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一個(gè)人能在兩個(gè)單位上工傷保險(xiǎn)嗎
來(lái)源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-03-01 14:52:38 123 人看過(guò)

可以。

（勞社部函【2004】256號(hào)）規(guī)定：職工在兩個(gè)或兩個(gè)以上用人單位同時(shí)就業(yè)的，備用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工發(fā)生工傷，由職工受到傷害時(shí)其工作的單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。

一、工傷保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)的范圍

《社會(huì)保險(xiǎn)法》

第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：

（1）治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；

（2）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；

（3）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；

（4）安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；

（5）生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；

（6）一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；

（7）終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；

（8）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；

（9）勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。

二、工傷保險(xiǎn)基金如何支付

1、工傷保險(xiǎn)基金是指為了建立工傷保險(xiǎn)制度，使工傷職工能夠得到及時(shí)的救助和享受工傷保險(xiǎn)待遇而籌集的資金。是國(guó)家為實(shí)施工傷保險(xiǎn)制度，通過(guò)法定程序建立起來(lái)的專(zhuān)項(xiàng)資金，主要由參保單位繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)基金的利息和依法納入工傷保險(xiǎn)基金的其他資金構(gòu)成。

2、用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。工傷保險(xiǎn)基金在直轄市和設(shè)區(qū)的市實(shí)行全市統(tǒng)籌，其他地區(qū)的統(tǒng)籌層次由省、自治區(qū)人民政府確定。跨地區(qū)、生產(chǎn)流動(dòng)性較大的行業(yè)，可以采取相對(duì)集中的方式異地參加統(tǒng)籌地區(qū)的工傷保險(xiǎn)。具體辦法由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門(mén)會(huì)同有關(guān)行業(yè)的主管部門(mén)制定。

三、如何購(gòu)買(mǎi)工傷保險(xiǎn)

1、工傷保險(xiǎn)是社保中的一項(xiàng)，而社保中的五險(xiǎn)都是強(qiáng)制要求繳納的，所以不能單獨(dú)購(gòu)買(mǎi)工傷保險(xiǎn)。如果可以單獨(dú)購(gòu)買(mǎi)的工傷保險(xiǎn)并非社保中的，而是其他的商業(yè)保險(xiǎn)，最后享受的待遇不能按照工傷保險(xiǎn)待遇計(jì)算。

2、國(guó)家統(tǒng)籌的社會(huì)保險(xiǎn)一共是5險(xiǎn)，工傷險(xiǎn)是其中之一，現(xiàn)在針對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的要求是根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況來(lái)確定的，如果是非農(nóng)業(yè)戶(hù)口，如果參加工作了，所在的單位必須幫繳納5險(xiǎn)；如果是非農(nóng)業(yè)戶(hù)口，但是沒(méi)有單位，屬于失業(yè)人員，自行繳納保險(xiǎn)的話(huà)，那么只能繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，如果符合國(guó)家相關(guān)扶持規(guī)定，可以進(jìn)行減免，但是不能辦理工傷保險(xiǎn)。

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    一、工傷保險(xiǎn)可以多個(gè)單位交嗎確實(shí)如此，對(duì)于職工在兩個(gè)以及以上用人單位就職的情況，各個(gè)用人單位應(yīng)當(dāng)獨(dú)立地為各自的雇員繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用。當(dāng)職工遭受了工傷，他們應(yīng)當(dāng)時(shí)所任職的用人單位必須嚴(yán)格依照法律規(guī)定來(lái)承擔(dān)相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)責(zé)任。工傷保險(xiǎn)制度旨在確保所有員工的權(quán)益得到充分保護(hù)。某些特殊情形下，可能存在職員在兩間企業(yè)兼職的現(xiàn)象，這兩間企業(yè)均有義務(wù)為該名員工單獨(dú)購(gòu)買(mǎi)工傷保險(xiǎn)。當(dāng)員工遭遇意外事故并產(chǎn)生損失時(shí)，將由他們正在從事職務(wù)的公司負(fù)責(zé)承擔(dān)起相關(guān)的法律責(zé)任，對(duì)員工進(jìn)行合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。《實(shí)施（中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法）若干規(guī)定》第九條職工（包括非全日制從業(yè)人員）在兩個(gè)或者兩個(gè)以上用人單位同時(shí)就業(yè)的，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工發(fā)生工傷，由職工受到傷害時(shí)工作的單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。二、工傷保險(xiǎn)可以在異地報(bào)銷(xiāo)嗎根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)，工傷保險(xiǎn)是允許在異地進(jìn)行報(bào)銷(xiāo)的。然而，對(duì)于那些前往統(tǒng)籌地
    2024-07-10
    493人看過(guò)
  • 在個(gè)人單位上班不上保險(xiǎn)怎么處理
    在個(gè)人單位上班，不上保險(xiǎn)，如果是商業(yè)保險(xiǎn)的，由雙方協(xié)商解決；如果是社會(huì)保險(xiǎn)的，勞動(dòng)者可以先與用人單位協(xié)商，協(xié)商不成的向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成的可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的可以向人民法院起訴。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。
    2024-05-15
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  • 個(gè)人與單位在工傷處理上的利弊
    單位申報(bào)工傷會(huì)更好一些。勞動(dòng)者在工作中受傷或者患有職業(yè)病的，用人單位或者勞動(dòng)者可以在規(guī)定的期限內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，個(gè)人報(bào)工傷和單位報(bào)工傷最大的區(qū)別在于申請(qǐng)期限的不同，個(gè)人申報(bào)工傷的期限是一年，而單位申報(bào)工傷的期限是三十天。先報(bào)工傷還是先報(bào)商業(yè)保險(xiǎn)商業(yè)保險(xiǎn)理賠與否關(guān)鍵要看保單類(lèi)型以及是否符合理賠條件。工傷保險(xiǎn)與商業(yè)保險(xiǎn)兩者之間并不沖突，如果都達(dá)到理賠條件，都應(yīng)該進(jìn)行理賠。為職工繳納工傷保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù)，用人單位不得以給職工購(gòu)買(mǎi)了商業(yè)保險(xiǎn)就可以免除繳納工傷保險(xiǎn)的責(zé)任。無(wú)論用人單位是否購(gòu)買(mǎi)了商業(yè)保險(xiǎn)，一旦職工發(fā)生工傷事故，用人單位都應(yīng)按工傷待遇支付工傷職工的相關(guān)賠償?！吨腥A人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第十七條，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況
    2023-07-19
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  • 單位欠養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人能補(bǔ)嗎
    一、單位欠養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人能補(bǔ)嗎單位社保欠費(fèi)，個(gè)人不可以單獨(dú)補(bǔ)繳，可以向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。依據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定如下：1、第六十二條用人單位未按規(guī)定申報(bào)應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的，按照該單位上月繳費(fèi)額的百分之一百一十確定應(yīng)當(dāng)繳納數(shù)額；繳費(fèi)單位補(bǔ)辦申報(bào)手續(xù)后，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。2、第六十三條用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢(xún)其存款賬戶(hù)；并可以申請(qǐng)縣級(jí)以上有關(guān)行政部門(mén)作出劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的決定，書(shū)面通知其開(kāi)戶(hù)銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。二、相關(guān)法律《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第一條為了規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系，維護(hù)公民參加社會(huì)保險(xiǎn)和享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的合法權(quán)益，使公民共享發(fā)展成果，促進(jìn)社
    2023-04-23
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#保險(xiǎn)法
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    工傷保險(xiǎn)，是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí)，勞動(dòng)者或其遺屬?gòu)膰?guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。 工傷保險(xiǎn)的認(rèn)定勞動(dòng)者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時(shí)失去勞動(dòng)能力，工傷不管什么原因... 更多>

    #工傷保險(xiǎn)
    相關(guān)咨詢(xún)
    • 職工在同一單位已經(jīng)有兩個(gè)以上的工傷保險(xiǎn)
      江西在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-08-24
      現(xiàn)行法律并未明確禁止職工在兩個(gè)或者兩個(gè)以上的單位同時(shí)就業(yè)。一、勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于實(shí)施若干問(wèn)題的意見(jiàn)》職工在兩個(gè)或兩個(gè)以上用人單位同時(shí)就業(yè)的，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工發(fā)生工傷，由職工受到傷害時(shí)其工作的單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。二、最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》第三條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)認(rèn)定下列單位為承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任單位的，人民法院應(yīng)予支持職工與兩個(gè)或兩個(gè)以上單
    • 兩個(gè)單位工作在一個(gè)單位出車(chē)禍算工傷嗎?
      青海在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-11-20
      職工在兩個(gè)單位上班，一般存在兩種情況：一種是一個(gè)單位借調(diào)另一個(gè)單位的職工，這種情況下，被借調(diào)的職工只與原用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系；另一種是職工同時(shí)在兩個(gè)單位就業(yè)，即一個(gè)職工同時(shí)與兩個(gè)用人單位保持勞動(dòng)關(guān)系。在第一種情況下，職工只與原用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，那么原用人單位就應(yīng)當(dāng)履行為職工繳納工傷保險(xiǎn)的義務(wù)，發(fā)生工傷時(shí)，由原用人單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。但是，原用人單位可以與借調(diào)單位約定補(bǔ)償辦法。在第二種情況下，
    • 在兩個(gè)單位工作,在一個(gè)單位出事故能認(rèn)定工傷與賠償嗎
      內(nèi)蒙古在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-05-23
      職工在兩個(gè)單位上班，一般存在兩種情況：一種是一個(gè)單位借調(diào)另一個(gè)單位的職工，這種情況下，被借調(diào)的職工只與原用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系；另一種是職工同時(shí)在兩個(gè)單位就業(yè)，即一個(gè)職工同時(shí)與兩個(gè)用人單位保持勞動(dòng)關(guān)系。在第一種情況下，職工只與原用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，那么原用人單位就應(yīng)當(dāng)履行為職工繳納工傷保險(xiǎn)的義務(wù)，發(fā)生工傷時(shí)，由原用人單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。但是，原用人單位可以與借調(diào)單位約定補(bǔ)償辦法。在第二種情況下，
    • 工傷保險(xiǎn)關(guān)系在兩個(gè)單位怎么辦
      甘肅在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-09-03
      現(xiàn)行法律并未明確禁止職工在兩個(gè)或者兩個(gè)以上的單位同時(shí)就業(yè)。一、勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于實(shí)施若干問(wèn)題的意見(jiàn)》職工在兩個(gè)或兩個(gè)以上用人單位同時(shí)就業(yè)的，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工發(fā)生工傷，由職工受到傷害時(shí)其工作的單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。二、最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》第三條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)認(rèn)定下列單位為承擔(dān)保險(xiǎn)責(zé)任單位的，人民法院應(yīng)予支持職工與兩個(gè)或兩個(gè)以上單
    • 員工能否同時(shí)與兩個(gè)單位工傷保險(xiǎn)
      甘肅在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-11-03
      一、職工在兩個(gè)或兩個(gè)以上用人單位同時(shí)就業(yè)的，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工發(fā)生工傷，由職工受到傷害時(shí)其工作的單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。 二、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)認(rèn)定下列單位為承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任單位的，人民法院應(yīng)予支持 職工與兩個(gè)或兩個(gè)以上單位建立勞動(dòng)關(guān)系，工傷事故發(fā)生時(shí)，職工為之工作的單位為承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任的單位。