個(gè)人提出的離職多久可以走完
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴?wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
個(gè)人提出離職分三種情況： 1、用人單位存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況，勞動(dòng)者書面提出解除勞動(dòng)關(guān)系后可以立即走人不需要用人單位的批準(zhǔn)，并可以要求支付剩余的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（每工作1年支付1個(gè)月工資）及辦理離職手續(xù)等； 2、依據(jù)《勞動(dòng)合同法》37條，勞動(dòng)者提前30天提出的書面離職，不需要用人單位批準(zhǔn)就可以離職。其中，試用期提前3天書面提出；用人單位有義務(wù)結(jié)清工資辦理離職手續(xù)。 3、沒(méi)有提前30天提出離職，用人單位也不存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況，勞動(dòng)者直接提交辭職信就走人，這個(gè)時(shí)候就是勞動(dòng)者違法，給用人單位造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、招聘該勞動(dòng)者產(chǎn)生的費(fèi)用，用人單位可以要求承擔(dān)。 因此，沒(méi)有的簽訂勞動(dòng)合同的屬于第一項(xiàng)的情況，勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
一般一個(gè)月后可以離職。離職有多種方式。一是依法立即解除勞動(dòng)關(guān)系，如用人單位對(duì)職工有暴力或威脅行為強(qiáng)迫其勞動(dòng)、不按合同約定支付工資等，職工可以隨時(shí)向用人單位提出解除勞動(dòng)合同的要求；二是根據(jù)職工自己的選擇，提前30日以書面形式通知用人單位解除勞動(dòng)合同；三是向用人單位提出申請(qǐng)，雙方協(xié)商一致解除合同。試用期內(nèi)提前三天提出書面辭職就可以走了。
-
提出離職申請(qǐng)后多久可以走一般勞動(dòng)者交了辭職報(bào)告以后，應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月之后，辭職到期以后，就可以走人，要求用人單位結(jié)清工資以及為其辦理離職手續(xù)。
2020.03.29 389 -
法律規(guī)定提出離職多久可以走法律規(guī)定辭職提前30日通知用人單位才能走。 用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。 勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。 辭職是勞動(dòng)者向用人單位提出解除勞動(dòng)
2022.06.08 640 -
提出離職多久才能走提出離職多久才能走根據(jù)情況而定：正式員工是30天，試用期的是3天。 勞動(dòng)者按此規(guī)定辭職是合法，并不需要用人單位批準(zhǔn)，時(shí)間一到可以離職。不過(guò)勞動(dòng)者要留存好按規(guī)定辭職的證據(jù)。如果用人單位因此扣發(fā)工資，勞動(dòng)者可向勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，可以再要回
2022.06.15 1,814
-
口頭提離職多久可以出走
1、勞動(dòng)者口頭提離職，如果還在試用期的，大概三天后可以走；如果與單位協(xié)商一致的，則在雙方約定的時(shí)間可以走；如果單位具有克扣工資等行為的，勞動(dòng)者可以立即走。但如果勞動(dòng)者過(guò)了試用期，且單位無(wú)過(guò)錯(cuò)的，一般需
2022-07-24 15,340 -
提出離職后大概要多久才可以走人
勞動(dòng)者如果是提前三十日向單位書面申請(qǐng)離職的，到期后可以走人，在試用期內(nèi)提前三日申請(qǐng)的，三日后可以走人。勞動(dòng)者還可以通過(guò)與用人單位協(xié)商離職。在用人單位存在《勞動(dòng)合同法》第三十八條情形之一時(shí)，勞動(dòng)者則可以
2023-05-10 15,340 -
提出離職以后多久能走
試用期提前三日通知用人單位，正式員工提前30日通知用人單位。辭職需要提前30天，以書面形式通知公司，30天到了可以走人；試用期只要提前3天通知單位就可以離職走人。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十七
2023-02-21 15,340 -
工作一個(gè)月提離職后多久可以走
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定：勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同?！眲趧?dòng)者按此規(guī)定辭職是合法的，并不需要用人單位批準(zhǔn)，
2023-03-09 15,340
-
01:07
老公離家出走多久能離婚丈夫離家出走，即表明丈夫下落不明。我國(guó)法律規(guī)定，夫妻中有一方離家出走且下落不明滿兩年的，符合我國(guó)法定宣告失蹤條件。經(jīng)法院宣告失蹤的，可向法院提出離婚訴訟，要求離婚。符合我國(guó)婚姻法條約規(guī)定的，法院準(zhǔn)予離婚，即可單方面解除婚姻。除此之外，按照我
2,261 2022.04.17 -
00:58
走失多久可以報(bào)警走失24小時(shí)可以報(bào)警。向失蹤人戶籍所在地刑警隊(duì)報(bào)告失蹤人口或者在失蹤地公安機(jī)關(guān)報(bào)案。公安機(jī)關(guān)受理后，根據(jù)所偵察情況決定是否立案。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，失蹤人口的報(bào)案一般情況下都是24小時(shí)作為時(shí)間限制的，但如果有證據(jù)證明對(duì)方可能會(huì)人身安全會(huì)危險(xiǎn)，
4,177 2022.04.17 -
00:53
別人拿走身份證多久可以報(bào)警別人拿走身份證可以馬上報(bào)警。《中華人民共和國(guó)居民身份證法》的規(guī)定，有以下行為之一的，公安機(jī)關(guān)會(huì)給予警告，并處二百元以下的罰款，有違法所得的，沒(méi)收違法所得： 1、使用虛假證明材料騙領(lǐng)居民身份證的； 2、出租、出借、轉(zhuǎn)讓居民身份證的； 3、非法
2,387 2022.04.17
