勞動合同地址變更規(guī)定
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勞動合同約定工作地點變更,用人單位和勞動者協(xié)商一致的可以變更勞動合同,如果勞動者拒絕的,用人單位以此解除勞動合同,用人單位需要向勞動者支付經(jīng)濟補償金(每服務(wù)一年支付一個月工資)。
勞動合同地址變更在一個區(qū)內(nèi)沒有補償，但工作地址變更造成勞動合同違法履行，雙方又未變更勞動合同的，意大利文非過失性辭退勞動者需要支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。
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公司變更地址影響勞動合同嗎公司變更地址一般不影響勞動合同的履行，但因為變更地址致使勞動合同無法履行，用人單位與勞動者又未變更勞動合同的，用人單位可以非過失性辭退勞動者，并且支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。
2020.01.27 142 -
地址變更需要重新簽勞動合同嗎？公司地址搬遷不需要重新簽訂勞動合同，用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項，不影響勞動合同的履行。用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。
2020.05.30 469 -
變更公司地址對勞動合同有影響嗎如果公司僅僅是變更地址，一般不影響勞動合同的履行，但因為變更地址致使勞動合同無法履行，雙方又未變更勞動合同的，用人單位可以非過失性辭退勞動者，并且支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)來向勞動者支付。
2020.08.25 135
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勞動合同地址變更
用人單位變更工作地點（如廠房、辦公場所遷移）時： 【1】如果雙方協(xié)商一致的，可以在新的工作地點繼續(xù)履行勞動合同； 【2】如果雙方就工作地點無法達(dá)成一致的，用人單位可以提前一個月通知您解除勞動合同并支付
2022-03-20 15,340 -
變更勞動合同地址
用人單位變更工作地點（如廠房、辦公場所遷移）時： 【1】如果雙方協(xié)商一致的，可以在新的工作地點繼續(xù)履行勞動合同； 【2】如果雙方就工作地點無法達(dá)成一致的，用人單位可以提前一個月通知您解除勞動合同并支付
2022-04-03 15,340 -
勞動合同地址變更糾紛
根據(jù)我國《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，變更勞動地點屬于對勞動合同的變更。而根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，變更勞動合同是需要經(jīng)過用人單位和勞動者協(xié)商一致才能進(jìn)行的。因此，原則上是需要得到員工同意的，如果員工不認(rèn)
2022-01-29 15,340 -
勞動合同工作地址變更
勞動合同工作地址變更，處理方式是： 一、要看你和公司在勞動合同中的約定，如果公司違反了勞動合同中所規(guī)定的勞動條件的，你是可以解除勞動合同的。并要求用人單位按照您的工作年限給予您經(jīng)濟補償金的。 二、法律
2022-03-20 15,340
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變更勞動合同變更勞動合同，需要勞動者和用人單位雙方達(dá)成一致意見，起草新的勞動合同，或者在原合同的基礎(chǔ)上變更其中的具體條款。勞動合同的變更必須是在勞動合同依法訂立后，在合同尚未履行或者尚未履行完畢之前進(jìn)行變更；而且對于變更的內(nèi)容和變更的條款必須經(jīng)用人單位
2,335 2022.04.18 -
01:17
公司地址變更流程一般情況下，因公司生產(chǎn)情況、或物流情況及公司目前的經(jīng)營狀況等等都會導(dǎo)致公司變更注冊地址，公司注冊地址變更流程有： 1、撥打工商局電話進(jìn)行預(yù)約變更號。 2、至工商局領(lǐng)取公司變更申請書的相關(guān)文件，并且需公司的指定代表，或者公司指定的委托代理人相
2,731 2022.04.15 -
01:37
勞動合同變更的條件和程序勞動合同變更的條件有： 1、簽訂勞動合同所依照的法律已修改，導(dǎo)致原來簽訂的勞動合同無法全面履行，需作修改的； 2、用人單位經(jīng)主管部門批準(zhǔn)轉(zhuǎn)產(chǎn)，因生產(chǎn)方向的變化，原簽訂的勞動合同中的一些條款與發(fā)展變化的情況不相適應(yīng)時，需作出相應(yīng)修改的； 3、
1,560 2022.04.17
