沒有買社保的員工辭職有沒有賠償金？
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用人單位沒給勞動者購買社保的，辭職后也可以要求補(bǔ)償?shù)?、企業(yè)沒有繳納社保的，有企業(yè)補(bǔ)繳社保2、企業(yè)依法支付你工資3、沒有年休假的，企業(yè)應(yīng)賠償4、沒有社保，企業(yè)應(yīng)支付你失業(yè)補(bǔ)償金5、因企業(yè)沒有繳納社保，你辭職，企業(yè)應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6、如果和企業(yè)之間沒有簽訂書面勞動合同，你應(yīng)積極搜集、保留勞動關(guān)系的證明。只有勞動關(guān)系能夠證明，維權(quán)就方便了。
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員工辭職有沒有賠償金，需要根據(jù)實際情況來確定：如果是員工主動辭職的，那么用人單位是不用支付賠償金的；但是員工是被用人單位辭退的，就需要按照相關(guān)的規(guī)定，按照工作年限給予對應(yīng)的賠償金。
員工主動辭職一般沒有補(bǔ)償金。但如果是因為用人單位存在違法情形，比如拖欠員工工資，不給員工繳納社保的，如果此時員工提出離職，用人單位需要賠償經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金給員工。
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員工辭職有沒有補(bǔ)償金員工主動辭職一般沒有補(bǔ)償金。但如果是因為用人單位存在違法情形，比如拖欠員工工資，不給員工繳納社保的，如果此時員工提出離職，用人單位需要賠償經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金給員工。
2020.12.12 145 -
員工主動辭職有沒有賠償？員工主動辭職，若是屬于個人原因的，用人單位不支付補(bǔ)償或賠償；若是因用人單位有法定過錯行為的，如：未及時足額支付勞動報酬、未依法為勞動者繳納社會保險費等，用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2020.06.07 178 -
員工工傷沒有有買社保怎么賠償？員工發(fā)生工傷但用人單位未買工傷保險的，由用人單位支付下列工傷保險待遇：員工的住院伙食補(bǔ)助費；治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用；生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費；依法終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金等。
2020.02.29 199
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沒有買社保的員工辭職有補(bǔ)償嗎
用人單位沒給勞動者購買社保的，辭職后也可以要求補(bǔ)償?shù)?、企業(yè)沒有繳納社保的，有企業(yè)補(bǔ)繳社保2、企業(yè)依法支付你工資3、沒有年休假的，企業(yè)應(yīng)賠償4、沒有社保，企業(yè)應(yīng)支付你失業(yè)補(bǔ)償金5、因企業(yè)沒有繳納社保，
2022-04-15 15,340 -
沒買社保辭職有賠償嗎
可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。根據(jù)《勞動合同法》第十四條第三款規(guī)定：“用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。”勞動者在此類情況下辭職，是沒有什么補(bǔ)償
2022-03-14 15,340 -
員工辭職后，有沒有賠償金？
經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致，勞動合同可以解除。 有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知勞動者本人： (一)勞動者患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能
2022-08-15 15,340 -
公司沒有給員工買社保, 員工主動辭職, 會有賠償嗎?
1,未購買社會保險，你可以要求公司補(bǔ)交。 員工與公司解除勞動合同，原因不同，賠償或補(bǔ)償不同，具體你可以參考下面的觀點： 若公司是無合法理由辭退你，是違法解除勞動合同，應(yīng)每工作一年支付2個月工資作為賠償
2022-01-24 15,340
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01:16
辭職有沒有賠償金通常情況下，辭職是沒有賠償金的。 按照我國當(dāng)前的法律規(guī)定，用人單位按照法律規(guī)定解除或者終止勞動合同，符合勞動合同規(guī)定的，那么就要依法支付一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；如果用人單位違反法律規(guī)定解除或終止勞動合同，勞動者按照勞動合同法的規(guī)定，要求繼續(xù)履行勞動
8,152 2022.05.11 -
00:58
沒有買社?？梢砸举r償嗎公司也就是用人單位，沒有為本單位的勞動者購買社會保險的話，可能需要承擔(dān)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的責(zé)任。具體來說，根據(jù)我國《勞動合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以單方面提出解除勞動合同。同時，根據(jù)我國《勞動合同法
4,511 2022.04.15 -
00:52
沒有簽勞動合同主動辭職有賠償嗎勞動合同沒簽辭職是有賠償?shù)?。未簽勞動合同的雙倍工資賠償，與解除勞動關(guān)系原因沒有任何聯(lián)系。無論什么原因勞動者和單位的勞動關(guān)系終止，都可以主張雙倍工資。如果勞動者主動提出離職的，那么不會獲得任何補(bǔ)償金。如果單位由于勞動者未上班，以曠工名義解除勞
6,424 2022.04.17
