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勞動合同如何簽訂啊

2022-11-15 15:42

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2022-11-15回復(fù)

勞動合同訂立時應(yīng)當具備以下條款: (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人; (二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼; (三)勞動合同期限; (四)工作內(nèi)容和工作地點; (五)工作時間和休息休假; (六)勞動報酬; (七)社會保險; (八)勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護; (九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當納入勞動合同的其他事項。

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廣東律參律師事務(wù)所

用人單位與勞動者協(xié)商一致簽訂無固定期限勞動合同。有下列情形之一,除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外,應(yīng)當訂立無固定期限勞動合同:連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同,續(xù)訂勞動合同的;勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;其他。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

用人單位簽訂勞動合同的方式: 1、首先要認真審查勞動者的主體資格; 2、雙方履行告知義務(wù); 3、在簽署勞動合同時,應(yīng)當注意必須雙方當事人在一起當面簽字。

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