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非因工受傷待遇(根據(jù)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例)
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-06-09 20:43:56 161 人看過

如果地方有規(guī)定的,按照當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)政策執(zhí)行。值得一提的是,1956年頒布的《中華人民共和國勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》及其實(shí)施細(xì)則至今仍然有效,按照其規(guī)定,非因工受傷待遇含:(一)醫(yī)療費(fèi):包括診療費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)及普通藥費(fèi);貴重藥費(fèi)、住院的伙食費(fèi)及就醫(yī)路費(fèi)則由本人負(fù)擔(dān)。

如果地方有規(guī)定的,按照當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)政策執(zhí)行。值得一提的是,1956年頒布的《中華人民共和國勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》及其實(shí)施細(xì)則至今仍然有效,按照其規(guī)定,非因工受傷待遇含:

(一)醫(yī)療費(fèi):包括診療費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)及普通藥費(fèi);貴重藥費(fèi)、住院的伙食費(fèi)及就醫(yī)路費(fèi)則由本人負(fù)擔(dān)。

(二)病傷假期工資:醫(yī)療期間連續(xù)6個(gè)月內(nèi)的,按月給付病傷假期工資,其標(biāo)準(zhǔn)如下:本企業(yè)工齡不滿2年者,為本人工資60%;已滿2年不滿4年者,為本人工資70%;已滿4年不滿6年者,為本人工資80%;已滿6年不滿8年者,為本人工資90%;已滿8年及8年以上者,為本人工資100%。

(三)非因工負(fù)傷救濟(jì)費(fèi):醫(yī)療期間連續(xù)超過6個(gè)月的,病傷假期工資停發(fā),改為按月給付非因工負(fù)傷救濟(jì)費(fèi),其標(biāo)準(zhǔn)如下:本企業(yè)工齡不滿1年者,為本人工資40%;已滿1年未滿3年者,為本人工資50%;3年及3年以上者,為本人工資60%。此項(xiàng)救濟(jì)費(fèi)付至能工作或確定為殘廢或死亡時(shí)止。

(四)非因工殘廢救濟(jì)費(fèi):非因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié),確定為殘廢完全喪失勞動(dòng)力退職后,除領(lǐng)取非因工殘廢救濟(jì)費(fèi)、本人死亡時(shí)的喪葬補(bǔ)助費(fèi)及供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)外,其他勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇應(yīng)停止享受。

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    第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用,符合規(guī)定的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。第三十一條社會保險(xiǎn)行政部門作出認(rèn)定為工傷的決定后發(fā)生行政復(fù)議、
    2024-04-14
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  • 保險(xiǎn)待遇之異地受工傷
    異地受工傷享受保險(xiǎn)待遇哪些情形可以認(rèn)定工傷?哪些單位的職工可以享受工傷保險(xiǎn)待遇?昨天上午,江蘇省勞動(dòng)和社會保障廳負(fù)責(zé)人通過“江蘇勞動(dòng)保障網(wǎng)”和網(wǎng)民零距離接觸,在線解答工傷保險(xiǎn)政策問題。據(jù)了解,120分鐘內(nèi)網(wǎng)站點(diǎn)擊率達(dá)3000余次,網(wǎng)民提問230條,快報(bào)現(xiàn)將其中比較有代表性的和集中關(guān)注的問題挑選出來,提供給廣大讀者參考。工傷參保職工個(gè)人不繳費(fèi)用人單位應(yīng)當(dāng)為本單位全部職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),職工個(gè)人不繳費(fèi)。如果單位不為職工參加工傷保險(xiǎn),或只為部分職工參加工傷保險(xiǎn)的,職工可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察部門舉報(bào)。此外,工傷保險(xiǎn)的覆蓋范圍已從原來的城鎮(zhèn)企業(yè)進(jìn)一步擴(kuò)大到各類企業(yè)和有雇工的個(gè)體工商戶。個(gè)體工商戶的雇工只要是在2004年1月1日以后發(fā)生的工傷,可以享受工傷保險(xiǎn)待遇。雇工可以自2005年4月1日起的一年內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門申請工傷認(rèn)定。七種情形可以認(rèn)定工傷《條例》對職工工傷的七種情形作出了明確界定,
    2023-05-05
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  • 村干部因公受傷是否可以享受工傷保險(xiǎn)待遇?
    村委會不是企業(yè)、事業(yè)單位,村干部也不是政府雇員,也不從村集體領(lǐng)取工資或者報(bào)酬,因此,村干部與村委會、村集體之間既非勞動(dòng)關(guān)系也非雇傭關(guān)系,也無法提供與村委會存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料??傊?,現(xiàn)階段村干部因村里公事受傷難以認(rèn)定為工傷,只能根據(jù)有關(guān)民事法律規(guī)定來維權(quán)。給他人幫工受傷,屬于工傷嗎法律上所稱的幫工,不屬于勞動(dòng)關(guān)系,所以不能申請工傷。但是可以根據(jù)《人身損害司法解釋》,去請求被幫工人賠償損失。如果被幫工人拒絕賠償?shù)?,可以先積極做傷殘鑒定,具體可以按照以下的流程:1、先委托司法鑒定機(jī)構(gòu)。即先找到司法鑒定機(jī)構(gòu),接著提交鑒定委托書。2、應(yīng)委托審核后即受理。鑒定機(jī)構(gòu)接受委托后,經(jīng)審核符合受理?xiàng)l件的,即將認(rèn)受理。3、進(jìn)行初次鑒定。鑒定機(jī)構(gòu)受理委托后,將會指派具有社會專業(yè)司法鑒定資格的人員做鑒定。4、進(jìn)行補(bǔ)充鑒定。一般在出現(xiàn)以下的情況時(shí)可以做補(bǔ)充鑒定:(1)有新的相關(guān)鑒定材料;(2)原鑒定項(xiàng)目有所遺漏。
    2023-07-04
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    勞動(dòng)保險(xiǎn)是勞動(dòng)者因?yàn)楦鞣N原因不能繼續(xù)從事勞動(dòng)或暫時(shí)中斷勞動(dòng),從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保障制度。國家和社會為年老不能勞動(dòng)和喪失勞動(dòng)能力的職工提供的生活保障,主要是退休金。... 更多>

    #勞動(dòng)保險(xiǎn)
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      1、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療享受工傷醫(yī)療待遇。 2、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。 3、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄工傷保險(xiǎn)藥品目錄工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄工傷保險(xiǎn)藥品目錄工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。 4、職工
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      1956年頒布的《中華人民共和國勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》及其實(shí)施細(xì)則至今仍然有效,按照其規(guī)定,非因工受傷待遇含: (一)醫(yī)療費(fèi):包括診療費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)及普通藥費(fèi);貴重藥費(fèi)、住院的伙食費(fèi)及就醫(yī)路費(fèi)則由本人負(fù)擔(dān)。 (二)病傷假期工資:醫(yī)療期間連續(xù)6個(gè)月內(nèi)的,按月給付病傷假期工資,其標(biāo)準(zhǔn)如下:本企業(yè)工齡不滿2年者,為本人工資60%;已滿2年不滿4年者,為本人工資70%;已滿4年不滿6年者,為本人工資80%;已
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      【失蹤職工】職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的享受下列待遇:(一)自事故當(dāng)月起三個(gè)月內(nèi)照發(fā)工資;(二)從第四個(gè)月起停發(fā)工資,由工傷保險(xiǎn)基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金;(三)生活有困難可以預(yù)支一次性工亡補(bǔ)助金的50%。職工被人民法院宣告死亡的,工傷職工親屬享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金支付當(dāng)?shù)芈毠て骄べY6個(gè)月的喪葬補(bǔ)助金;(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金:配偶
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      第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級傷殘為7個(gè)月的本人工資; (二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金.一次性工傷醫(yī)療
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      勞動(dòng)者在生產(chǎn)工作中因意外事故或職業(yè)病致傷、致病、致殘、致死時(shí),依法所享有的社會保險(xiǎn)是工傷保險(xiǎn)。