一、在公司任職的股東不拿工資合法嗎?
在公司任職的股東不拿工資是不合法的,因?yàn)楣蓶|在公司任職的,就屬于是公司的員工,即與公司存在勞動(dòng)關(guān)系,此時(shí)公司就應(yīng)當(dāng)按照公司的章程對(duì)員工發(fā)放工資以及其他的福利待遇,但是同時(shí),作為公司的股東的員工是有權(quán)參與公司的分紅的,因?yàn)閷?duì)公司有投資。
股東是指通過向公司出資或其他合法途徑獲得公司股權(quán),并對(duì)公司享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)的人。
嚴(yán)格而言,在公司法上,有限責(zé)任公司股東與股份有限公司股東的內(nèi)涵有所區(qū)別:有限責(zé)任公司股東是指在公司成立時(shí)向公司出資或在公司成立后依法繼受取得股權(quán),對(duì)公司享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)的人;股份有限公司股東是指在公司設(shè)立時(shí)或設(shè)立后合法取得股份,對(duì)公司享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)的人。
股東只是公司的投資者,不同于公司的員工,如果你計(jì)劃在你投資的公司工作,在該公司領(lǐng)取薪酬,由該公司幫你繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等,你就需要與該公司簽署勞動(dòng)合同。如果你僅僅是作為投資者投資該公司,并非該公司的員工,就不需要與該公司簽署勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同系由用人單位與勞動(dòng)者簽署,建立在勞動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)上,與投資關(guān)系無關(guān)。
《公司法》第一百四十九條
董事、高級(jí)管理人員不得有下列行為:
(一)挪用公司資金;
(二)將公司資金以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開立賬戶存儲(chǔ);
(三)違反公司章程的規(guī)定,未經(jīng)股東會(huì)、股東大會(huì)或者董事會(huì)同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財(cái)產(chǎn)為他人提供擔(dān)保;
(四)違反公司章程的規(guī)定或者未經(jīng)股東會(huì)、股東大會(huì)同意,與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易;
(五)未經(jīng)股東會(huì)或者股東大會(huì)同意,利用職務(wù)便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì),自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與所任職公司同類的業(yè)務(wù);
(六)接受他人與公司交易的傭金歸為己有;
(七)擅自披露公司秘密;
(八)違反對(duì)公司忠實(shí)義務(wù)的其他行為。董事、高級(jí)管理人員違反前款規(guī)定所得的收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有。
二、股東的主要分類包括哪些?
1、隱名股東和顯名股東
以出資的實(shí)際情況與登記記載是否一致,我們把公司股東分為隱名股東和顯名股東。隱名股東是指雖然實(shí)際出資認(rèn)繳、認(rèn)購(gòu)公司出資額或股份,但在公司章程、股東名冊(cè)和工商登記等材料中卻記載為他人的投資者,隱名股東又稱為隱名投資人、實(shí)際出資人。顯名股東是指正常狀態(tài)下,出資情況與登記狀態(tài)一致的股東。
2、個(gè)人股東和機(jī)構(gòu)股東
以股東主體身份來分,可分機(jī)構(gòu)股東和個(gè)人股東。機(jī)構(gòu)股東指享有股東權(quán)的法人和其他組織。機(jī)構(gòu)股東包括各類公司、各類全民和集體所有制企業(yè)、各類非營(yíng)利法人和基金等機(jī)構(gòu)和組織。個(gè)人股東是指一般的自然人股東。
3、創(chuàng)始股東與一般股東
以獲得股東資格時(shí)間和條件等來分,可分為創(chuàng)始股東與一般股東。創(chuàng)始股東是指為組織、設(shè)立公司、簽署設(shè)立協(xié)議或者在公司章程上簽字蓋章,認(rèn)繳出資,并對(duì)公司設(shè)立承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的人。創(chuàng)始股東也叫原始股東。
4、控股股東與非控股股東
以股東持股的數(shù)量與影響力來分,可分為控股股東與非控股股東??毓晒蓶|又分絕對(duì)控股股東與相對(duì)控股股東??毓晒蓶|,是指其出資額占有限責(zé)任資本總額50%或依其出資額所享有的表決權(quán)已足以對(duì)股東、股東大會(huì)的決議產(chǎn)生重大影響的股東。
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- 職業(yè)技能鑒定
- 勞動(dòng)預(yù)備制度
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- 工作時(shí)間
- 加班加點(diǎn)
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- 年假
- 哺乳假
- 病假
- 產(chǎn)假
- 陪產(chǎn)假
- 喪假
- 探親假
- 法定節(jié)假日
- 加班
- 員工手冊(cè)
- 工齡
- 勞動(dòng)服務(wù)期
- 富余職工安置
- 員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)
- 辭職
工資即員工的薪資,是指勞動(dòng)者提供勞動(dòng)后,用人單位依據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定,以貨幣形式直接支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。 工資可以以時(shí)薪、月薪、年薪等不同形式計(jì)算。 工資至少每月支付一次,實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資。... 更多>
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股東是否拿公司工資山西在線咨詢 2022-07-22按照《公司法》,公司應(yīng)該給自己的雇員發(fā)工資。股東不在公司上班,且不擔(dān)任董事,監(jiān)事職務(wù),不但不應(yīng)發(fā)工資,而且不能發(fā)工資。股東只能根據(jù)每個(gè)會(huì)計(jì)年度計(jì)算出的可分配利潤(rùn),向其分配股利。任何將公司財(cái)產(chǎn)通過此方式以外的方式,轉(zhuǎn)移給股東的行為,都可能被視為違反了公司資本保全原則,涉及違反公司法。
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公司股東在任意股東借公司錢違法嗎黑龍江在線咨詢 2023-07-24視具體情況而定。如果股東不是任公司的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的情況下,是可以借款的,那么股東借公司錢是合法的,否則就是違法的。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,公司不得直接或者通過子公司向董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員提供借款。
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合伙公司股東是否應(yīng)該拿工資湖南在線咨詢 2024-09-031、首先應(yīng)當(dāng)明確,法律上沒有明確規(guī)定,有限責(zé)任公司的股東需要發(fā)工資,只有按股份獲取收益的權(quán)利; 2、如果有限責(zé)任公司的股東在公司任職,則是應(yīng)該按照約定發(fā)工資的。 3、股東有限責(zé)任是指股東以投資(出資額或者股份)為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任,并通過公司這個(gè)中間物對(duì)外承擔(dān)責(zé)任。股東有限責(zé)任原則有兩層含義: 其一,股東以其出資額或所持股份為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任,這種責(zé)任屬于法定的量的有限責(zé)任; 其二,公司獨(dú)立責(zé)任,股
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公司股東想拿資本金犯法嗎山東在線咨詢 2022-05-231.股東抽逃資本金犯法。 2.公司的發(fā)起人、股東在公司成立后,抽逃其出資的,由公司登記機(jī)關(guān)責(zé)令改正,處以所抽逃出資金額百分之五以上百分之十五以下的罰款。對(duì)構(gòu)成抽逃出資的股東,將被要求將所抽逃的出資款項(xiàng)全額返還公司,并將被施以行政處罰,股東不知情的不需要承擔(dān)法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
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公司的股東不能拿什么出資浙江在線咨詢 2021-12-22《公司登記條例》第十四條第二款規(guī)定,股東不得以勞務(wù)、信用、自然人姓名、商譽(yù)、特許經(jīng)營(yíng)權(quán)或者設(shè)定擔(dān)保的財(cái)產(chǎn)作價(jià)出資。原因如下:勞務(wù)人身屬性不能轉(zhuǎn)讓。不符合投資的,可以依法轉(zhuǎn)讓;目前,我國(guó)缺乏有效的信用評(píng)價(jià)體系,無法確定實(shí)際價(jià)值。不符合投資可用貨幣評(píng)估的前提;自然人姓名具有較強(qiáng)的個(gè)人屬性。雖然非常有名的人的名字有潛在的價(jià)值,但畢竟不能轉(zhuǎn)讓。但是,法人名稱沒有限制;現(xiàn)階段商譽(yù)難以評(píng)估,不同于知識(shí)產(chǎn)權(quán)無形