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申請(qǐng)執(zhí)行書(shū) 勞動(dòng)仲裁裁決
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-03-07 18:40:58 203 人看過(guò)

1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決由人民法院執(zhí)行;2、撤裁與執(zhí)行的沖突處理:由法院根據(jù)根據(jù)不同情形分別裁定。勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)作出終局裁決,勞動(dòng)者向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行,用人單位向勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)的,人民法院應(yīng)當(dāng)裁定中止執(zhí)行。用人單位撤回撤銷(xiāo)終局裁決申請(qǐng)或者其申請(qǐng)被駁回的,人民法院應(yīng)當(dāng)裁定恢復(fù)執(zhí)行。仲裁裁決被撤銷(xiāo)的,人民法院應(yīng)當(dāng)裁定終結(jié)執(zhí)行。用人單位向人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)仲裁裁決被駁回后,又在執(zhí)行程序中以相同理由提出不予執(zhí)行抗辯的,人民法院不予支持。

一、無(wú)故辭退勞動(dòng)仲裁請(qǐng)求提出后可以撤銷(xiāo)嗎

無(wú)故辭退勞動(dòng)仲裁請(qǐng)求提出后可以撤銷(xiāo),根據(jù)《勞動(dòng)仲裁法》第四十九條用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決

(一)適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的;

(二)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)無(wú)管轄權(quán)的;

(三)違反法定程序的;

(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;

(五)對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;

(六)仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。

人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實(shí)裁決有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷(xiāo)。

仲裁裁決被人民法院裁定撤銷(xiāo)的,當(dāng)事人可以自收到裁定書(shū)之日起十五日內(nèi)就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。

二、經(jīng)濟(jì)仲裁裁決可以撤銷(xiāo)的情形有哪些?

《中華人民共和國(guó)仲裁法》

第五十八條當(dāng)事人提出證據(jù)證明裁決有下列情形之一的,可以向仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決:

(一)沒(méi)有仲裁協(xié)議的;

(二)裁決的事項(xiàng)不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁委員會(huì)無(wú)權(quán)仲裁的;

(三)仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序的;

(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;

(五)對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;

(六)仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄,枉法裁決行為的。

人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實(shí)裁決有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷(xiāo)。

人民法院認(rèn)定該裁決違背社會(huì)公共利益的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷(xiāo)。

第五十九條當(dāng)事人申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決的,應(yīng)當(dāng)自收到裁決書(shū)之日起六個(gè)月內(nèi)提出。

第六十條人民法院應(yīng)當(dāng)在受理撤銷(xiāo)裁決申請(qǐng)之日起兩個(gè)月內(nèi)作出撤銷(xiāo)裁決或者駁回申請(qǐng)的裁定。

第六十一條人民法院受理撤銷(xiāo)裁決的申請(qǐng)后,認(rèn)為可以由仲裁庭重新仲裁的,通知仲裁庭在一定期限內(nèi)重新仲裁,并裁定中止撤銷(xiāo)程序。仲裁庭拒絕重新仲裁的,人民法院應(yīng)當(dāng)裁定恢復(fù)撤銷(xiāo)程序。

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  •  強(qiáng)制執(zhí)行勞動(dòng)仲裁裁決書(shū)的方法
    根據(jù)勞動(dòng)仲裁法的規(guī)定,當(dāng)勞動(dòng)仲裁裁決書(shū)確定后,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行裁決。如果一方當(dāng)事人逾期不履行,另一方當(dāng)事人可以自收到裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。勞動(dòng)仲裁決定書(shū)申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行需要申請(qǐng)人向有管轄權(quán)的人民法院在法定期限內(nèi)提出申請(qǐng)。需要提交的文件有:1、申請(qǐng)執(zhí)行書(shū);2、作為執(zhí)行根據(jù)的生效法律文書(shū);3、申請(qǐng)人的身份證明。根據(jù)勞動(dòng)仲裁法的規(guī)定,當(dāng)勞動(dòng)仲裁裁決書(shū)確定后,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行裁決。如果一方當(dāng)事人逾期不履行,另一方當(dāng)事人可以自收到裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。因此,勞動(dòng)仲裁決定書(shū)申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行需要申請(qǐng)人向有管轄權(quán)的人民法院在法定期限內(nèi)提出申請(qǐng)。需要提交的文件有:1、申請(qǐng)執(zhí)行書(shū);2、作為執(zhí)行根據(jù)的生效法律文書(shū);3、申請(qǐng)人的身份證明。 勞動(dòng)仲裁決定書(shū)申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行的步驟及所需文件根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)仲裁法》的規(guī)定,當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服
    2023-08-25
    143人看過(guò)
  • 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)范本(勞動(dòng)者申請(qǐng)),怎么申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁?
    一、勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)范本(勞動(dòng)者申請(qǐng)),怎么申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁?(一)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)范本申請(qǐng)人:XXX,性別,漢族,1XXX年XX月XX日出生,現(xiàn)住XXX市XXX區(qū)XXX路XXX號(hào)。聯(lián)系電話(huà):XXXXXX。被申請(qǐng)人:XX有限公司,住所地:XX市XX區(qū)XXX路XXX號(hào)。電話(huà):XXX。法定代表人:XXX,職務(wù):XXX請(qǐng)求事項(xiàng):(一)裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元(月平均工資xxx)。(二)裁決被訴人向申請(qǐng)人支付XXX年x月至XXX年x月加班費(fèi)共xxxx元,其中:延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)xxxxxx元及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金xxxxx元;休息日加班費(fèi)xxxxx元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金xxxxx元。以上二項(xiàng)合計(jì):XXX元。事實(shí)與理由:申請(qǐng)人于XXXX年xxx月進(jìn)入被訴人單位工作,xxxxx。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)
    2023-06-09
    459人看過(guò)
  • 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)仲裁期限,勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)流
    一、勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)仲裁期限勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)仲裁期限為一年時(shí)間。仲裁庭裁決案件,應(yīng)當(dāng)自仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn),可以延期并書(shū)面通知當(dāng)事人,但延長(zhǎng)期限不得超過(guò)十五日。有下列情形的,仲裁期限按照下列規(guī)定計(jì)算:1.申請(qǐng)人需要補(bǔ)正材料的,仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)的時(shí)間從材料補(bǔ)正之日起計(jì)算;2.增加、變更仲裁申請(qǐng)的,仲裁期限從受理增加、變更仲裁申請(qǐng)之日起重新計(jì)算;3.仲裁申請(qǐng)和反申請(qǐng)合并處理的,仲裁期限從受理反申請(qǐng)之日起重新計(jì)算;4.案件移送管轄的,仲裁期限從接受移送之日起計(jì)算;5.中止審理期間不計(jì)入仲裁期限內(nèi);6.有法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)另行計(jì)算的其他情形的。二、勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)流程勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)流程如下:1.提交申請(qǐng)書(shū):當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁,應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)書(shū),并按照被申請(qǐng)人數(shù)提交副本。2.仲裁受理:仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受
    2023-06-20
    52人看過(guò)
  • 申請(qǐng)執(zhí)行仲裁裁決所需材料是什么,申請(qǐng)執(zhí)行仲裁裁決的期限
    申請(qǐng)執(zhí)行仲裁裁決需要材料有仲裁申請(qǐng)執(zhí)行書(shū)、申請(qǐng)執(zhí)行人的身份證明、生效法律文書(shū)原件復(fù)印件副本、雙方送達(dá)回執(zhí)復(fù)印件等材料,申請(qǐng)執(zhí)行仲裁裁決一般都是為兩年期限。一、申請(qǐng)執(zhí)行仲裁裁決所需材料是什么申請(qǐng)執(zhí)行仲裁裁決材料有:1.仲裁申請(qǐng)執(zhí)行書(shū);2.申請(qǐng)執(zhí)行人的身份證明。公民個(gè)人申請(qǐng)的,應(yīng)當(dāng)出示居民身份證;法人申請(qǐng)的,應(yīng)當(dāng)提交法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本和法定代表人身份證明;其他組織申請(qǐng)的,應(yīng)當(dāng)提交營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本和主要負(fù)責(zé)人身份證明。3.生效法律文書(shū)原件復(fù)印件副本。4.申請(qǐng)執(zhí)行人可以委托代理人代為申請(qǐng)執(zhí)行。委托代理的,應(yīng)當(dāng)向人民法院提交經(jīng)委托人簽字或蓋章的授權(quán)委托書(shū),寫(xiě)明委托事項(xiàng)和代理人的權(quán)限。委托代理人代為放棄、變更民事權(quán)利,或代為進(jìn)行執(zhí)行和解,或代為收取執(zhí)行款項(xiàng)的,應(yīng)當(dāng)有委托人的特別授權(quán)。5.雙方送達(dá)回執(zhí)復(fù)印件。二、申請(qǐng)執(zhí)行仲裁裁決的期限申請(qǐng)執(zhí)行仲裁裁決期限是二年。因?yàn)樵局俨貌脹Q書(shū)生效后當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行裁決,如果
    2022-06-12
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  • 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)雙倍工資仲裁申請(qǐng)書(shū)
    1、標(biāo)題;所有的勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)都可以直接的以《勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)》作為標(biāo)題。2、申請(qǐng)人信息;必須信息包括申請(qǐng)人姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系地址。其他信息:申請(qǐng)人性別、年齡、民族、聯(lián)系電話(huà)等。3、被申請(qǐng)人信息。4、仲裁請(qǐng)求。5、事實(shí)和理由;這一部分里應(yīng)當(dāng)寫(xiě)的內(nèi)容包括:雙方勞動(dòng)關(guān)系的基本事實(shí);對(duì)于仲裁請(qǐng)求里面的每個(gè)請(qǐng)求都應(yīng)當(dāng)詳細(xì)的說(shuō)明為什么你會(huì)這么要求數(shù)額,一定要寫(xiě)清楚。6、提交單位;根據(jù)你發(fā)生勞動(dòng)糾紛的地點(diǎn)和你單位的所在地,你確定自己是向哪個(gè)勞動(dòng)仲裁委提起仲裁的就寫(xiě)那個(gè)。如果不知道的,可以打12333咨詢(xún),或到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)咨詢(xún)。7、申請(qǐng)人簽名、日期。8、申請(qǐng)書(shū)末尾按照仲裁規(guī)定可能還需要寫(xiě)上工作地點(diǎn)、入職時(shí)間、離職時(shí)間以及單位是否逃匿等事項(xiàng)。一、沒(méi)有簽勞動(dòng)合同勞動(dòng)仲裁書(shū)怎么寫(xiě)沒(méi)簽勞動(dòng)合同仲裁申請(qǐng)書(shū)的內(nèi)容主要包括申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人的基本信息、請(qǐng)求事項(xiàng)、事實(shí)和理由三部分。另外還要準(zhǔn)備一個(gè)證據(jù)目錄,證據(jù)目錄包括
    2023-03-07
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#勞動(dòng)爭(zhēng)議
北京
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    仲裁,是指將爭(zhēng)議提交給爭(zhēng)議之外中立的第三方,由其對(duì)當(dāng)事人的糾紛居中調(diào)解,并作出裁斷的行為。根據(jù)適用對(duì)象不同,仲裁可分為民商事仲裁、海事仲裁、國(guó)際爭(zhēng)端仲裁等。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是仲裁制度中的一種,旨在解決勞動(dòng)糾紛。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁既具有仲裁制度共有的某... 更多>

    #勞動(dòng)仲裁
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    • 勞動(dòng)仲裁裁決書(shū)下來(lái)后怎么申請(qǐng)執(zhí)行,勞動(dòng)仲裁裁決執(zhí)行的條件有哪些
      內(nèi)蒙古在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-04-09
      申請(qǐng)執(zhí)行期限。申請(qǐng)執(zhí)行人申請(qǐng)執(zhí)行立案須在法定期限內(nèi)提出申請(qǐng)。申請(qǐng)執(zhí)行的期限為二年,從法律文書(shū)規(guī)定履行期限的最后一日開(kāi)始計(jì)算。 執(zhí)行立案條件。向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行,應(yīng)當(dāng)符合以下條件:第一,申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)向作出一審裁判的法院提出。我國(guó)法律規(guī)定,無(wú)論案件經(jīng)過(guò)了幾級(jí)審判,強(qiáng)制執(zhí)行都由作出一審裁判的法院管轄。第二,申請(qǐng)執(zhí)行需要提交以下文件:1、申請(qǐng)執(zhí)行書(shū),申請(qǐng)書(shū)必須載明您和被執(zhí)行人的基本情況以及請(qǐng)求執(zhí)行的事項(xiàng);2、
    • 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁裁決書(shū)執(zhí)行的材料是什么
      河南在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-07-03
      《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》第五十一條規(guī)定:“當(dāng)事人對(duì)發(fā)生法律效力的調(diào)解書(shū)、裁決書(shū),應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。受理申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行”。用人單位不執(zhí)行已經(jīng)生效的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決,勞動(dòng)者申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行需要提交執(zhí)行申請(qǐng)書(shū),仲裁裁決書(shū),有的地方還需要提交仲裁裁決書(shū)生效證明,生效證明在作出仲裁裁決的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)出具。
    • 勞動(dòng)仲裁裁決書(shū)下來(lái)后, 用人單位不履行勞動(dòng)仲裁裁決可以申請(qǐng)執(zhí)行嗎
      山東在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-02-13
      可以申請(qǐng)執(zhí)行。勞動(dòng)者與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,作出了屬于一裁終局的裁決,裁決書(shū)自作出之日起發(fā)生法律效力。勞動(dòng)者可以向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行,用人單位向中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決的,人民法院會(huì)裁定中止執(zhí)行,申請(qǐng)撤銷(xiāo)被駁回的,人民法院應(yīng)當(dāng)赴會(huì)執(zhí)行。因此,勞動(dòng)者可以不理會(huì)用人單位申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決,向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。比等到中級(jí)人民法院駁回申請(qǐng)之后申請(qǐng)執(zhí)行,可以提高效率。勞動(dòng)者是當(dāng)事人,中級(jí)人民法院作出
    • 強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)書(shū)仲裁委裁決書(shū)
      香港在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-08-08
      1,從你和單位收到裁決書(shū)之日的第二日起算15日內(nèi),如果你和單位都沒(méi)有上訴的,則仲裁裁決書(shū)生效。如果在生效后的10日內(nèi),單位沒(méi)有自覺(jué)履行的,你可以在10日后向法院申請(qǐng)執(zhí)行。 如果有任一方在收到裁決書(shū)后15日內(nèi)上訴的,則仲裁裁決書(shū)不生效,你不能申請(qǐng)執(zhí)行。 2,你在向法院申請(qǐng)執(zhí)行前,應(yīng)先到勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)辦理裁決生效證明,在向法院申請(qǐng)執(zhí)行時(shí),應(yīng)該向法院提交書(shū)面的執(zhí)行申請(qǐng)書(shū)、仲裁裁決書(shū)、裁決生效證明、你
    • 申請(qǐng)勞動(dòng)裁決了,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁裁決生效可以申請(qǐng)法院執(zhí)行嗎
      甘肅在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-07-26
      勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法: 第四十七條下列勞動(dòng)爭(zhēng)議,除本法另有規(guī)定的外,仲裁裁決為終局裁決,裁決書(shū)自作出之日起發(fā)生法律效力:追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金,不超過(guò)當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)十二個(gè)月金額的爭(zhēng)議;因執(zhí)行國(guó)家的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)在工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等方面發(fā)生的爭(zhēng)議。第四十八條勞動(dòng)者對(duì)本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第四十九條用人單