工傷眼睛瞎了怎么賠償
來源：法律編輯整理
時間： 2023-04-14 21:32:47
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符合國家標(biāo)準(zhǔn)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T“5.7七級”“27)一眼有或無光感，另一眼各種客觀檢查正?！敝?guī)定，應(yīng)評定為七級傷殘。根據(jù)《工傷保險條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、第六十四條之規(guī)定，工傷職工鑒定為七級傷殘的，除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外，享有以下待遇：
1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為13個月本人工資。
2、勞動關(guān)系解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人單位支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金，具體標(biāo)準(zhǔn)按所在省、或直轄市、自治區(qū)規(guī)定。所在單位沒有參保的，均由所在單位支付。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費(fèi)工資。
本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算。本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。
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法律綜合知識一、眼睛7級工傷怎樣賠償依照我國《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定，當(dāng)勞動者的眼部遭受工傷，被評定為七級傷殘時，將依法享受到包括一次性傷殘補(bǔ)助金在內(nèi)的諸多權(quán)益，其中包含13個月的本人工資。同時，若在此基礎(chǔ)上解除或是終止與雇主之間的勞動關(guān)系，還能獲得一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金以及就業(yè)補(bǔ)助金等額外補(bǔ)償。關(guān)于治療工傷所需的各項費(fèi)用，只要符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄以及工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，均可從工傷保險基金中得到相應(yīng)的支付。具體而言，根據(jù)《工傷保險條例》中的第三十條、三十三條、三十七條、六十二條以及六十四條的明確規(guī)定，工傷職工一旦被鑒定為七級傷殘，便有權(quán)享受如下待遇：首先，治療工傷所需的所有費(fèi)用，只要符合上述三項標(biāo)準(zhǔn)，都可以從工傷保險基金中得到支付；由工傷保險基金按照所在省市的相關(guān)規(guī)定，向其支付住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；經(jīng)過勞動能力鑒定委員會的確認(rèn)后，安裝醫(yī)療器械所產(chǎn)生的費(fèi)用也將由工傷保險基金按照規(guī)定的標(biāo)2024-07-10236人看過 -
法律綜合知識一、打架把人眼睛打瞎了要賠多少錢打架把人眼睛打瞎了，侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用。如果構(gòu)成傷殘需要根據(jù)傷殘等級賠償，如果構(gòu)成5級，僅僅傷殘賠償在50萬左右；打架屬于重傷范疇的，故意傷害3年以上十年以下有期徒刑。《中華人民共和國治安管理處罰法》第九條對于因民間糾紛引起的打架斗毆或者損毀他人財物等違反治安管理行為，情節(jié)較輕的，公安機(jī)關(guān)可以調(diào)解處理。經(jīng)公安機(jī)關(guān)調(diào)解，當(dāng)事人達(dá)成協(xié)議的，不予處罰。經(jīng)調(diào)解未達(dá)成協(xié)議或者達(dá)成協(xié)議后不履行的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依照本法的規(guī)定對違反治安管理行為人給予處罰，并告知當(dāng)事人可以就民事爭議依法向人民法院提起民事訴訟。二、被打了打回去算正當(dāng)防衛(wèi)嗎1．被人打后，如果對方不停手，在合理的限度內(nèi)采取自衛(wèi)手段進(jìn)行回?fù)舻?，屬于正?dāng)防衛(wèi)。2．如果超過必要限度，造成對方損害的，屬于防衛(wèi)過當(dāng)。3．被人打后，如果對方停手，在沒有危害的情況2023-04-19155人看過 -
法律綜合知識根據(jù)相關(guān)規(guī)定，對于眼睛遭受工傷導(dǎo)致一級傷害的情況，即雙眼無法感知光線或者僅能模糊地感知到微弱的光線，而對其具體位置難以確定時，將獲得相當(dāng)于27個月職工月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；若為二級傷害程度，即一只眼球喪失了視覺功能，另一只眼球的矯正視力低于0．02，或者視野范圍不足8％，則將得到相應(yīng)的25個月職工月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；倘若達(dá)到三級傷害標(biāo)準(zhǔn)，即一只眼球喪失視覺功能，另一只眼球的矯正視力低于0．05，甚至視野范圍小于16％，且兩只眼的矯正視力均低于0．05或視野范圍都不足16％，那么將獲得23個月的職工月工資作為補(bǔ)償?！豆ｋU條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。（2024-05-03274人看過 -
農(nóng)民工如果一只眼睛失明，應(yīng)評定為五級工殘。享受本人18個的一次性傷殘補(bǔ)助。一、林芝5級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法林芝五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括：1、一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X18個月；2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，五級傷殘為二十三個月的本人工資；3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：五級傷殘為二十五個月的本人工資；4、其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。需要注意，五級傷殘職工保留與用人單位勞動關(guān)系的，適當(dāng)安排工作；難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)放傷殘津貼。五級傷殘為本人工資的70%。五級傷殘職工勞動、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動關(guān)系的，除享受基本養(yǎng)老保險待遇或者死亡情形之外，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，終結(jié)工傷保險關(guān)系。二、交通事故工傷致殘怎么賠償交通事故工傷致殘，根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：2023-03-01122人看過
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職業(yè)病單純就更換眼膜而言無法確定。需要進(jìn)行傷殘鑒定。《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》（GB/T）規(guī)定了工傷傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)，其中，眼睛的殘疾標(biāo)準(zhǔn)（分級）如下：一級標(biāo)準(zhǔn)：（9）雙眼無光感或僅有光感但光定位不準(zhǔn)者二級標(biāo)準(zhǔn)：（15）一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.02，或視野≤8%（或半徑≤5°)三級標(biāo)準(zhǔn)：（18）一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.05或視野≤16%（半徑≤10°)（19）雙眼矯正視力＜0.05或視野≤16%(半徑≤10°)（20）一側(cè)眼球摘除或眼內(nèi)容物剜出，另眼矯正視力＜0.1或視野≤24％（或半徑≤15°)四級標(biāo)準(zhǔn)：（17）一眼矯正視力＜0.05，另眼矯正視力≤0.1（18）雙眼矯正視力＜0.1或視野≤32%（或半徑≤20°)五級標(biāo)準(zhǔn)：（24）一眼有或無光感；另眼矯正視力≤0.3或視野≤40%（或半徑≤25°)（25）一眼矯正視力＜0.05，另眼矯正視力≤0.2（26）一眼矯2023-02-18422人看過 -
法律綜合知識如果是因工受傷導(dǎo)致一只眼睛失明的，按照我國的工傷標(biāo)準(zhǔn)，可以認(rèn)定為七級傷殘，分一次性支付和按月支付。如果是一次性支付三級傷殘補(bǔ)助金，則為傷者本人13個月的工資。如果是按月支付七級傷殘津貼，則為傷者本人工資乘以百分之六十?！豆ｋU條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資；（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為本人工資的90％，二級傷殘為本人工資的85％，三級傷殘為本人工資的80％，四級傷殘為本人工資的75％。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補(bǔ)足差額；（三）工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關(guān)規(guī)定2024-04-22361人看過 -
《人類傷害程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》嚴(yán)重傷害一級規(guī)定：一眼萎縮或缺失，另一眼盲目3級。因故意傷害的，處三年以上十年以下有期徒刑。《中華人民共和國刑法》第二百三十四條規(guī)定，故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。眼睛輕傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《人體輕傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)》第九條的規(guī)定，眼損傷包括以下情形：（一）眼瞼損傷影響面容或者功能的；（二）眶部單純性骨折；（三）淚器部分損傷及功能障礙；（四）眼球部分結(jié)構(gòu)損傷，影響面容或者功能的；（五）損傷致視力減退，兩眼矯正視力減退至0．7以下（較傷前視力下降0．2以上），單眼矯正視力減退至0．5以下（較傷前視力下降0．3以上）；原單眼為低視力者，傷后視力減退1個級別。視野輕度缺損；（六）外傷性斜視。2023-08-18237人看過
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保險費(fèi)屬于工傷的話，可以去勞動能力鑒定委員會進(jìn)行鑒定，具體結(jié)果要以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)，可以參考《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》。不同的身體部位，鑒定傷殘的標(biāo)準(zhǔn)不同；同一身體部位，損害程度不同，鑒定傷殘等級的標(biāo)準(zhǔn)也不同。職工因工受傷的，在傷情穩(wěn)定之后，鑒定為傷殘的，可以根據(jù)傷殘等級領(lǐng)取傷殘補(bǔ)助金、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等。工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，一級傷殘補(bǔ)助金為27個月的本人工資；二級傷殘為25個月的本人工資；三級傷殘為23個月的本人工資；四級傷殘為21個月的本人工資；六級傷殘為16個月的本人工資；七級傷殘補(bǔ)助金為13個月的本人工資；八級傷殘為11個月的本人工資；九級傷殘為9個月的本人工資；十級傷殘為7個月的本人工資；治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；一至四2023-02-22423人看過
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法律綜合知識這個還要看失明的具體情況來定的，比如有沒有眼球缺失，如果沒有缺失，那還要看失明的等級，如果一側(cè)眼球缺失，另一側(cè)正常，那應(yīng)該可以定7級傷殘，如果一側(cè)眼球缺失，另一側(cè)接近正常，可以定6級傷殘;如果沒有眼球缺失，只是一側(cè)盲目4級以上，那就可以定8級傷殘。一、其次，十級傷殘的具體鑒定標(biāo)準(zhǔn)為：（一）、顱腦、脊髓及周圍神經(jīng)損傷致：1、神經(jīng)功能障礙，日?；顒幽芰p度受限；2、外傷性癲癇，藥物能夠控制，但遺留腦電圖中度以上改變；3、輕度失語或構(gòu)音障礙；4、單側(cè)輕度面癱，難以恢復(fù)；5、輕度不自主運(yùn)動或共濟(jì)失調(diào)；6、斜視、復(fù)視、視錯覺、眼球震顫等視覺障礙；7、半身或偏身型淺感覺分離性缺失8、一肢體完全性感覺缺失9、節(jié)段性完全性感覺缺失；10、影響陰莖勃起功能。（二）、頭面部損傷致：1、一眼低視力1級；2、一側(cè)眼瞼下垂或畸形；3、一眼視野中度缺損（直徑小于60°）；4、淚小管損傷，遺留溢淚癥狀；5、眼內(nèi)異物存留2023-03-04193人看過 -
法律綜合知識在發(fā)生群體暴力沖突的情況下，若對對方造成眼部永久性損傷，這無疑已超越了輕傷的范疇，轉(zhuǎn)向了重傷的層次。故意傷害他人身體的行為，將被處以三年以下有期徒刑、拘役或由主管部門進(jìn)行管制。而當(dāng)這類罪行導(dǎo)致他人身受重傷時，量刑則升至三年以上十年以下有期徒刑；若致人死亡，或是使用極其殘酷的手段致使他人重傷且導(dǎo)致嚴(yán)重殘疾者，刑罰可能上升至十年以上的有期徒刑、甚至是無期徒刑，甚至是生命的終結(jié)?！缎谭ā返诙偃臈l故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。2024-05-14447人看過 -
法律綜合知識在故意傷害犯罪案件中，嚴(yán)重的人身損害無疑屬于其中的重磅后果之一。根據(jù)《中華人民共和國刑法》（以下簡稱“刑法”）第二百三十四條的明確規(guī)定，故意對他人人身實(shí)施傷害，致使受害者重傷的行為，將面臨三年以上直至十年以下的有期徒刑。因此，若有行為人蓄意傷害他人眼部健康，造成受害者失明的嚴(yán)重后果，那么該行為人很可能會受到法官的審判，并處以三年以上、十年以下的有期徒刑。《中華人民共和國刑法》第二百三十四條故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。2024-05-10273人看過 -
不能退休。退休，是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，勞動者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動能力（或部分喪失勞動能力）而退出工作崗位。一、符合退休的條件是什么退休是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，勞動者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動能力或者部分喪失勞動能力而退出工作崗位。正常退休的條件為：男年滿60周歲，女工人生產(chǎn)操作崗位年滿50周歲，女干部管理技術(shù)崗位年滿55周歲；社保繳費(fèi)年限含視同繳費(fèi)年限累計滿15年。滿足上述條件可以退休。特殊工種退休條件：凡從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿10年；從事井下、高溫工作累計滿9年；從事其他有害身體健康工作累計滿8年的職工。男年滿55周歲以上，女年滿45周歲以上，社保繳費(fèi)年限累計滿15年。滿足上述條件可以退休。二、退休是養(yǎng)老金嗎？退休金不是養(yǎng)老金。退休金是國家按照社會保險制度規(guī)定，在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作出的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條2023-04-1052人看過
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法律綜合知識一、眼睛工傷如何要求賠償倘若有雇員因履行職務(wù)之故而致眼部受損，那么依照《工傷保險條例》之規(guī)定，該雇員有權(quán)向相關(guān)機(jī)構(gòu)提交工傷賠償請求。在此之前，該雇員需先完成工傷認(rèn)定以便明確傷害是否屬于工傷范疇。爾后，根據(jù)工傷認(rèn)定的結(jié)論以及傷殘等級鑒定的結(jié)果，雇員便可主張獲得相適應(yīng)的賠償。一般而言，賠償內(nèi)容將涵蓋醫(yī)療費(fèi)用、工傷補(bǔ)貼、一次性傷殘補(bǔ)助金等多項費(fèi)用。具體的賠付金額與支付手段將基于傷殘等級以及雇員的工資水平等因素進(jìn)行制定。此舉實(shí)現(xiàn)了對雇員因公負(fù)傷后能迅速且合理地獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谋Ｕ稀！豆ｋU條例》第十四條規(guī)定了應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形，其中包括在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的?！豆ｋU條例》第三十五條規(guī)定了工傷員工根據(jù)傷殘等級享受的一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼等工傷保險待遇。其中，對于一級至四級傷殘的員工，規(guī)定了具體的補(bǔ)助金和津貼標(biāo)準(zhǔn)。二、眼睛骨折算工傷嗎怎么賠償關(guān)于眼眶內(nèi)壁骨折索賠的問2024-07-2670人看過 -
鑒定結(jié)論如果是在六級左右，可委托本律師代理索賠三十萬以上。但是這個還是要根據(jù)具體的情況來進(jìn)行確定，需要專業(yè)機(jī)構(gòu)鑒定。單位未在出事30天內(nèi)申請的，員工及家屬應(yīng)在出事后一年內(nèi)先行工傷認(rèn)定，再傷殘鑒定，然后索賠。工傷賠償包括：醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)住住宿費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金，如解除勞動關(guān)系的，還有一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金，等等。具體數(shù)額須結(jié)合本人工資等情況確定。1、建議勞動者催促單位自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請，如果單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，勞動者自己也可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請；2、社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。3、認(rèn)定下來后，由用人單位、工傷職工或2023-04-17461人看過
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工傷保險，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。 工傷保險的認(rèn)定勞動者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時失去勞動能力，工傷不管什么原因... 更多>
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瞎眼睛多少賠償江蘇在線咨詢 2023-05-29涉嫌故意傷害，三年以下有期徒刑、管制或拘役，同時你方可以提出民事賠償要求，主張醫(yī)藥費(fèi)、伙食費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。 -
弄傷了同事的眼睛，醫(yī)院說眼睛瞎了，工傷肇事者賠償嗎山西在線咨詢 2022-08-18對于工傷職工與用工單位之間就工傷保險賠償方面發(fā)生的爭議，采取“先裁后審”的方式，仲裁是訴訟的必經(jīng)程序，當(dāng)事人對仲裁不服的，可以再向人民法院提起訴訟。當(dāng)勞動者與社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)就工傷賠償?shù)仁马棸l(fā)生爭議的，可以向直接管理該經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的勞動保障行政部門申請行政復(fù)議，不服行政機(jī)關(guān)行政復(fù)議決定的，可以向人民法院提起行政訴訟。因民事侵權(quán)賠償引起的糾紛，受侵害方可以直接向人民法院提起民事訴訟。 -
被車撞瞎了一只眼睛怎么賠償？河南在線咨詢 2022-11-01先治療，待病情穩(wěn)定或治療結(jié)束后去做傷殘鑒定，然后根據(jù)傷殘等級要求殘疾賠償金，根據(jù)治療情況要求賠償誤工費(fèi)、治療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、安裝假眼費(fèi)、精神損害撫慰金等費(fèi)用。 -
眼睛瞎了一只工傷是幾級新疆在線咨詢 2022-10-171、一眼失明按《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》28）一眼有或無光感，另眼矯正視力≥0.8，為七級傷殘。2、七級傷殘按《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終 -
