空白勞動合同只簽字沒蓋章具有無效性嗎
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簽訂空白勞動合同，勞動者雖然簽了自己的名字，但是對勞動期限、勞動報酬、勞動待遇等處未填寫，應(yīng)當(dāng)視為用人單位沒有與其簽訂勞動合同。所以，即使在空白勞動合同上簽字，該合同也并未成立。
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勞動合同沒有蓋章只有簽字有效嗎勞動合同沒有蓋章只有簽字有效。用人單位蓋章并不是勞動合同生效的必備要件。在沒有特別約定的情況下，勞動合同雙方當(dāng)事人簽字即可表示勞動合同生效。僅憑沒有蓋公章，就認定勞動合同沒有生效，在法律上是站不住腳的。為防止隱患，勞動者在簽訂勞動合同時，最
2020.02.08 465 -
勞動合同只簽字沒蓋章是否有效勞動合同只簽字沒蓋章，如果簽字人能代表用人單位的意思，并且出于單位真實意思表示，那么僅簽字也是有效的。簽字與蓋章或者簽字又蓋章本質(zhì)上都是對合同的確認，并無太多差別。
2021.04.07 193 -
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空白勞動合同只簽字有效嗎？
空白勞動合同簽訂是無效的，勞動合同必須具備法律規(guī)定的條款?！秳趧雍贤ā返谑邨l規(guī)定，勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款： （一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人； （二）勞動者的姓名、住址和居民
2022-05-14 15,340 -
勞動合同只簽字沒蓋章是無效的嗎？
根據(jù)《勞動合同法》，我們可以看到用人單位蓋章并不是勞動合同生效的必要條件。勞動合同雙方定的情況下，勞動合同雙方簽字表示勞動合同生效。僅憑未蓋公章，就認定勞動合同無效，在法律上是站不住腳的。為了防止隱患
2021-11-17 15,340 -
空白合同蓋章有效嗎
空白合同蓋章有效。加蓋公章的空白合同書一般視為授權(quán)委托書，空白條款的補填一般應(yīng)推定為當(dāng)事人在簽名或蓋章時已經(jīng)充分知曉，但有相反證據(jù)時也可以推翻此類推定。根據(jù)《民法典》第四百九十條規(guī)定，當(dāng)事人采用合同書
2022-05-12 15,340 -
勞動合同沒有蓋章只有簽字或者沒有蓋章有效嗎
沒有蓋章，合同不生效。 為了防止用人單位濫用違約金條款，保護勞動者的自主擇業(yè)權(quán)，《勞動合同法》規(guī)定，只有在兩種情形下，用人單位可以約定由勞動者承擔(dān)違約金:一是在培訓(xùn)服務(wù)期約定中約定違約金。用人單位為勞
2022-01-31 15,340
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01:35
合同簽字不蓋章有效嗎首先，簽字和蓋章具有同等的法律效力，經(jīng)過雙方當(dāng)事人簽字確認的合同，即使沒有蓋章，仍然具有法律效力，除非當(dāng)事人另外有約定的。根據(jù)我國合同法的規(guī)定，合同經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章生效，對于自然人訂立的合同，只要當(dāng)事人沒有約定合同一定要經(jīng)過簽字并且
4,196 2022.04.17 -
01:22
合同只簽字有效嗎簽字與蓋章具有同等的法律效力，沒有蓋章但是有雙方當(dāng)事人簽字確認的合同，仍然具有法律效力。根據(jù)合同法的規(guī)定，如果當(dāng)事人以書面形式訂立合同的，合同自雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章時生效。如果是自然人之間訂立的合同，只要當(dāng)事人沒有約定合同一定要經(jīng)過簽字并
2,944 2022.04.15 -
00:56
合同有公章沒簽字有效嗎合同有公章沒簽字，合同也能夠生效。具體來說，根據(jù)我國民法典第490條的規(guī)定，在簽訂書面合同的時候，當(dāng)事人可以通過簽字或者蓋章的方式來促使合同成立。與此同時，不能書寫自己名字的當(dāng)事人還可以通過按指印的方式，來促成合同的成立。因此，合同上蓋有當(dāng)
1,506 2022.05.11
