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新入職員工參保條件是什么

2023-08-31 10:26

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我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定,用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 新入職員工參保手續(xù): 1)帶上和員工簽訂的《勞動(dòng)合同》,一式三份的,帶一份去即可,以及員工《就業(yè)失業(yè)登記證》; 1.如果公章可帶去,帶上公章和填寫(xiě)完整的《就業(yè)登記人員備案表》,即可,此情況下《就業(yè)登記人員花名冊(cè)》由社保機(jī)構(gòu)打印,只需蓋公章; 2.如不能帶公章去,填寫(xiě)完整的《就業(yè)登記人員備案表》和《就業(yè)登記人員花名冊(cè)》,加蓋公章; 3.如員工還沒(méi)換新的《就業(yè)失業(yè)登記證》,則需帶員工照片一張,在辦理社保的同時(shí)辦理此證;辦理以上手續(xù),為《就業(yè)失業(yè)登記證》加蓋印章。 為新員工繳納社保: 1、除特殊原因,每人只有一個(gè)社保賬戶; 2、進(jìn)入新公司時(shí),若員工有社保賬戶的,應(yīng)到社保局將員工的賬戶申請(qǐng)報(bào)停(需攜帶身份證原件); 3、新員工沒(méi)有社保賬戶的,要提交員工的身份證原件(身份證原件需要提供給社保局掃描制作醫(yī)保卡); 4、在職職工社保異動(dòng)表原件及復(fù)印件(原件蓋單位公章)、勞動(dòng)合同復(fù)印件、身份證復(fù)印。

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