口頭協(xié)議討薪老板不承認(rèn)有沒有法律
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首先要提交最基本的能夠證明與老板之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，以證明勞動(dòng)關(guān)系存在。然后你的工資數(shù)額等其他項(xiàng)目舉證責(zé)任就轉(zhuǎn)到單位身上，由單位舉證證明。 基本上口頭協(xié)議都要以這種方式討薪，但你一定要有基本勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)。 法律依據(jù)：《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》 第二條用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證： (一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄； (二)用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件； (三)勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄； (四)考勤記錄； (五)其他勞動(dòng)者的證言等。 其中，(一)、(三)、(四)項(xiàng)的有關(guān)憑證由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。
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口頭協(xié)議不承認(rèn)法院應(yīng)該按下列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行認(rèn)定：只要該協(xié)議是由具有相應(yīng)的民事行為能力的人訂立的，且意思表示真實(shí)，合同的內(nèi)容合法，也不違背公序良俗的，法院即可認(rèn)定為該口頭協(xié)議有效。
口頭協(xié)議有效。 民事法律規(guī)定，訂立合同的形式有兩種：第一種是口頭形式，第二種則是書面形式。以口頭形式訂立的協(xié)議或者合同，只要是出于雙方的真實(shí)意思表示則為有效的。例外情形：當(dāng)法律明確約定合同的形式是要式合同，即必須簽訂書面合同形式的，若當(dāng)事人只作出口頭表達(dá)，未簽訂要式的書面合同的，視為未達(dá)成協(xié)議
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口頭協(xié)議有沒有法律效力?口頭協(xié)議有法律效力。但是需要滿足行為人具有相應(yīng)的民事行為能力、意思表示真實(shí)、不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。訂立合同的方式還有書面形式以及其他的形式。
2021.02.26 310 -
口頭協(xié)議有沒有法律效力？口頭協(xié)議屬于合同形式的一種，如果是屬于依法成立的有法律效力。 根據(jù)2021年實(shí)施的《民法典》第四百六十九條規(guī)定，當(dāng)事人訂立合同，可以采用書面形式、口頭形式或者其他形式。 書面形式是合同書、信件、電報(bào)、電傳、傳真等可以有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容的形式
2021.03.04 139 -
口頭協(xié)議有沒有法律效力口頭協(xié)議有法律效力。合同有效的要件如下： 1、行為人具有訂立該合同的民事行為能力； 2、合同雙方當(dāng)事人的意思表示真實(shí)； 3、合同的訂立不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。 一、合同違約的處罰標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、當(dāng)事人一方不履行合同
2022.12.26 2,140
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口頭協(xié)議討薪, 老板不承認(rèn), 沒有勞動(dòng)合同, 該怎么辦, 有法律依據(jù)嗎
首先要提交最基本的能夠證明與老板之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，以證明勞動(dòng)關(guān)系存在。然后你的工資數(shù)額等其他項(xiàng)目舉證責(zé)任就轉(zhuǎn)到單位身上，由單位舉證證明。 基本上口頭協(xié)議都要以這種方式討薪，但你一定要有基本勞動(dòng)關(guān)
2022-04-08 15,340 -
口頭協(xié)議沒有錄音口頭協(xié)議有法律效力嗎
口頭協(xié)議有錄音有法律效力?？陬^協(xié)議也是合同形式中一種非常重要的表現(xiàn)形式，除法律、行政法規(guī)規(guī)定采用書面形式的合同外，均可采用口頭形式訂立合同或協(xié)議?！吨腥A人民共和國(guó)民法典》第一百三十五條規(guī)定，民事法律行
2022-06-14 15,340 -
口頭協(xié)議有沒有法律效力？
口頭合同其實(shí)指的就是雙方的當(dāng)事人通過電話等的口頭形式對(duì)合同的相關(guān)內(nèi)容達(dá)成一致的協(xié)議，但是沒有任何書面等的載體來表現(xiàn)合同的內(nèi)容?？陬^協(xié)議也有效的，民法典規(guī)定，當(dāng)事人訂立合同，有書面形式、口頭形式和其他形
2022-06-30 15,340 -
口頭協(xié)議有沒有法律效力
口頭訂立的合同方便，也具有法律效力，但是倘若發(fā)生糾紛鬧上法庭的，要積極搜集上述講到的證據(jù)來佐證，否則容易遭到對(duì)方否認(rèn)承諾，不利于自己利益的主張。另外，一些不動(dòng)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓合同、涉外合同和價(jià)款比較大的合同等等
2022-04-11 15,340
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擔(dān)保合同口頭協(xié)議有法律效力嗎擔(dān)保合同是合同的一種類型，以口頭形式訂立的擔(dān)保合同具有法律效力，為相關(guān)法律所保護(hù)。 《民法典》第四百六十九條規(guī)定，當(dāng)事人訂立合同的形式，可以是書面形式，也可以是口頭形式或者其他形式。又依據(jù)《民法典》第四百六十五條的規(guī)定，依法成立的合同受法律
1,624 2022.04.15 -
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沒有證據(jù)的口頭協(xié)議能起訴嗎沒有證據(jù)的口頭協(xié)議能起訴。只要符合以下條件： 1、原告是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人和其他組織； 2、有明確的被告； 3、有具體的訴訟請(qǐng)求和事實(shí)、理由； 4、屬于人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，當(dāng)事
2,793 2022.05.11 -
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租房口頭協(xié)議是否有效我國(guó)民法典第469條規(guī)定了，當(dāng)事人可以采取書面的形式，或者采取口頭的形式簽訂合同。而法律與行政法規(guī)明確要求需要采取書面形式的合同，必須通過書面的方式訂立。目前我國(guó)法律并沒有明確限制房屋租賃合同的訂立形式，實(shí)踐中也經(jīng)常出現(xiàn)雙方通過口頭的方式訂
688 2022.05.23
