離職后補(bǔ)償金發(fā)放時間一般是多久
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用人單位依照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償的,應(yīng)當(dāng)在完成工作交接時支付。
《中華人民共和國勞動合同法》第五十條【勞動合同解除或者終止后雙方的義務(wù)】用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 勞動者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付。 用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存二年備查。
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離職了補(bǔ)償金多久會發(fā)放
用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2020.05.18 230 -
離職后補(bǔ)償金多久發(fā)
在勞動者離職時,如果用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,需要在辦結(jié)工作交接時支付。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個月的,單位要向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2020.06.30 252 -
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補(bǔ)償金的發(fā)放時間一般是多久???
勞動者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付。
2022-08-30 15,340 -
離職后補(bǔ)償金多久發(fā)放
離職后補(bǔ)償金應(yīng)當(dāng)在辦理離職手續(xù)時一并發(fā)放。 《勞動合同法》第五十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 勞動者
2022-07-11 15,340 -
離職補(bǔ)償金一般多久能發(fā)
離職后補(bǔ)償金應(yīng)當(dāng)在辦理離職手續(xù)時一并發(fā)放。 《勞動合同法》第五十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 勞動者
2022-05-22 15,340 -
離職補(bǔ)償金一般是多久
一般延長時間為多少,是否有證據(jù)證明,要看你在公司做了有多長的時間,有沒有簽勞動合同以及購買五險(xiǎn)一金,公司的具體情況如何,收集相關(guān)證據(jù)委托律師協(xié)助你向法院起訴爭取你的合法權(quán)益,可以提起勞動仲裁,要根據(jù)你
2022-03-15 15,340
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01:04
求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼發(fā)放時間求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼發(fā)放時間如下:畢業(yè)生的求職補(bǔ)貼發(fā)放時間一般是是12月下旬。發(fā)放原則:堅(jiān)持自愿申請、誠實(shí)守信、公平公正、屬地管理、專款專用的原則。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):符合條件的每人按2000元一次性發(fā)放,用于畢業(yè)生在求職創(chuàng)業(yè)過程中的相關(guān)費(fèi)用補(bǔ)助,具體的畢業(yè)
12,260 2022.05.11 -
01:02
一般刑事案件立案后處理時間是多久一般刑事案件立案后處理時間是多久,要按照實(shí)際情況來定。 目前我國并沒有具體規(guī)定,多長時間公安機(jī)關(guān)必須立案,如果被害人認(rèn)為公安機(jī)關(guān)對應(yīng)當(dāng)立案偵查的案件而不立案偵查,可以向人民檢察院提出,人民檢察院應(yīng)當(dāng)要求公安機(jī)關(guān)說明不立案的理由,公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)
2,524 2022.05.11 -
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入職后多久交五險(xiǎn)一金入職后30日內(nèi)交五險(xiǎn)一金。如果單位沒有在職工試用期期間繳納社會保險(xiǎn),可以在正式簽訂勞動合同之后為職工補(bǔ)繳。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險(xiǎn)登記。未辦理社會保險(xiǎn)登記的,由社會保險(xiǎn)
18,676 2022.05.11