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勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁代理人種類有哪些規(guī)定
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-04-11 14:51:15 179 人看過(guò)

勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》對(duì)仲裁代理人種類沒(méi)有明確規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁代理人種類一般分為委托代理人和法定代理人。委托代理人可以是律師、當(dāng)事人的近親屬、當(dāng)事人的朋友、法律援助機(jī)構(gòu)指派的援助人等。法定代理人可以是當(dāng)事人的監(jiān)護(hù)人、近親屬、指定的法定代表人等。

一、離婚取證困難可以直接申請(qǐng)法律援助嗎

申請(qǐng)法律援助的范圍有:公民對(duì)下列需要代理的事項(xiàng),因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有委托代理人的,可以向法律援助機(jī)構(gòu)申請(qǐng)法律援助:(一)依法請(qǐng)求國(guó)家賠償?shù)?(二)請(qǐng)求給予社會(huì)保險(xiǎn)待遇或者最低生活保障待遇的;(三)請(qǐng)求發(fā)給撫恤金、救濟(jì)金的;(四)請(qǐng)求給付贍養(yǎng)費(fèi)、撫養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)的;(五)請(qǐng)求支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(六)主張因見(jiàn)義勇為行為產(chǎn)生的民事權(quán)益的。刑事訴訟中有下列情形之一的,公民可以向法律援助機(jī)構(gòu)申請(qǐng)法律援助:(一)犯罪嫌疑人在被偵查機(jī)關(guān)第一次訊問(wèn)后或者采取強(qiáng)制措施之日起,因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有聘請(qǐng)律師的;(二)公訴案件中的被害人及其法定代理人或者近親屬,自案件移送審查起訴之日起,因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有委托訴訟代理人的;(三)自訴案件的自訴人及其法定代理人,自案件被人民法院受理之日起,因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有委托訴訟代理人的。所以如果只是離婚取證困難是不可以申請(qǐng)法律援助的。

二、法律援助收費(fèi)會(huì)有人出嗎?

申請(qǐng)法律援助有條件限制,符合條件都是無(wú)償援助,不收費(fèi)的。公民對(duì)下列需要代理的事項(xiàng),因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有委托代理人的,可以向法律援助機(jī)構(gòu)申請(qǐng)法律援助:

(一)請(qǐng)求國(guó)家賠償;

(二)請(qǐng)求給予社會(huì)保險(xiǎn)待遇或者最低生活保障待遇;

(三)請(qǐng)求發(fā)給撫恤金、救濟(jì)金;

(四)請(qǐng)求給付贍養(yǎng)費(fèi)、撫養(yǎng)費(fèi);

(五)請(qǐng)求支付勞動(dòng)報(bào)酬;

(六)主張因見(jiàn)義勇為行為產(chǎn)生的民事權(quán)益。

在刑事訴訟中有下列情形之一的,公民可以向法律援助機(jī)構(gòu)申請(qǐng)法律援助:

(一)犯罪嫌疑人在被偵查機(jī)關(guān)第一次訊問(wèn)后或者采取強(qiáng)制措施之日起,因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有聘請(qǐng)律師的;

(二)公訴案件中的被害人及其法定代理人或者近親屬,自案件移送審查起訴之日起,因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有委托訴訟代理人的;

(三)自訴案件的自訴人及其法定代理人,自案件被人民法院受理之日起,因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有委托訴訟代理人的。

對(duì)于公訴人出庭公訴的案件,如果被告人因經(jīng)濟(jì)困難或者其他原因沒(méi)有委托辯護(hù)人,人民法院為被告人指定辯護(hù)時(shí),法律援助機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)提供法律援助。

三、法律援助上訴收不收費(fèi)?

法律援助無(wú)論是一審起訴還是二審上訴,都不會(huì)收取費(fèi)用。

法律援助是指由政府設(shè)立的法律援助機(jī)構(gòu)組織法律援助人員,為經(jīng)濟(jì)困難或特殊案件的人給予減免收費(fèi)提供法律服務(wù)的一項(xiàng)法律保障制度。

(一)公民對(duì)下列需要代理的事項(xiàng),因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有委托代理人的,可以向法律援助機(jī)構(gòu)申請(qǐng)法律援助:

1、請(qǐng)求國(guó)家賠償

2、請(qǐng)求給予社會(huì)保險(xiǎn)待遇或者最低生活保障待遇

3、請(qǐng)求發(fā)給撫恤金、救濟(jì)金

4、請(qǐng)求給付贍養(yǎng)費(fèi)、撫養(yǎng)費(fèi)

5、請(qǐng)求支付勞動(dòng)報(bào)酬

6、主張因見(jiàn)義勇為行為產(chǎn)生的民事權(quán)益

(二)刑事訴訟中有下列情形之一的,公民可以向法律援助機(jī)構(gòu)申請(qǐng)法律援助:

7、犯罪嫌疑人在被偵查機(jī)關(guān)第一次詢問(wèn)后或者采取強(qiáng)制措施之日起,因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有聘請(qǐng)律

8、公訴案件中的被害人及其法定代理人或者近親屬,自案件移送審查起訴之日起,因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有委托訴訟代理人的

9、自訴案件的自訴人及其法定代理人,自案件被人民法院受理之日起,因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有委托訴訟代理人的

10、公訴人出庭公訴的案件,被告人因經(jīng)濟(jì)困難或者其他原因沒(méi)有委托辯護(hù)人,人民法院為被告人指定辯護(hù)時(shí),法律援助機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)提供法律援助

11、被告人是盲、聾、啞人或者未成年人而沒(méi)有委托辯護(hù)人的,或者被告人可能被判處死刑而沒(méi)有委托辯護(hù)人的,人民法院為被告人指定辯護(hù)時(shí),法律援助機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)提供法律援助,無(wú)須對(duì)被告人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)狀況的審查。

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    從本質(zhì)意義上說(shuō),《中華人民共和國(guó)仲裁法》所規(guī)定的仲裁制度與《企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》規(guī)定的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁制度是截然不同的?!吨俨梅ā匪?guī)定的仲裁制度,是我國(guó)按照國(guó)際通行慣例在民商事領(lǐng)域內(nèi)統(tǒng)一建立的法律制度;而現(xiàn)行的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁制度則是國(guó)家針對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議的特殊性,在該領(lǐng)域設(shè)立的處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的專門制度,其與有關(guān)國(guó)際公約所稱的仲裁并無(wú)任何聯(lián)系。《中華人民共和國(guó)仲裁法》第七十七條特別規(guī)定勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁另行規(guī)定,不適用仲裁法。歸納起來(lái),兩者主要有以下區(qū)別:1.在機(jī)構(gòu)設(shè)置方面,仲裁委員會(huì)不按行政區(qū)劃層層設(shè)立,可以在直轄市和省、自治區(qū)人民政府所在地的市設(shè)立,也可以根據(jù)需要在其他設(shè)區(qū)的市設(shè)立;而勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)是按行政區(qū)劃分別在縣、市和市轄區(qū)等設(shè)立的處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的特別機(jī)構(gòu),其常設(shè)辦事機(jī)構(gòu)設(shè)于各同級(jí)勞動(dòng)行政主管部門內(nèi)。2.在受案范圍方面,仲裁涵蓋民事、經(jīng)濟(jì)的絕大多數(shù)領(lǐng)域,包括各類合同糾紛和其他財(cái)產(chǎn)權(quán)益糾紛;而勞動(dòng)
    2023-06-06
    293人看過(guò)
  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁哪些裁定不予執(zhí)行
    一、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁哪些裁定不予執(zhí)行勞動(dòng)仲裁裁決不予執(zhí)行的情形包括包括:1.適用的法律法規(guī)有誤;2.沒(méi)有管轄權(quán)的;3.違反仲裁程序的;4.提交證據(jù)是偽造的;5.當(dāng)事人隱瞞了證據(jù);6.仲裁人員存在受賄行為等等。《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十九條【用人單位申請(qǐng)撤銷終局裁決】用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決:(一)適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的;(二)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)無(wú)管轄權(quán)的;(三)違反法定程序的;(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;(五)對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;(六)仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實(shí)裁決有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷。仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的,當(dāng)事人可以自收到裁定書之日起十五日內(nèi)就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人
    2023-11-01
    268人看過(guò)
  • 有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁辦案時(shí)限的規(guī)定有哪些
    仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn),可以延期并書面通知當(dāng)事人,但是延長(zhǎng)期限不得超過(guò)十五日。逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。一、勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)要多久申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系,一般需要四十五日內(nèi)。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn),可以延期并書面通知當(dāng)事人,但是延長(zhǎng)期限不得超過(guò)十五日。逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。二、勞動(dòng)仲裁90天還沒(méi)結(jié)果怎么辦超出期限沒(méi)有裁決可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn),可以延期并書面通知當(dāng)事人,但是延長(zhǎng)期限不得超過(guò)十五日。三、投訴勞動(dòng)仲裁向哪個(gè)部門投
    2023-06-20
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  • 仲裁庭對(duì)爭(zhēng)議審理有哪些規(guī)定
    如果一個(gè)仲裁庭對(duì)涉及賄賂的案件取得了管轄權(quán),那么下一步就是由其對(duì)有關(guān)合同是否包含了賄賂內(nèi)容以及是否有效進(jìn)行審查判斷。由于各國(guó)法律傳統(tǒng)、仲裁庭實(shí)踐以及具體案情的差異,不同仲裁庭在對(duì)其受理的案件進(jìn)行審查后可能會(huì)得出不同結(jié)論。有的仲裁庭認(rèn)定合同中包含了賄賂內(nèi)容,因此當(dāng)事人依據(jù)該非法合同提出的主張就不能得到支持。在ICC受理的第8891號(hào)案中,一家瑞士公司作為一家法國(guó)公司的代理人按照后者的指示提高了兩份公共項(xiàng)目合同的價(jià)金,而后者卻拒絕支付事先約定好的相當(dāng)于合同價(jià)值的18.5%的傭金。于是這家瑞士公司按約定的仲裁條款向ICC提起仲裁,要求法國(guó)公司支付傭金。作為被申請(qǐng)人的法國(guó)公司則辯稱其與申請(qǐng)人之間的咨詢合同的實(shí)際目的是行賄,因此合同自始無(wú)效。仲裁條款授權(quán)仲裁庭進(jìn)行友好仲裁且沒(méi)有約定準(zhǔn)據(jù)法。仲裁庭在根據(jù)法國(guó)法、瑞士法以及1997年《經(jīng)合組織反對(duì)國(guó)際商務(wù)交易中賄賂外國(guó)公共官員公約》分析了案情之后認(rèn)定該咨
    2023-12-06
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  • 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和經(jīng)濟(jì)仲裁有哪些不同
    一、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和經(jīng)濟(jì)仲裁有哪些不同1、適用對(duì)象不同。經(jīng)濟(jì)仲裁適用于平等民事主體之間的經(jīng)濟(jì)糾紛關(guān)系,處理的是經(jīng)濟(jì)合同糾紛和財(cái)產(chǎn)權(quán)益糾紛;勞動(dòng)仲裁適用于個(gè)人與單位之間勞動(dòng)關(guān)系,處理的是個(gè)人與用人單位之間在工資、勞保、辭職辭退、勞動(dòng)補(bǔ)償以及工傷等方面產(chǎn)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。2、設(shè)立依據(jù)不同。經(jīng)濟(jì)仲裁機(jī)構(gòu)是依照《仲裁法》的規(guī)定由地市人民政府組建的專門處理經(jīng)濟(jì)糾紛的獨(dú)立部門;勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)是依據(jù)勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定在勞動(dòng)部門設(shè)立的處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的組織。3、立案條件不同。經(jīng)濟(jì)仲裁必須當(dāng)事人雙方在合同中訂有明確具體的仲裁條款或事后已經(jīng)達(dá)成仲裁協(xié)議,才能申請(qǐng)立案。勞動(dòng)仲裁是法律規(guī)定解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的必經(jīng)程序,只要個(gè)人與用人單位簽有勞動(dòng)合同或者形成事實(shí)上勞動(dòng)關(guān)系,發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后就可以申請(qǐng)立案。4、適用法律不同。經(jīng)濟(jì)仲裁是雙方當(dāng)事人同意就相互之間可能發(fā)生或已經(jīng)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)糾紛通過(guò)仲裁一裁終局法律手段解決的方式,適用的是《民法》
    2024-02-11
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  • 律師勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁代理程序是怎么規(guī)定的
    1.律師代理提起申訴或進(jìn)行答辯。申訴是一方當(dāng)事人,更多地是由勞動(dòng)者提起的。律師接受委托后,應(yīng)先審查當(dāng)事人的申訴是否符合以下條件:是否在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)提出書面申請(qǐng);申訴人與勞動(dòng)爭(zhēng)議是否有利害關(guān)系;是否有明確的被申訴人和具體的仲裁請(qǐng)求及事實(shí)依據(jù);是否屬于仲裁受案范圍和受訴仲裁委管轄。經(jīng)過(guò)審查,代理律師認(rèn)為當(dāng)事人的申訴請(qǐng)求符合法定條件的,即可代當(dāng)事人向仲裁委員會(huì)提交仲裁申訴書。如果律師代理勞動(dòng)爭(zhēng)議被訴一方,則律師可代理當(dāng)事人向仲裁委提交答辯狀。2.律師在申訴程序開始后的工作。仲裁委受理案件后,律師可代當(dāng)事人行使如下權(quán)利:(1)如必要,代為申請(qǐng)回避;(2)調(diào)查取證;(3)參加庭審;(4)在授權(quán)權(quán)限內(nèi)行使變更、放棄或承認(rèn)仲裁請(qǐng)求的權(quán)利;(5)查閱、復(fù)制本案有關(guān)材料的權(quán)利。3.律師代為向法院提起訴訟。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁實(shí)行一裁兩審制,因此該裁決不具有終局效力。對(duì)仲裁裁決不服的當(dāng)事人,可委托律師在
    2023-06-14
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    #代理
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    代理是法律術(shù)語(yǔ),根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的相關(guān)規(guī)定,是指代理人以被代理人(又稱本人)的名義,在代理權(quán)限內(nèi)與第三人(又稱相對(duì)人)實(shí)施民事行為,其法律后果直接由被代理人承受的民事法律制度。 代理人在代理權(quán)限范圍內(nèi)實(shí)施代理行為。代理人以被代理... 更多>

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      江蘇在線咨詢 2022-03-07
      人力資源和社會(huì)保障部2009年1月1日開始實(shí)施的《勞動(dòng)人事仲裁辦案規(guī)則》第二十四條規(guī)定:案件處理終結(jié)后,仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)將處理過(guò)程中形成的全部材料立卷歸檔。該規(guī)則第二十五條規(guī)定:仲裁案卷分正卷和副卷裝訂。正卷包括:仲裁申請(qǐng)書、受理(不予受理)通知書、答辯書、法定代表人身份證明書、授權(quán)委托書、調(diào)查證據(jù)、勘驗(yàn)筆錄、開庭通知、庭審筆錄、延期通知書、仲裁建議書、調(diào)解書、裁決書、送達(dá)回執(zhí)等。副卷包括:評(píng)議記錄
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      廣西在線咨詢 2022-02-22
      從本質(zhì)意義上說(shuō),《中華人民共和國(guó)仲裁法》所規(guī)定的仲裁制度與《企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》規(guī)定的勞動(dòng)爭(zhēng)議“仲裁”制度是截然不同的?!吨俨梅ā匪?guī)定的仲裁制度,是我國(guó)按照國(guó)際通行慣例在民商事領(lǐng)域內(nèi)統(tǒng)一建立的法律制度;而現(xiàn)行的勞動(dòng)爭(zhēng)議“仲裁”制度則是國(guó)家針對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議的特殊性,在該領(lǐng)域設(shè)立的處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的專門制度,其與有關(guān)國(guó)際公約所稱的仲裁并無(wú)任何聯(lián)系?!吨腥A人民共和國(guó)仲裁法》第七十七條特別規(guī)定勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁另行
    • 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和人事爭(zhēng)議仲裁有區(qū)別嗎,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和人事爭(zhēng)議仲裁
      海南在線咨詢 2022-05-04
      一,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和人事爭(zhēng)議仲裁有區(qū)別,但是勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁和人事爭(zhēng)議仲裁是一回是,都是指勞動(dòng)關(guān)系里的人事爭(zhēng)議仲裁。 二,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和人事爭(zhēng)議仲裁的區(qū)別: 1,受理案件范圍不同: (1)根據(jù)我國(guó)《公務(wù)員法》和1997年8月8日人事部發(fā)布的《人事爭(zhēng)議處理暫行規(guī)定》,人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的受案范圍包括:國(guó)家行政機(jī)關(guān)與工作人員之間因錄用、調(diào)動(dòng)、履行聘任合同發(fā)生的爭(zhēng)議,事業(yè)單位與工作人員之間因辭職、辭退以及
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      甘肅在線咨詢 2022-05-05
      勞動(dòng)爭(zhēng)議,是指勞動(dòng)關(guān)系的當(dāng)事人之間因執(zhí)行勞動(dòng)法律、法規(guī)和履行勞動(dòng)合同而發(fā)生的糾紛,即勞動(dòng)者與所在單位之間因勞動(dòng)關(guān)系中的權(quán)利義務(wù)而發(fā)生的糾紛。根據(jù)爭(zhēng)議涉及的權(quán)利義務(wù)的具體內(nèi)容,可將其分為以下幾類: 1、因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議; 2、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議; 3、因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議; 4、因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議; 5
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      《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議,適用本法:(一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議;(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議;(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議;(四)因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議;(五)因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議;(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞