勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法的關(guān)系是母子關(guān)系。勞動(dòng)法調(diào)整的關(guān)系有這個(gè)方面：一，勞動(dòng)者與用人單位之間在實(shí)際勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的社會(huì)關(guān)系（即狹義的勞動(dòng)關(guān)系）在這方面勞動(dòng)法的規(guī)定比較原則，各個(gè)地區(qū)相應(yīng)制定了實(shí)施細(xì)則，勞動(dòng)部也發(fā)布過(guò)實(shí)施辦法。從這個(gè)意義上講，以前是有勞動(dòng)合同法的，但沒有一部統(tǒng)一的法律，各個(gè)地方的規(guī)定又有不同，所以也很混亂，因此，國(guó)家在今年制定了一部專門調(diào)整這一關(guān)系的法律，就是勞動(dòng)合同法。二，因管理勞動(dòng)力而發(fā)生的社會(huì)關(guān)系。體現(xiàn)為勞動(dòng)法對(duì)勞動(dòng)就業(yè)的規(guī)定，對(duì)勞動(dòng)者休息和工作時(shí)間的規(guī)定，對(duì)最低工資的規(guī)定等。三，因執(zhí)行社會(huì)保障而發(fā)生的社會(huì)關(guān)系。體現(xiàn)為勞動(dòng)法對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定。比如工傷保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)及勞動(dòng)者最低社會(huì)保障等方面的規(guī)定。四，因組織工會(huì)和工會(huì)活動(dòng)而發(fā)生的社會(huì)關(guān)系。對(duì)工會(huì)活動(dòng)的規(guī)范，是勞動(dòng)法的一個(gè)內(nèi)容。五，因處理勞動(dòng)爭(zhēng)議而發(fā)生的關(guān)系。勞動(dòng)爭(zhēng)議反面員工與單位的協(xié)商，單位的調(diào)解，仲裁委員會(huì)的仲裁等都是勞動(dòng)法的內(nèi)容。六，因監(jiān)督勞動(dòng)法律、法規(guī)的執(zhí)行而發(fā)生的社會(huì)關(guān)系。勞動(dòng)檢察等是勞動(dòng)法規(guī)定的內(nèi)容之一?？梢姡瑒趧?dòng)合同法只是勞動(dòng)法的一個(gè)分支，勞動(dòng)法的內(nèi)容是相當(dāng)廣的。