公司不給公司保險(xiǎn)不給勞動(dòng)合同怎么辦?
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公司不簽勞動(dòng)合同不交保險(xiǎn)，你可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求公司支付未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的雙倍工資差額以及要求公司為你補(bǔ)繳從你入職到離職的社保。 一、首先要確認(rèn)你與該公司之間存在勞動(dòng)關(guān)系。例如工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明、用人單位為你辦理的暫住證、考勤記錄、社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄、派工單、同事證言（離職在職的都可以）、錄音錄像或者其它有你名字和公章或老板簽字的的書(shū)面材料等；
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勞動(dòng)合同法規(guī)定，用人單位未將勞動(dòng)合同文本交付勞動(dòng)者的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正。
公司不給勞動(dòng)合同的，屬于違法行為，員工可以選擇向勞動(dòng)局舉報(bào)，也可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，還可以同公司協(xié)商解決。勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者雙方各執(zhí)一份；公司不給勞動(dòng)合同的，員工可以選擇向勞動(dòng)局舉報(bào)，也可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，還可以同公司協(xié)商解決；用人單位沒(méi)有把勞動(dòng)合同文本交給勞動(dòng)者的，由勞動(dòng)行政部門會(huì)責(zé)令改正。
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公司不給簽勞動(dòng)合同怎么辦？勞動(dòng)者可以要求公司支付雙倍工資，公司不支付的可以想勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的
2020.09.09 263 -
公司不給勞動(dòng)合同怎么辦呢公司不給勞動(dòng)合同是違法行為。公司不給勞動(dòng)合同的超過(guò)一個(gè)月沒(méi)有簽訂的應(yīng)該支付雙倍工資，超過(guò)一年未簽訂的視為簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。用人單位應(yīng)該在勞動(dòng)者入職后一個(gè)月內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同。如果還是不給，可以起訴。
2020.05.01 360 -
公司不給我勞動(dòng)合同怎么辦公司不肯簽勞動(dòng)合同，解決辦法如下： 公司不肯給員工勞動(dòng)合同，如果不能協(xié)商解決，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴。用人單位提供的勞動(dòng)合同文本未載明本法規(guī)定的勞動(dòng)合同必備條款或者用人單位未將勞動(dòng)合同文本交付勞動(dòng)者的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正;給勞動(dòng)者造
2020.01.21 282
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公司不簽勞動(dòng)合同, 不給上保險(xiǎn), 怎么辦
單位沒(méi)有和你簽勞動(dòng)合同，沒(méi)有為你辦理社會(huì)保險(xiǎn)，休息日不安排休息也不支付加班工資等行為均違反了勞動(dòng)合同法的規(guī)定，單位無(wú)故將你辭退更加違法。你可以向勞動(dòng)部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求單位支付你11個(gè)月的雙倍工資（
2022-01-11 15,340 -
公司不給上保險(xiǎn)不簽勞動(dòng)合同怎么辦
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。應(yīng)上社會(huì)保險(xiǎn)，支付你未簽書(shū)面勞動(dòng)合同雙倍工資差額;如已具備簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件，還可要求單位支付未簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同雙倍工資的賠償金，前款規(guī)定的用人單位向勞動(dòng)者每月支付兩倍工資的
2022-03-27 15,340 -
保險(xiǎn)公司不給簽勞動(dòng)合同
~著是不對(duì)的。有關(guān)保險(xiǎn)的規(guī)定是勞動(dòng)法的強(qiáng)制性規(guī)定，你可以要求公司給你補(bǔ)繳負(fù)責(zé)你可以勞動(dòng)仲裁。根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定該用人單位應(yīng)該在你上班一個(gè)月后簽勞動(dòng)合同，否則就要支付勞動(dòng)者雙倍工資的補(bǔ)償金。你工作了九個(gè)月
2022-01-24 15,340 -
勞動(dòng)合同到期保險(xiǎn)公司不給我怎么辦
1、公司如果押我的保險(xiǎn)本不給我,是否可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁：2、公司會(huì)不會(huì)押我的養(yǎng)老保險(xiǎn)本和醫(yī)療保險(xiǎn)本不給我：會(huì)不會(huì)扣，只有公司的人知道了，網(wǎng)友不好猜，有這個(gè)可能。如果到時(shí)真扣了，可以先找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)，
2022-02-07 15,340
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00:52
公司不給簽勞動(dòng)合同怎么辦用人單位不簽勞動(dòng)合同的辦法：1、勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商，訂立書(shū)面的勞動(dòng)合同；2、超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以請(qǐng)求用人單位每月支付二倍的工資；3、超過(guò)一年未訂立的，視為訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。用人單位自用工之日
4,967 2022.05.11 -
01:07
勞務(wù)公司不給合同怎么辦公司不給勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正。給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。訂立或者變更勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同
1,707 2022.04.17 -
00:59
公司不給員工簽勞動(dòng)合同怎么辦如果公司在建立勞動(dòng)關(guān)系之日起一個(gè)月到一年內(nèi)還沒(méi)有與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)每個(gè)月支付員工兩倍的工資。滿一年還不簽訂，視為訂立無(wú)固定期勞動(dòng)合同。因此，如果出現(xiàn)這種情形，勞動(dòng)者可以向單位主張兩倍工資。具體可以通過(guò)向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)、申請(qǐng)勞
3,845 2022.05.11
