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《仲裁法》第62條規(guī)定：當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行裁決。一方當(dāng)事人不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。受申請(qǐng)的人民法院應(yīng)予執(zhí)行。之所以規(guī)定當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行仲裁裁決，是因?yàn)椋阂?、仲裁裁決是在仲裁協(xié)議的基礎(chǔ)上由仲裁庭作出的，而仲裁庭的組成人員中有當(dāng)事人各自指定的仲裁員。我們有理由認(rèn)為當(dāng)事人對(duì)仲裁持信任態(tài)度并自覺(jué)接受仲裁庭的裁決。所以仲裁裁決生效后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)及時(shí)、全面地履行仲裁裁決，這也是仲裁制度的本質(zhì)要求。二、仲裁庭是由法律、科技、經(jīng)貿(mào)方面的專(zhuān)家組成的，一般來(lái)講他們作出的裁決具有公正性、權(quán)威性，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)信任他們作出的裁決，從而自覺(jué)履行。三、裁決書(shū)自作出之日起，即具有法律效力。除經(jīng)法院依法律程序撤銷(xiāo)外，均有國(guó)家強(qiáng)制力作后盾。當(dāng)事人拒不履行的，要承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。

因不服勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)裁決，北京某婚紗攝影公司向北京市第二中級(jí)人民法院提出撤銷(xiāo)仲裁裁決的申請(qǐng)。本網(wǎng)今天獲悉，北京二院審結(jié)了此起2008年5月1日《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》施行以來(lái)，北京市法院受理的首例用人單位申請(qǐng)撤銷(xiāo)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決的案件。二中院駁回婚紗攝影公司請(qǐng)求撤銷(xiāo)北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)裁決書(shū)的申請(qǐng)。申請(qǐng)撤銷(xiāo)仲裁裁決的制度在以前是沒(méi)有的，因此對(duì)首例案件的審理具有重要意義。2008年3月，劉先生向北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出申訴，要求某婚紗攝影公司支付2008年2月工資、飯補(bǔ)、2008年1月、2月雙倍工資及2008年元旦、春節(jié)加班費(fèi)、解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)查明，婚紗攝影公司未與劉先生簽訂勞動(dòng)合同，劉先生確于2008年元旦、春節(jié)加班?；榧啍z影公司辯稱(chēng)，加班費(fèi)已支付劉先生，但未就此提供證據(jù)予以證明。后北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)裁決婚紗攝影公司支付劉先生2

一、當(dāng)事人可以撤回仲裁申請(qǐng)嗎根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定，仲裁庭作出裁決前，申訴人申請(qǐng)撤訴的，仲裁庭審查后決定其撤訴是否成立;仲裁決定須在七日內(nèi)完成?！秳趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》將以上規(guī)定調(diào)整為，當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁后，可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的，可以撤回仲裁申請(qǐng)。二、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的時(shí)效是多久勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議居中公斷與裁決。在我國(guó)，勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序?，F(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)定，當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的時(shí)效為60天。為更好地保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法延長(zhǎng)了勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間，并完善了時(shí)效中斷、中止制度。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法規(guī)定，勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。同時(shí)規(guī)定，訴訟時(shí)效因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門(mén)請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)，或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中

提起勞動(dòng)仲裁后撤回仲裁的，在沒(méi)有作出裁決的情況下不需要交罰款；撤銷(xiāo)仲裁裁決的，不需要交罰款。申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人達(dá)成和解協(xié)議的，可以撤回仲裁申請(qǐng)。申請(qǐng)人收到書(shū)面通知，無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以視為撤回仲裁申請(qǐng)。提起民事訴訟后撤訴需要注意什么提起民事訴訟撤訴的條件為：1、原告以書(shū)面或者口頭方式向受訴人民法院提出申請(qǐng)撤訴請(qǐng)求的；2、申請(qǐng)撤回起訴的目的必須正當(dāng)、合法；3、原告申請(qǐng)撤回起訴，必須基于自己真實(shí)的意思表示；4、應(yīng)當(dāng)在受訴人民法院宣告判決前提出?！秳趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第三十六條申請(qǐng)人收到書(shū)面通知，無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以視為撤回仲裁申請(qǐng)。被申請(qǐng)人收到書(shū)面通知，無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁決。第四十一條當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁后，可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的，可以撤回仲裁申請(qǐng)。

一、當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在多少日內(nèi)申請(qǐng)人事仲裁1、發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議60日內(nèi)申請(qǐng)。具體的規(guī)定如下：(1)當(dāng)事人從知道或應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起60日內(nèi)，以書(shū)面形式向有管轄權(quán)的人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。(2)當(dāng)事人因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由超過(guò)申請(qǐng)仲裁時(shí)效，經(jīng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)調(diào)查確認(rèn)的，人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)受理。2、法律依據(jù)：《人事?tīng)?zhēng)議處理規(guī)定》第十六條二、勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決途徑是怎樣第一、協(xié)商程序。協(xié)商是指勞動(dòng)者與用人單位就爭(zhēng)議的問(wèn)題直接進(jìn)行協(xié)商，尋找糾紛解決的具體方案。第二、申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解程序是指勞動(dòng)糾紛的一方當(dāng)事人就已經(jīng)發(fā)生的勞動(dòng)糾紛向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解的程序。在用人單位內(nèi)，可以設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)解本單位的勞動(dòng)爭(zhēng)議。第三、仲裁程序。仲裁程序是勞動(dòng)糾紛的一方當(dāng)事人將糾紛提交勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行處理的程序。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁是解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的選擇程序之一，也是提起訴訟的前置程序，如果想

一、撤銷(xiāo)仲裁裁決的申請(qǐng)條件撤銷(xiāo)仲裁裁決的申請(qǐng)條件有：1．提出撤銷(xiāo)仲裁裁決申請(qǐng)的主體必須是仲裁當(dāng)事人2．必須向有管轄權(quán)的人民法院提出撤銷(xiāo)仲裁裁決的申請(qǐng)3．必須在法定的期限內(nèi)提出撤銷(xiāo)仲裁裁決的申請(qǐng)4．必須有證據(jù)證明仲裁裁決有法律規(guī)定的應(yīng)予撤銷(xiāo)的情形二、請(qǐng)求法院撤銷(xiāo)仲裁裁決的程序是什么？請(qǐng)求法院撤銷(xiāo)仲裁裁決的程序是：1．準(zhǔn)備好民事訴訟狀。2．到具有管轄權(quán)的人民法院起訴，并提交相關(guān)的證據(jù)材料。3．按照人民法院的通知準(zhǔn)時(shí)出席參與訴訟活動(dòng)。4．若不服一審判決或裁定，應(yīng)在接到判決書(shū)后15天內(nèi)或接到裁定書(shū)后10天內(nèi)向原審人民法院或上一級(jí)人民法院提出上訴，并遞交上訴狀?！吨俨梅ā返诹粭l人民法院受理撤銷(xiāo)裁決的申請(qǐng)后，認(rèn)為可以由仲裁庭重新仲裁的，通知仲裁庭在一定期限內(nèi)重新仲裁，并裁定中止撤銷(xiāo)程序。仲裁庭拒絕重新仲裁的，人民法院應(yīng)當(dāng)裁定恢復(fù)撤銷(xiāo)程序。三、申請(qǐng)撤銷(xiāo)仲裁裁決是什么意思申請(qǐng)撤銷(xiāo)仲裁裁決是指有管轄權(quán)的

當(dāng)事人申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決的應(yīng)當(dāng)自收到裁決之日起六個(gè)月內(nèi)提出。人民法院應(yīng)當(dāng)自受理撤銷(xiāo)裁決申請(qǐng)之日起兩個(gè)月內(nèi)作出撤銷(xiāo)裁決或者駁回申請(qǐng)的裁決。人民法院受理撤銷(xiāo)裁決申請(qǐng)后，認(rèn)為仲裁庭可以重新仲裁的，應(yīng)當(dāng)通知仲裁庭在一定期限內(nèi)重新仲裁，并裁定暫停撤銷(xiāo)程序。仲裁庭拒絕重新仲裁的，人民法院應(yīng)當(dāng)裁定恢復(fù)撤銷(xiāo)程序。民法典請(qǐng)求撤銷(xiāo)婚姻的應(yīng)當(dāng)在哪些時(shí)間提出1、因脅迫結(jié)婚的，受脅迫的一方可以向人民法院請(qǐng)求撤銷(xiāo)婚姻。請(qǐng)求撤銷(xiāo)婚姻的，應(yīng)當(dāng)自脅迫行為終止之日起一年內(nèi)提出。被非法限制人身自由的當(dāng)事人請(qǐng)求撤銷(xiāo)婚姻的，應(yīng)當(dāng)自恢復(fù)人身自由之日起一年內(nèi)提出。2、一方患有重大疾病的，應(yīng)當(dāng)在結(jié)婚登記前如實(shí)告知另一方；不如實(shí)告知的，另一方可以向自知道或者應(yīng)當(dāng)知道撤銷(xiāo)事由之日起一年向人民法院請(qǐng)求撤銷(xiāo)婚姻。被撤銷(xiāo)的婚姻自始沒(méi)有法律約束力，當(dāng)事人不具有夫妻的權(quán)利和義務(wù)。同居期間所得的財(cái)產(chǎn)，由當(dāng)事人協(xié)議處理；協(xié)議不成的，由人民法院根據(jù)照顧無(wú)過(guò)錯(cuò)方的

我國(guó)《仲裁法》第59條對(duì)申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決的期限作了規(guī)定：當(dāng)事人申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決的，應(yīng)當(dāng)自收到裁決書(shū)之日起六個(gè)月提出。因此，當(dāng)事人在收到裁決書(shū)之后，應(yīng)當(dāng)注意如果裁決的作出過(guò)程中有違反法律規(guī)定的情形，可以申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決的，應(yīng)當(dāng)在法律規(guī)定的有效期限內(nèi)提出申請(qǐng)。這一期限的規(guī)定是與仲裁的及時(shí)、高效、簡(jiǎn)便解決糾紛的特點(diǎn)相適應(yīng)的。由于仲裁是雙方當(dāng)事人在爭(zhēng)議發(fā)生前或發(fā)生后達(dá)成協(xié)議，自愿將他們之間發(fā)生的爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決，各方當(dāng)事人都有義務(wù)履行裁決的一種解決爭(zhēng)議的方法，它的一個(gè)顯著特點(diǎn)是適用程序簡(jiǎn)便、結(jié)案及時(shí)，因此若規(guī)定申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決的期限過(guò)長(zhǎng)，勢(shì)必使?fàn)幾h長(zhǎng)期處于懸而未決的狀態(tài)，影響國(guó)內(nèi)外商業(yè)關(guān)系的穩(wěn)定，不利于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。同時(shí)，時(shí)間過(guò)長(zhǎng)也不利于人民法院調(diào)查取證，作出正確的裁決。但若規(guī)定的期限過(guò)短，則不利于當(dāng)事人充分行使自己的合法權(quán)利，尋求司法上的救助。因此，仲裁法規(guī)定的六個(gè)月是一個(gè)合理的期限。

申請(qǐng)撤銷(xiāo)國(guó)內(nèi)仲裁裁決與涉外仲裁裁決的主要區(qū)別在于：1、申請(qǐng)撤銷(xiāo)仲裁裁決的情形所涉及的問(wèn)題不同。對(duì)于國(guó)內(nèi)仲裁裁決而言，當(dāng)事人既可以基于程序性問(wèn)題，如沒(méi)有仲裁協(xié)議、仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序等問(wèn)題，向有管轄權(quán)的人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)仲裁裁決；同時(shí)，也可以基于實(shí)體性問(wèn)題，如裁決所依據(jù)的證據(jù)是偽造的、對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)等問(wèn)題，向有管轄權(quán)的人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)仲裁裁決。而對(duì)于涉外仲裁裁決則不同，當(dāng)事人只能基于程序性問(wèn)題，如沒(méi)有仲裁協(xié)議、裁決的事項(xiàng)不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁機(jī)構(gòu)無(wú)權(quán)仲裁等問(wèn)題，向有管轄權(quán)的人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)該仲裁裁決。當(dāng)事人與人民法院不得對(duì)涉外仲裁裁決所涉及的實(shí)體性問(wèn)題予以監(jiān)督。2、人民法院是否以圍繞當(dāng)事人提出的理由裁定撤銷(xiāo)仲裁裁決不同。對(duì)于國(guó)內(nèi)仲裁裁決而言，人民法院基于當(dāng)事人的撤銷(xiāo)仲裁裁決申請(qǐng)，不僅可以對(duì)當(dāng)事人提出的理由進(jìn)行審查，而且，人民法院在對(duì)仲裁裁決進(jìn)行審

申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要滿(mǎn)足的條件：1、因用人單位開(kāi)除．除名、辭退勞動(dòng)者及勞動(dòng)者辭職、自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議；2、因執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工資、獎(jiǎng)金、保險(xiǎn)．福利、培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定發(fā)生的爭(zhēng)議；3、因履行勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議，包括因執(zhí)行、變更、解除、終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；4、勞動(dòng)者與用人單位之間沒(méi)有訂立書(shū)面勞動(dòng)合同，但已形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系后發(fā)生的爭(zhēng)議；5、法律法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要的材料用人單位不支付勞動(dòng)者的工資，是侵害勞動(dòng)者權(quán)利的行為。按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，勞動(dòng)者知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一年內(nèi)，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁主張合法權(quán)益。勞動(dòng)者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交《勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)》，仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：（一）勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；（二）仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)

當(dāng)事人申請(qǐng)撤銷(xiāo)涉外仲裁裁決的，應(yīng)提出證據(jù)證明該裁決有民事訴訟法第二百七十四條規(guī)定的下列情形之一：（一）當(dāng)事人在合同中沒(méi)有訂有仲裁條款或者事后沒(méi)有達(dá)成書(shū)面仲裁協(xié)議的；（二）被申請(qǐng)人沒(méi)有得到指定仲裁員或者進(jìn)行仲裁程序的通知，或者由于其他不屬于被申請(qǐng)人負(fù)責(zé)的原因未能陳述意見(jiàn)的；（三）仲裁庭的組成或者仲裁的程序與仲裁規(guī)則不符的；（四）裁決的事項(xiàng)不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁機(jī)構(gòu)無(wú)權(quán)仲裁的。涉外仲裁裁決的撤銷(xiāo)案例分析【案例名稱(chēng)】＊＊江鴻昌國(guó)際貨物運(yùn)輸代理有限公司申請(qǐng)撤銷(xiāo)中國(guó)海事仲裁委員會(huì)仲裁裁決案【案情介紹】2002年7月12日，福建?。偣疽罁?jù)“還款協(xié)議書(shū)”向中國(guó)海事仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)，在該協(xié)議中約定：因本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議由中國(guó)海事仲裁委員會(huì)仲裁解決。2002年11月29日中國(guó)海事仲裁委員受理了該案，并與2002年11月29日根據(jù)仲裁規(guī)則將仲裁通知等文件以特快專(zhuān)遞方式向被申請(qǐng)人＊＊公司進(jìn)行送達(dá)

(一)仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決的行為仲裁員在仲裁案件的過(guò)程中非法索要或非法接受當(dāng)事人財(cái)物或其他不正當(dāng)利益，仲裁員為了謀取私利或?yàn)榱藞?bào)答一方當(dāng)事人已經(jīng)或承諾給予自己的某種利益而弄虛作假，仲裁員在仲裁案件時(shí)，顛倒是非甚至故意錯(cuò)誤適用法律，都是仲裁過(guò)程中的嚴(yán)重的違法行為。這些行為必然影響案件的公正審理和裁決，損害一方當(dāng)事人的合法權(quán)益。在此基礎(chǔ)上作出的仲裁裁決應(yīng)當(dāng)予以撤銷(xiāo)。(二)對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)一方當(dāng)事人為了自身的利益，如果隱瞞了可能對(duì)自己不利的且不為他人所掌握的證據(jù)，那么仲裁庭對(duì)事實(shí)的判斷，對(duì)是非的認(rèn)定和對(duì)責(zé)任的劃分等等，就會(huì)與實(shí)際情況不相符，那么由此所作出的仲裁裁決必定會(huì)給另一方當(dāng)事人造成不公正的結(jié)果。所謂“足以影響公正裁決的證據(jù)”，是指直接關(guān)系到仲裁裁決的最后結(jié)論的證據(jù)，這些證據(jù)通常與仲裁案件所涉及的糾紛或爭(zhēng)議的焦點(diǎn)或重要情節(jié)有著直接的聯(lián)系，同時(shí)

海事仲裁裁決的執(zhí)行，是指人民法院根據(jù)海事仲裁案件當(dāng)事人的申請(qǐng)，執(zhí)行海事仲裁機(jī)構(gòu)作出的仲裁裁決的司法活動(dòng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和執(zhí)行海事仲裁裁決的法律實(shí)踐，執(zhí)行海事仲裁裁決可能會(huì)出現(xiàn)以下法律風(fēng)險(xiǎn)：（一）申請(qǐng)執(zhí)行的法院是否具有管轄權(quán)（2）當(dāng)事人或利害關(guān)系方是否對(duì)執(zhí)行提出異議的法律風(fēng)險(xiǎn)（3）提出執(zhí)行異議的當(dāng)事人或利害關(guān)系方是否提交書(shū)面申請(qǐng)的法律風(fēng)險(xiǎn)（4）當(dāng)事人或利害關(guān)系人是否申請(qǐng)復(fù)議法院裁決的法律風(fēng)險(xiǎn)（V）被執(zhí)行人是否提供擔(dān)保的法律風(fēng)險(xiǎn)（6）被執(zhí)行人提供的擔(dān)保是否得到申請(qǐng)人的批準(zhǔn)的法律風(fēng)險(xiǎn)（7）被執(zhí)行人逾期不履行的法律風(fēng)險(xiǎn)（八）根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和海事仲裁裁決執(zhí)行的法律實(shí)踐，仲裁裁決是否違反社會(huì)公共利益的法律風(fēng)險(xiǎn)[法律后果]，海事仲裁裁決的執(zhí)行可能產(chǎn)生下列法律后果：（一）申請(qǐng)執(zhí)行的法院沒(méi)有管轄權(quán)，可以承擔(dān)被人民法院駁回的法律后果；（二）當(dāng)事人或者利害關(guān)系人對(duì)執(zhí)行提出異議的，提出異議的當(dāng)事人或者利害關(guān)系人

一、勞動(dòng)仲裁的時(shí)效應(yīng)當(dāng)滿(mǎn)足什么要求勞動(dòng)仲裁的時(shí)效應(yīng)當(dāng)滿(mǎn)足的要求：勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年；因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由仲裁時(shí)效中止，從中止時(shí)效的原因消除之日起，仲裁時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算；因?qū)Ψ疆?dāng)事人同意履行義務(wù)等原因仲裁時(shí)效中斷，從中斷時(shí)起仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算；其他。二、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要哪些材料1．申請(qǐng)書(shū)。申請(qǐng)書(shū)一式三份，遞交仲裁委兩份，申請(qǐng)人留存一份。被申請(qǐng)人為共同當(dāng)事人時(shí)，申請(qǐng)書(shū)一式四份，遞交仲裁委三份，申請(qǐng)人留存一份。申請(qǐng)書(shū)用藍(lán)黑或者黑色鋼筆或簽字筆書(shū)寫(xiě)，均須本人簽名并落有申請(qǐng)日期。2．身份證明。申請(qǐng)人是勞動(dòng)者的，應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件。3．勞動(dòng)關(guān)系證明。如勞動(dòng)合同、解除或終止勞動(dòng)合同證明、工資發(fā)放情況證明、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明、工作證、出入證等材料及相應(yīng)復(fù)印件。4．被申請(qǐng)人身份證明。申請(qǐng)人在申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí)，仲裁委根據(jù)立案審查的需要，要求申請(qǐng)人提交能夠證明被申請(qǐng)人身份的有關(guān)材