勞動(dòng)合同主要條款包括哪些?
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用人單位和勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,需要按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,通常需要包含如下內(nèi)容: 一、《勞動(dòng)合同法》第17條規(guī)定:勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款: (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人搜索或者主要負(fù)責(zé)人; (二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼; (三)勞動(dòng)合同期限; (四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn); (五)工作時(shí)間和休息休假; (六)勞動(dòng)報(bào)酬; (七)社會(huì)保險(xiǎn); (八)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù); (九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。 法律、法規(guī)規(guī)定的應(yīng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)是指上述規(guī)定以外的法律法規(guī)規(guī)定的有關(guān)事項(xiàng)。
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1、用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人; 2、勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼; 3、勞動(dòng)合同期限; 4、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn); 5、工作時(shí)間和休息休假; 6、勞動(dòng)報(bào)酬; 7、社會(huì)保險(xiǎn); 8、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù); 9、法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。
勞動(dòng)合同主要包括的條款有: (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人; (二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼; (三)勞動(dòng)合同期限; (四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn); (五)工作時(shí)間和休息休假; (六)勞動(dòng)報(bào)酬; (七)社會(huì)保險(xiǎn); (八)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù); (九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。
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勞動(dòng)合同的主要條款不包括哪些
簽訂勞動(dòng)合同的原則并不包括用人單位利益至上的原則。用人單位在與勞動(dòng)者簽訂合同時(shí),需遵循的是合法原則、公平原則、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用等原則。勞動(dòng)合同是反映用人單位與勞動(dòng)者勞動(dòng)關(guān)系的書面協(xié)議,用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按上述原則來簽訂和履行勞
2020.11.15 372 -
勞動(dòng)合同的主要條款應(yīng)包括哪些
勞動(dòng)合同的條款包括必備條款和約定條款兩部分。 一、勞動(dòng)合同的八條必備條款: 1、勞動(dòng)合同期限。 2、工作內(nèi)容和工作時(shí)間。 3、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。 4、勞動(dòng)報(bào)酬。 5、社會(huì)保險(xiǎn)。 6、勞動(dòng)紀(jì)律。 7、勞動(dòng)合同終止的條件。 8、違反勞動(dòng)合同的
2020.08.16 168 -
合同主要條款包括哪些
合同的條款需要由當(dāng)事人協(xié)商約定,在《中華人民共和國民法典》第四百七十條,規(guī)定了合同一般包含的條款,包括合同當(dāng)事人的姓名或者名稱,住所信息,聯(lián)系方式,合同標(biāo)的和數(shù)量質(zhì)量,合同價(jià)款或者報(bào)酬金額及支付方式,合同履行期限、地點(diǎn)和方式,解決爭(zhēng)議的方法
2022.04.13 822
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勞動(dòng)合同主要條款包括哪些
勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同按合同的內(nèi)容分為勞動(dòng)合同制范圍以內(nèi)的勞動(dòng)合同和勞動(dòng)合同制范圍以外的勞動(dòng)合同;按合同的形式分為要式勞動(dòng)合同和非要式勞動(dòng)合同
2022-03-21 15,340 -
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勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同按合同的內(nèi)容分為勞動(dòng)合同制范圍以內(nèi)的勞動(dòng)合同和勞動(dòng)合同制范圍以外的勞動(dòng)合同;按合同的形式分為要式勞動(dòng)合同和非要式勞動(dòng)合同
2022-04-12 15,340 -
勞動(dòng)合同主要要內(nèi)容包括哪些條款
勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款: (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人; (二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼; (三)勞動(dòng)合同期限; (四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn); (
2022-06-12 15,340 -
勞動(dòng)合同條款應(yīng)包括哪些內(nèi)容, 勞動(dòng)合同條款的解讀包括哪些主要內(nèi)容
勞動(dòng)合同條款應(yīng)包括以下幾個(gè)方面: 《勞動(dòng)合同法》第十七條:勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款:(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;(二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;
2022-03-08 15,340
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買房合同主要看哪些條款由于購房者的專業(yè)知識(shí)有限,因此很容易被開發(fā)商欺騙,在簽訂購房合同的時(shí)候使自己陷入陷阱。一般來說,商品房買賣合同應(yīng)當(dāng)包括以下四個(gè)方面的內(nèi)容:第一就是關(guān)于房屋以及樓盤的基本信息,例如具體的位置,具體的面積,附屬設(shè)備設(shè)施的情況;第二是關(guān)于房屋的價(jià)
1,449 2022.04.17 -
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勞動(dòng)合同必備條款有哪些根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,勞動(dòng)合同應(yīng)該必備的條款有: 1、需要詳細(xì)的用人單位的名稱、辦公地址、法定代表人,或者公司的主要負(fù)責(zé)人; 2、員工本人與其身份證一致的姓名、家庭詳細(xì)住址或者常住地址、居民身份證號(hào)碼,或其他有效的證件號(hào)碼; 3、單
10,605 2022.05.11 -
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保險(xiǎn)合同的主體包括哪些保險(xiǎn)合同的主體包括保險(xiǎn)合同的當(dāng)事人、關(guān)聯(lián)方和輔助人。保險(xiǎn)合同的內(nèi)容是雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系,投保人是指與保險(xiǎn)人訂立保險(xiǎn)合同,按照保險(xiǎn)合同負(fù)有支付保險(xiǎn)費(fèi)義務(wù)的人;保險(xiǎn)人是指與投保人訂立保險(xiǎn)合同,承擔(dān)賠償或者給付保險(xiǎn)金責(zé)任的保險(xiǎn)公司。保險(xiǎn)合同是投保人
3,777 2022.05.11