)委、財(cái)政部、中國(guó)人民銀行《關(guān)于出售國(guó)有小型企業(yè)中若干問題意見的通知》也強(qiáng)調(diào):"確保職工合法權(quán)益不受侵犯,出售方應(yīng)在申請(qǐng)出售前征求職工對(duì)出售方案和職工安置的意見,任何部門和單位不得在企業(yè)出售中終止職工社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系,不得借出售之機(jī),違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)職工‘買斷工齡‘或?yàn)槁毠まk理提前退休把職工推向社會(huì)。"
對(duì)內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
國(guó)企買斷工齡最新政策如下:《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》第五條規(guī)定,對(duì)于勞動(dòng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致的,通常用人的單位應(yīng)該按照勞動(dòng)者,在本單位工作滿一年進(jìn)行支付,相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但是不可以超過十二個(gè)月。如果工作時(shí)間半個(gè)月不滿一年的,會(huì)按照一年的標(biāo)準(zhǔn)給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
根據(jù)我國(guó)關(guān)于退休年齡的相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,不論是男性還是女性,都并沒有買斷工齡就可以50歲退休的政策。我國(guó)國(guó)家法定的企業(yè)職工退休年齡分為男女兩部分:男年滿60周歲即可退休;女工人年滿50周歲即可退休,女干部年滿55周歲即可退休。
-
什么是買斷工齡 買斷工齡的做法是否合法
買斷工齡是指參照員工在企業(yè)的工作年限、工資水平、工作崗位等條件,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,經(jīng)企業(yè)與員工雙方協(xié)商,報(bào)有關(guān)部門批準(zhǔn),由企業(yè)一次性支付給員工一定數(shù)額的貨幣,從而解除企業(yè)和富余員工之間的勞動(dòng)關(guān)系,把員工推向社會(huì)的一種形式。買斷工齡的做法是
2020.04.18 277 -
什么是買斷工齡
買斷工齡是指:參照員工在用人單位的工齡、工資、崗位等方面,結(jié)合企業(yè)自身的實(shí)際情況,企業(yè)一次性支付一定金額的貨幣給員工,解除員工和企業(yè)之間的勞動(dòng)關(guān)系。也就是企業(yè)讓那些工作了幾乎一輩子的員工,拿完遣散費(fèi)就離職。買斷工齡這種情況一般只發(fā)生在國(guó)有企
2022.04.12 5,933 -
買斷工齡是什么
簡(jiǎn)單來說,買斷工齡就是參照員工在用人單位的工齡、工資、崗位等方面,結(jié)合企業(yè)自身的實(shí)際情況,企業(yè)一次性支付一定數(shù)額的貨幣給員工,解除企業(yè)與員工之間的勞動(dòng)關(guān)系。
2020.02.04 142
-
國(guó)企以后買斷工齡的問題
《勞動(dòng)法》規(guī)定:"建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同"(16條);"用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)"(72條)。如果企業(yè)與員工解除勞動(dòng)關(guān)系,員工即使不能迅速重新就業(yè),也能依法享受失業(yè)保
2022-04-16 15,340 -
國(guó)企工齡買斷
首先,像您這種案子,目前在全國(guó)特別的普遍,而且維權(quán)的難度也確實(shí)較大。因此,如果您選擇訴訟,那么這個(gè)難度是非常大的,因?yàn)槟壳暗暮芏嘧C據(jù)材料都已不在,或者證據(jù)不足,再者時(shí)間已經(jīng)過去這么久,也過了訴訟時(shí)效,
2022-02-05 15,340 -
關(guān)于買斷工齡退休的問題
1999年勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒布的《關(guān)于貫徹兩個(gè)條例擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍加強(qiáng)基金征繳工作的通知》規(guī)定:"任何單位都不能以‘買斷工齡’等形式終止職工的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系。1999年國(guó)家經(jīng)貿(mào)委、財(cái)政部、中國(guó)人民銀
2022-03-23 15,340 -
國(guó)企買斷工齡新政策
“買斷工齡”主要是在國(guó)企改制時(shí)采取的權(quán)宜辦法,現(xiàn)在已經(jīng)很少有這種提法了,它實(shí)質(zhì)上是一種單位通過支付一定補(bǔ)償金后解除勞動(dòng)合同的做法?!吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定:“建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同”(16條
2022-04-28 15,340
-
01:36
購(gòu)買二手房要注意什么問題二手房是指那些已經(jīng)進(jìn)入過交易市場(chǎng),經(jīng)過房地產(chǎn)交易中心備案,再次進(jìn)行交易的房產(chǎn)。相對(duì)于一手房,二手房涉及多方買賣,法律關(guān)系復(fù)雜,而且標(biāo)的質(zhì)量不確定,購(gòu)買方需要多加注意。因此,購(gòu)買二手房需要注意以下事項(xiàng):1、交易雙方的資格審查。購(gòu)買方在購(gòu)買二手
11,645 2022.04.15 -
00:59
針對(duì)拖欠農(nóng)民工工資問題怎么辦我國(guó)的勞動(dòng)法規(guī)定,一般情況下,被拖欠工資的農(nóng)民工可以先直接和單位協(xié)商,告訴單位拖欠工資屬于違法行為??梢韵虍?dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門投訴,舉報(bào)單位存在拖欠工資的行為。也可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,咨詢法律意見。此外,如果用人單位欠薪嚴(yán)重的
1,463 2022.05.11 -
00:59
買房簽合同應(yīng)注意哪些問題雖然房屋買賣合同的涉及的內(nèi)容比較多,篇幅也長(zhǎng),但是務(wù)必要引起足夠的重視。簽訂房屋買賣合同要注意,在簽訂合同的時(shí)候一定要仔細(xì)閱讀合同的全文。特別是關(guān)于房屋的交付時(shí)間,房款的支付方式,違約責(zé)任,賠償?shù)汝P(guān)系到核心權(quán)益的內(nèi)容。如果發(fā)現(xiàn)合同里面有問題
883 2022.04.17