用人單位在本條第一款規(guī)定的期限內(nèi)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條第四款規(guī)定,用人單位未在本條第一款規(guī)定的期限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請;
在此期間,符合本條例規(guī)定的工傷待遇等相關(guān)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。工傷認(rèn)定后,發(fā)生的治療費(fèi)用由用人單位和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。
住院費(fèi)用由醫(yī)療機(jī)構(gòu)和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。
員工工傷認(rèn)定申請時(shí)限是多久
(1)用人單位申請工傷認(rèn)定時(shí)限:30日,自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起算。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會保險(xiǎn)行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。至于何為“特殊情況”及何為“適當(dāng)延長”由社會保險(xiǎn)行政部門酌情認(rèn)定、決斷。上述期間內(nèi),用人單位未申請工傷認(rèn)定的,受傷害職工或者其直系親屬、工會組織申請工傷認(rèn)定始得直接申請工傷認(rèn)定。
(2)受傷害職工或者其直系親屬、工會組織申請工傷認(rèn)定時(shí)限:1年,自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起算。該期間為除斥期間。
法律依據(jù):
《工傷保險(xiǎn)條例》
第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。
第二十二條勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。
勞動功能障礙分為十個(gè)傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。
生活自理障礙分為三個(gè)等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
公司的員工在工作中出現(xiàn)意外,認(rèn)定十級工傷,解除勞動合同需要賠償工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。用人單位認(rèn)定工傷的時(shí)限是一個(gè)月,從事故發(fā)生之日或者員工被鑒定為職業(yè)病之日開始計(jì)算,如遇特殊情況,公司可以適當(dāng)?shù)难娱L工傷認(rèn)定的時(shí)間,但是需要社會保險(xiǎn)行政部門批準(zhǔn)。
《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會保險(xiǎn)行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。
用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng),根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險(xiǎn)行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
醫(yī)療費(fèi),是指道路交通事故發(fā)生后,由于造成一定的人身傷害,為恢復(fù)健康而需要就醫(yī)診治,按照醫(yī)院對當(dāng)事人的交通事故創(chuàng)傷治療所必須的費(fèi)用。醫(yī)療費(fèi)主要包括掛號費(fèi)、檢查費(fèi)、化驗(yàn)費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、治療費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)等。 醫(yī)療費(fèi)可以為住院醫(yī)療費(fèi),也可以為門診醫(yī)... 更多>
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工傷由誰支付后續(xù)治療費(fèi)?云南在線咨詢 2023-08-21后續(xù)的治療費(fèi)用可以由用人單位支付,也可以由工傷保險(xiǎn)支付,在工作期間由于工作的原因出現(xiàn)事故,導(dǎo)致勞動者受傷的可以認(rèn)定為工傷,需要支付工傷賠償,要給勞動者醫(yī)療費(fèi),誤工費(fèi),護(hù)理費(fèi)和營養(yǎng)費(fèi)。
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