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試用期可以延長嗎？
雖然我國勞動法已經(jīng)明確規(guī)定了試用期知識，但在實踐中，仍有不少人發(fā)問，用人單位是否可以延長試用期期限？下面，小編就結(jié)合相關(guān)法律規(guī)定，為你具體介紹相關(guān)內(nèi)容吧，希望對你有用。 有些用人單位在合同中約定或者在
2021-07-08 15,340 -
試用期增加可以延長試用期嗎
根據(jù)《勞動合同法》第十九條第二款，同一用人單位和同一勞動者只能約定試用期。因此，公司與員工簽訂勞動合同，已經(jīng)約定試用期，不得以任何理由延長或變更試用期。
2021-11-15 15,340 -
延長試用期可以投訴嗎
公司延長試用期限符合下列規(guī)定就合法。否則是違法的；在勞動合同法：第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和
2022-03-26 15,340 -
延長試用期可以投訴嗎
公司延長試用期限符合下列規(guī)定就合法。否則是違法的；在勞動合同法：第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和
2022-03-27 15,340
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00:58
試用期期間公司可以辭退員工嗎職工尚在試用期間，公司有正當(dāng)理由的話，公司當(dāng)然可以辭退職工。具體來說，這主要依據(jù)了我國勞動合同法第21條的規(guī)定。根據(jù)勞動合同法的規(guī)定，在職工的試用期間，如果職工出現(xiàn)了法律規(guī)定的過失性的錯誤，這時候用人單位就有權(quán)利單方解除地勞動合同。具體包括
3,293 2022.04.15 -
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延長偵查羈押期限延長偵查羈押期限，具體情況如下： 1、犯罪嫌疑人逮捕后的偵查羈押期限不得超過二個月。案情復(fù)雜、期限屆滿不能終結(jié)的案件，可以經(jīng)上一級人民檢察院批準(zhǔn)延長一個月； 2、因為特殊原因，在較長時間內(nèi)不宜交付審判的特別重大復(fù)雜的案件，由最高人民檢察院報
3,864 2022.05.11 -
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三年勞動合同的試用期可以簽多久用人單位如果與勞動者約定的合同期限是三年的，則試用期的時間最長不可超過六個月，且試用期的時間應(yīng)該要包含在勞動合同期限之內(nèi)；同時，同一個用人單位與同一位勞動者，只可以約定一次試用期。根據(jù)《勞動合同法》關(guān)于試用期的規(guī)定，如果用人單位與勞動者簽訂
1,346 2022.04.15
