員工辭職需要經(jīng)歷哪些程序
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
員工辭職應(yīng)當(dāng)進(jìn)行下列程序： 1、員工原則上應(yīng)提前30天將書面《辭職報(bào)告》交到人事行政部,并領(lǐng)取離職手續(xù)表。人事行政部對(duì)離職員工進(jìn)行離職面談,了解其離職原因并做記錄。 2、按照離職手續(xù)表辦理相關(guān)手續(xù)： (1)離職員工將離職手續(xù)表交部門負(fù)責(zé)人簽字 (2)由離職員工所在部門的助理向離職員工收回工作證,員工手冊(cè),工作服,辦公用品,確認(rèn)上交無(wú)誤后由助理簽字確認(rèn). (3)由財(cái)務(wù)部檢查離職員工與公司在財(cái)務(wù)上是否有拖欠 (4)離職員工在得到離職手續(xù)表上所有需要的簽名后,人事行政部向員工出具"關(guān)于與XX解除勞動(dòng)合同的決定"。 (5)人事行政部安排人員到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理終止、解除勞動(dòng)關(guān)系備案手續(xù); (6)人事行政部在職工解除勞動(dòng)關(guān)系之日起30日內(nèi)，到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)保險(xiǎn)待遇審核手續(xù) (7)人事行政部將離職員工的檔案重新歸檔，同時(shí)結(jié)清工資。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
離婚訴訟的程序： 1、立案，法院在接到起訴狀后，符合立案條件的，法院會(huì)在立案后5個(gè)工作日內(nèi)將起訴狀副本送達(dá)。在接到起訴狀副本后，15日內(nèi)提交答辯狀。 2、調(diào)解，在審理離婚材料后，法院不會(huì)立即進(jìn)行庭審，而是在庭審前進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成的，才會(huì)開(kāi)庭審理。 3、開(kāi)庭審理。 4、法院判決。
-
離婚要經(jīng)歷哪些程序？不同的離婚方式所需經(jīng)歷的程序如下： 1、協(xié)議離婚的程序?yàn)?，雙方訂立離婚協(xié)議，到婚姻登記機(jī)關(guān)辦理離婚登記，經(jīng)過(guò)三十天冷靜期，領(lǐng)取離婚證等； 2、訴訟離婚的程序?yàn)?，直接向人民法院提起訴訟，參與調(diào)解、庭審、執(zhí)行裁判等。
2021.03.22 120 -
企業(yè)經(jīng)濟(jì)裁員需要經(jīng)過(guò)哪些程序企業(yè)經(jīng)濟(jì)裁員需要經(jīng)過(guò)的程序如下： 1、提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)情況； 2、聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)； 3、制定裁減人員的方案； 4、向勞動(dòng)行政部門報(bào)告裁減人員方案?！秳趧?dòng)合同法》第四十一條第一款規(guī)定，有下列情形之一，需要裁減人員二十人以
2020.09.05 211 -
有了收購(gòu)公司要經(jīng)歷哪些程序收購(gòu)公司要經(jīng)過(guò)的程序如下： 1、向?qū)Ψ焦咎岢鍪召?gòu)主張； 2、簽訂合并協(xié)議； 3、編制資產(chǎn)負(fù)債表及財(cái)產(chǎn)清單； 4、自作出合并決議之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，并于三十日內(nèi)在報(bào)紙上公告； 5、申請(qǐng)變更登記，并領(lǐng)取新?tīng)I(yíng)業(yè)執(zhí)照。
2020.01.26 142
-
員工辭職需要經(jīng)過(guò)哪些流程？
辭職辦理流程 1、提前至人事領(lǐng)取員工辭職審批表。 2、填寫員工辭職審批表。 3、人事專員查看員工檔案是否有培訓(xùn)協(xié)議，確認(rèn)員工是否在培訓(xùn)服務(wù)期內(nèi),計(jì)算服務(wù)期內(nèi)員工應(yīng)支付公司的賠償金額。 4、離職人員直接
2022-07-19 15,340 -
離婚訴訟需要經(jīng)歷哪些程序
1、到人民法院向法院提起訴訟申請(qǐng)； 2、準(zhǔn)予立案后，由立案庭發(fā)出立案通知書，法院正式受理案件； 3、案件移送民事庭審理； 4、民事庭向另一方發(fā)出傳票，要求其在一個(gè)時(shí)間到庭應(yīng)訴，同時(shí)法院通知到庭參訴；
2022-06-03 15,340 -
公司無(wú)故辭退員工，補(bǔ)償需要經(jīng)過(guò)哪些程序
1員工離開(kāi)公司的原因不同，依照法律規(guī)定，補(bǔ)償或賠償是不一樣的，具體可以參考下面觀點(diǎn)： 若公司無(wú)合法理由辭退員工，是違法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)每工作一年支付2個(gè)月工資作為賠償金。以員工離職前12個(gè)月的平均工資
2022-03-24 15,340 -
員工違紀(jì)被辭退需要哪些程序
1、在辭退違紀(jì)職工時(shí)必須切實(shí)查清違紀(jì)事實(shí)，取得確鑿的證據(jù);2、對(duì)經(jīng)過(guò)批評(píng)教育或行政處分無(wú)效的職工，在查清事實(shí)的基礎(chǔ)上，經(jīng)企業(yè)行政討論后，由廠長(zhǎng)(經(jīng)理)做出決定;3、企業(yè)行政做出決定前，應(yīng)征求企業(yè)工會(huì)的
2022-07-21 15,340
-
01:12
公職人員辭職的法定程序公職人員辭職的法定程序如下： 1、公務(wù)員向任免機(jī)關(guān)提出書面申請(qǐng)，填寫《公務(wù)員辭去公職申請(qǐng)表》； 2、任免機(jī)關(guān)組織人事部門審核； 3、任免機(jī)關(guān)審批，作出同意辭去公職或者不同意辭去公職的批復(fù)，同意辭去公職的應(yīng)當(dāng)同時(shí)免去其他所任職務(wù)； 4、任免機(jī)
2,504 2022.05.13 -
00:56
離婚需要走哪些程序離婚程序規(guī)定如下： 1、原告方準(zhǔn)備民事起訴狀； 2、準(zhǔn)備證據(jù)材料：例如一方存在家庭暴力、重婚、與他人同居等法定過(guò)錯(cuò)情形的證明材料； 3、向法院遞交起訴狀以及證據(jù)材料； 4、原告方先預(yù)交案件的訴訟費(fèi)； 5、法官會(huì)通知被告進(jìn)行答辯，通知雙方進(jìn)行
1,380 2022.04.17 -
01:18
給孩子改名字需要哪些程序孩子改名字需要的程序： 1寫更名申請(qǐng)； 2提供證明，只須證明屬于哪個(gè)學(xué)校的學(xué)生就可以； 3到戶口所在地的戶籍部門填寫表格，并經(jīng)相關(guān)人員蓋章簽字； 4到有關(guān)部門進(jìn)行審批； 5公證； 6到戶籍部門打印新戶口簿，申請(qǐng)新身份證。 需持下列材料： 書
23,849 2022.04.17
