簽勞動(dòng)合同的注意事項(xiàng)
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依據(jù)《勞動(dòng)合同法》 簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)注意以下事項(xiàng)。勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款： （一）用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人； （二）勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼； （三）勞動(dòng)合同期限； （四）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)； （五）工作時(shí)間和休息休假； （六）勞動(dòng)報(bào)酬； （七）社會(huì)保險(xiǎn)； （八）勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)； （九）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。 勞動(dòng)合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。
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勞動(dòng)者與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，首先應(yīng)該注意合同規(guī)定的內(nèi)容是否與面試時(shí)告知的內(nèi)容一致，不一致的，可以拒簽簽訂；其次注意合同中是否有勞動(dòng)合同期限、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間和休息休假、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)等相關(guān)必備內(nèi)容。
簽勞動(dòng)合同注意事項(xiàng)包括：勞動(dòng)者在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)首先明確本單位的基本情況，判斷其是否為合法企業(yè)。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)明確自己的具體工作，并在合同中寫(xiě)明工作內(nèi)容和具體地點(diǎn)。勞動(dòng)報(bào)酬要明確，避免口頭約定。勞動(dòng)合同蓋章后，勞動(dòng)者和用人單位各留存一份。
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簽勞動(dòng)合同注意事項(xiàng)走上社會(huì)參加工作，進(jìn)入一個(gè)正規(guī)的公司/單位都是需要簽訂勞動(dòng)合同的，下面我們就來(lái)說(shuō)說(shuō)簽訂勞動(dòng)合同時(shí)需要注意的事項(xiàng)。第1點(diǎn)：勞動(dòng)合同必須在員工入職后1個(gè)月內(nèi)簽訂。第2點(diǎn)：勞動(dòng)合同必須有甲方（公司）和乙方（員工）雙方的相關(guān)信息。公司信息包含：公司
2020.05.19 136 -
簽訂勞動(dòng)合同的注意事項(xiàng)簽訂勞動(dòng)合同的注意事項(xiàng)：1、在簽訂合同時(shí)，要了解企業(yè)法定代表人的基本信息；2、勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)在合同中明確自己的具體工作，并寫(xiě)明工作內(nèi)容和地點(diǎn)；3、明確勞動(dòng)報(bào)酬，避免口頭約定；4、應(yīng)該特別注意試用期；5、勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式和時(shí)間應(yīng)明確，無(wú)論是現(xiàn)金
2022.04.12 1,345 -
勞動(dòng)合同簽訂的注意事項(xiàng)用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)切實(shí)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。勞動(dòng)合同必須由建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者本人簽訂，否則所簽訂的勞動(dòng)合同是無(wú)效的；要仔細(xì)查看勞動(dòng)合同的條款是否有用人單位和勞動(dòng)者雙方的基本信息；勞動(dòng)合同期限；工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；工作
2020.07.30 255
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簽勞動(dòng)合同注意事項(xiàng)
簽訂勞動(dòng)合同的注意事項(xiàng)：1。勞動(dòng)者在簽訂合同時(shí)，首先要了解單位的基本情況，判斷是否是合法企業(yè)，其法定代表人的姓名、單位地址、電話(huà)號(hào)碼，這些信息可以通過(guò)在線(xiàn)查詢(xún)工商登記信息獲得，同時(shí)要求在合同中明確寫(xiě)明
2021-11-14 15,340 -
簽訂勞動(dòng)合同注意事項(xiàng)及注意事項(xiàng)
簽訂勞動(dòng)合同需要注意的事項(xiàng)有： 1、簽訂合同時(shí)，勞動(dòng)者首先要了解單位的基本情況； 二、工人應(yīng)弄清楚自己的具體工作，并在合同中說(shuō)明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn)； 三、勞動(dòng)報(bào)酬報(bào)酬，避免口頭約定； 4、特別注意試
2021-11-07 15,340 -
續(xù)簽勞動(dòng)合同的注意事項(xiàng)
1、勞動(dòng)合同未明確勞動(dòng)報(bào)酬的，由用人單位和勞動(dòng)者雙方協(xié)商予以明確；用人單位和勞動(dòng)者雙方協(xié)調(diào)不一致的，以勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前12個(gè)月的平均勞動(dòng)報(bào)酬作為勞動(dòng)報(bào)酬最低標(biāo)準(zhǔn)。 2、勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件在
2021-07-02 15,340 -
簽定勞動(dòng)合同的注意事項(xiàng)
第1點(diǎn)：勞動(dòng)合同必須在員工入職后1個(gè)月內(nèi)簽訂。第2點(diǎn)：勞動(dòng)合同必須有甲方（公司）和乙方（員工）雙方的相關(guān)信息。公司信息包含：公司全稱(chēng)、注冊(cè)/通訊地址、法定代表人、聯(lián)系電話(huà)。個(gè)人信息包含：?jiǎn)T工姓名、身份
2021-04-06 15,340
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勞動(dòng)合同簽訂注意的事項(xiàng)勞動(dòng)者在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)注意以下事項(xiàng)： 1、簽訂合同時(shí)，可以通過(guò)上網(wǎng)查詢(xún)工商登記信息了解用人單位的基本情況，判斷是否是合法企業(yè)； 2、勞動(dòng)者要了解今后進(jìn)入單位后所擔(dān)任的具體工作，并在合同中寫(xiě)明工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)； 3、合同條款中明確約定好
3,997 2022.05.11 -
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合同簽訂注意事項(xiàng)合同簽訂注意事項(xiàng)有： 1、需要仔細(xì)核實(shí)及確認(rèn)對(duì)方當(dāng)事人的主體資格； 2、合同的形式； 3、合同的必備條款要明確、具體； 4、訂約前的合同義務(wù)； 5、對(duì)公司所開(kāi)具的授權(quán)委托書(shū)、介紹信或者是蓋章的合同書(shū)等授權(quán)性文件，需要作相關(guān)跟蹤管理； 6、對(duì)
1,627 2022.04.25 -
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租房子簽合同注意事項(xiàng)租房簽合同的注意事項(xiàng)有： 1、出租人應(yīng)當(dāng)向承租人出具房屋產(chǎn)權(quán)證明，以及自己的有效身份證明，承租人校驗(yàn)身份信息并核實(shí)房屋是否有抵押、共有和查封的狀況； 2、簽訂合同時(shí)，檢查合同中是否寫(xiě)明交房日期、方式、雙方的違約責(zé)任，是否寫(xiě)明房屋的準(zhǔn)確地址，
3,587 2022.04.17
