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加班十二點到幾點才算加班

2022-07-30 17:26

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2022-07-30回復

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1、加班計算方法 根據國家勞動和社會保障部《關于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》的規(guī)定,并按下述規(guī)定方法計算: 每加班一天加班工資為:日工資×200% 日工資:月工資收入÷月計薪天數(shù) 小時工資:月工資收入÷(月計薪天數(shù)×8小時) 月計薪天數(shù)=(365天-104天)÷12月=21.75天 2、你這三年的加班要每月分開計算,因為中間還有法定節(jié)假日,最后累計加班工資 3、既然目前通過勞動仲裁了,那就一起處理吧 4、看一下你所在省市的工傷待遇規(guī)定吧,按國家工傷保險條例規(guī)定,你應該享受一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。 第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資; (二)勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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