十級工傷十萬能賠幾萬
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不一定，需要根據(jù)實際情況分析。職工被認定為工傷十級的，可以享受從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，十級傷殘為7個月的本人工資；如勞動關(guān)系解除的，應(yīng)當由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
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工傷十級能賠幾萬職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的，十級傷殘為7個月的本人工資。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金
2020.06.02 255 -
九級工傷能賠幾十萬？九級工傷能否賠償十萬，需要看具體情況而定。職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的，可以領(lǐng)取一次性傷殘補助金，標準為9個月的本人工資。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付
2020.04.16 211 -
六級工傷能賠幾十萬六級工傷可獲賠個人月工資的十六倍。法律規(guī)定，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資。
2020.02.26 374
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九級工傷十萬能賠幾級?
由于全國各地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展水平，各城市人均平均收入存在差距等原因。我國《工傷保險條例》中并沒有明確規(guī)定，工傷鑒定達到九級的具體賠償數(shù)額，但具有以下賠償標準：一，醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準。其中社會保險支付
2021-10-20 15,340 -
十級工傷能賠幾萬錢
沒有具體數(shù)額規(guī)定，只規(guī)定了賠償標準，需要根據(jù)本人實際境況確定數(shù)額。 工傷保險條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：十
2022-02-18 15,340 -
十級工傷能賠償幾萬
得看你工資多少和在哪個省直轄市自治區(qū)了，一次性傷殘補助金是7個月本人工資，一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金賠多少個月各省直轄市自治區(qū)標準不同。本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)平均工資60%的按60%算，
2022-03-14 15,340 -
工傷十級大概賠幾萬工傷十級大概賠幾萬
一般情況下在4萬到5萬的樣子。1、工傷十級傷殘可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資。工資按平均工資計算。2、在與企業(yè)解除勞動關(guān)系時，還可以領(lǐng)取一次性就業(yè)補助金由企業(yè)支付。一次性醫(yī)療補助
2022-03-04 15,340
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00:57
六級工傷能賠幾十萬六級工傷具體可以賠償多少錢，要根據(jù)實際情況來確定。職工被認定為六級傷殘后，可以先獲得一次性傷殘補助金，通一次性傷殘補助金常相當于十六個月的本人工資。如果六級傷殘員工難以安排工作，那么用人單位會按月發(fā)放傷殘津貼，六級傷殘的津貼一般是百分之六十
1,714 2022.04.17 -
01:11
十級工傷賠償幾萬十級工傷賠償具體會賠償幾萬，需要雙方當事人協(xié)商確定。職工被認定為十級傷殘后，可先獲得一次性傷殘補助金，通常是七個月的本人工資。合同期滿，或職工提出解除勞動、聘用合同的，那工傷保險基金會支付一次性工傷醫(yī)療補助金，單位會支付一次性傷殘就業(yè)補助金
3,701 2022.04.17 -
01:21
六級工傷能賠幾十萬嗎六級工傷有可能會賠償幾十萬，但還是需要根據(jù)具體的情況來界定，按照我國當前的法律規(guī)定，其計算相關(guān)依據(jù)如下： 1、醫(yī)療費； 2、住院伙食補助費； 3、外地就醫(yī)交通費、食宿費； 4、康復治療費； 5、輔助器具費； 6、停工留薪期的工資； 7、生活
2,261 2021.04.25
