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事業(yè)單位人員判緩刑一年后可以免于開除嗎?
來源：法律編輯整理 時間： 2023-03-21 09:10:15 188 人看過

1、事業(yè)單位工作人員被依法判處刑罰的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中，被依法判處有期徒刑以上刑罰的，給予開除處分。行政機(jī)關(guān)任命的事業(yè)單位工作人員，被依法判處刑罰的，給予開除處分。

2、開除處分由事業(yè)單位主管部門決定，并報同級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。

一、緩刑對工作有什么影響

被判緩刑對工作會有影響，被依法追究刑事責(zé)任的，用人單位可以解除勞動合同。行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰的，給予開除處分。國家行政機(jī)關(guān)工作人員，包括事業(yè)單位的工作人員因犯罪被人民法院判處徒刑宣告緩刑的，其職務(wù)也就自然撤銷，只能安排不延緩職務(wù)的工作。除了利用專業(yè)技術(shù)進(jìn)行犯罪活動被判處緩刑的人員以外，所在單位可以根據(jù)實際情況和工作需要，安排做一定的技術(shù)工作，另外，被判緩刑的國家機(jī)關(guān)工作人員要降低原工資待遇，按低于開除留用察看人員工資待遇發(fā)給臨時工資。

二、機(jī)關(guān)人員有哪些處分?

1.處分的種類為:(1)警告;(2)記過;(3)降低崗位等級或者撤職;(4)開除;...2.受處分的期間為:3.警告,6個月;4.記過,12個月;5.事業(yè)單位工作人員受到警告處分的,在受處分期間,不得聘用到高于現(xiàn)聘崗位等級的崗位;在作出處分決定的當(dāng)年,年度考核不能確定為優(yōu)秀等次。

三、政府人員罵人怎么處理

政府人員罵人一般處以警告、記過處理，如果性質(zhì)惡劣會被開除。行政處分是指國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位對所屬的國家工作人員違法失職行為尚不構(gòu)成犯罪，依據(jù)法律、法規(guī)所規(guī)定的權(quán)限而給予的一種懲戒。行政處分種類有：警告、記過、記大過、降級、撤職、開除。

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