久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

提早下班路上遭遇車禍可否認(rèn)定為工傷
來(lái)源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-06-29 08:14:37 170 人看過(guò)

提前下班路上出車禍，能否認(rèn)定為工傷，要根據(jù)具體情況分析。

《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

對(duì)“上下班途中”的認(rèn)定至少應(yīng)當(dāng)考慮以下三個(gè)要素：一是目的要素。即以上下班為目的；二是時(shí)間要素。即上下班時(shí)間是否合理；三是空間要素。即往返于工作地和居住地的路線是否合理。

因此，勞動(dòng)者提前下班，如果是經(jīng)過(guò)單位許可的，在下班路上遭遇非本人主要責(zé)任的交通事故，是可以認(rèn)定為工傷的。

但如果勞動(dòng)者是在工作時(shí)間擅自提前離崗的下班路上發(fā)生交通事故的，一般不能認(rèn)定為工傷。

一、如何確定工傷工作崗位上下班途中被工傷認(rèn)定

在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)認(rèn)定為工傷。我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

二、中午外出吃飯被車撞算工傷嗎

屬于工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第六項(xiàng)規(guī)定“在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的”應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。適用該條必須滿足三個(gè)條件：一是必須是上下班途中，即必須以“上下班”為目的；二是必須受到交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；三是非本人主要責(zé)任。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開(kāi)的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤，請(qǐng)通過(guò)反饋渠道提交信息， 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年05月21日 02:10
你好，請(qǐng)問(wèn)你遇到了什么法律問(wèn)題？
加密服務(wù)已開(kāi)啟
0/500
律師普法
換一批
更多工傷保險(xiǎn)相關(guān)文章
  • 下班搭乘車輛遭遇事故，認(rèn)定為工傷嗎？
    王某是蒼山某公司的后勤職工，2010年8月20日，王某的朋友到公司找他，下班時(shí)王某便乘坐朋友的車回家，途中發(fā)生車禍，左腿受傷，住院治療1個(gè)月，經(jīng)鑒定為10級(jí)傷殘。出院后，王某認(rèn)為自己是在下班途中發(fā)生車禍?zhǔn)軅?，?yīng)該享受工傷待遇，公司應(yīng)該承擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)、支付停工留王某是蒼山某公司的后勤職工，2010年8月20日，王某的朋友到公司找他，下班時(shí)王某便乘坐朋友的車回家，途中發(fā)生車禍，左腿受傷，住院治療1個(gè)月，經(jīng)鑒定為10級(jí)傷殘。出院后，王某認(rèn)為自己是在下班途中發(fā)生車禍?zhǔn)軅?，?yīng)該享受工傷待遇，公司應(yīng)該承擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)、支付停工留薪期的工資及10級(jí)傷殘待遇，但公司認(rèn)為王某是乘坐朋友的車發(fā)生車禍?zhǔn)軅?，故不是工傷，不能按照工傷的?biāo)準(zhǔn)支付其待遇。雙方就此問(wèn)題多次交涉未果，王某便向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員申請(qǐng)仲裁。仲裁委經(jīng)審理，依據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于實(shí)施若干問(wèn)題的意見(jiàn)》第2項(xiàng)規(guī)定：工傷保險(xiǎn)條例第14條規(guī)定上下班途中
    2023-07-02
    330人看過(guò)
  • 提早下班遇難算工傷嗎
    舉證責(zé)任
    只要在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的，非員工全責(zé)或者主責(zé)的交通事故，都能認(rèn)定為是工傷。提早下班屬于員工違反公司規(guī)定，可以另作處罰，但不能因此拒絕員工的工傷認(rèn)定和工傷賠償?！豆ｋU(xiǎn)條例》第14條規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。解讀法條一、何為“上下班途中”?1、應(yīng)是在合理時(shí)間內(nèi)經(jīng)過(guò)合理路線。勞動(dòng)和社會(huì)保障部門、法院可以依據(jù)立法宗旨，對(duì)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條“上下班途中”的字面，作出有利于勞動(dòng)者的廣義理解;2、合理時(shí)間合理路線的認(rèn)定，一是要根據(jù)生活經(jīng)驗(yàn)人性化理解，不能刻板;二是考慮公平性;3、員工需要負(fù)舉證責(zé)任，證明自己的時(shí)間和路線具有合理性;4、該條例及有關(guān)解釋并沒(méi)有規(guī)定“上下班”時(shí)間必須是在規(guī)定的上下班時(shí)間內(nèi)，因此，職工提前下班遭遇車禍也應(yīng)屬于工傷。二、如何理解“交通事故”?1、“交通事故”，是指車輛在道路上
    2023-06-14
    270人看過(guò)
  • 上班遭遇車禍工傷獲賠四萬(wàn)
    合肥晚報(bào)訊合肥市市民許某上班不到十天，還沒(méi)來(lái)得及簽署勞動(dòng)合同，就在上班途中被車撞身亡。家屬無(wú)奈之下找到公司要求工傷賠償，公司否認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系，工傷難認(rèn)定。后在承辦法官的調(diào)解下，該公司賠償了家屬4萬(wàn)元賠償金。2011年6月26日，許某通過(guò)朋友介紹來(lái)到奧太公司上班，原以為靠著自己勞動(dòng)來(lái)養(yǎng)活妻子兒女。但天有不測(cè)風(fēng)云，7月7日，許某像往常一樣去上班，途中發(fā)生了交通事故，許某當(dāng)場(chǎng)死亡。肇事者未投保車險(xiǎn)，賠償能力也有限，家境貧寒的許氏母子只得硬著頭皮找?jiàn)W太公司，但被公司一口回絕。2011年12月7日，許氏母子向廬陽(yáng)區(qū)法院提起勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟，請(qǐng)求工傷賠償。庭審中，公司稱，沒(méi)有許某在公司上班的任何記錄。由于上班時(shí)間較短，雙方還沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，想要認(rèn)定具有勞動(dòng)關(guān)系，還有很大爭(zhēng)議。承辦法官胡玲約見(jiàn)雙方進(jìn)行調(diào)解，她一方面從專業(yè)的角度向奧太公司耐心地解釋勞動(dòng)法、工傷保險(xiǎn)條例以及相關(guān)的判例，讓其理解作為用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)
    2023-04-25
    167人看過(guò)
  • 職工在下班路上遭遇車禍，單位如何處理工資？
    職工下班途中遭遇交通事故，如果本身負(fù)主要責(zé)任或者全部責(zé)任，用人單位只能享有交通事故賠付（單位不再賠付）；如果本身負(fù)同等責(zé)任或者次要責(zé)任乃至不負(fù)責(zé)任，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，在獲得肇事方賠償后，可以再享有工傷保險(xiǎn)賠付，只是其中的醫(yī)療費(fèi)用和停工留薪期待遇不再賠付。開(kāi)車時(shí)發(fā)生車禍要不要報(bào)警？根據(jù)《道路交通安全法》有關(guān)規(guī)定，在道路上發(fā)生交通事故，未造成人員傷亡，當(dāng)事人對(duì)事實(shí)及成因無(wú)爭(zhēng)議的，可以即行撤離現(xiàn)場(chǎng)，恢復(fù)交通，自行協(xié)商處理?yè)p害賠償事宜；在道路上發(fā)生交通事故，僅造成輕微財(cái)產(chǎn)損失，并且基本事實(shí)清楚的，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)先撤離現(xiàn)場(chǎng)再進(jìn)行協(xié)商處理。1、不需要報(bào)警的情形發(fā)生輕微物損交通事故后，事故當(dāng)事人在相互查驗(yàn)證件及保險(xiǎn)憑證后（最好手機(jī)拍照留存），立即向投保的保險(xiǎn)公司報(bào)告，同時(shí)應(yīng)當(dāng)迅速撤離事故現(xiàn)場(chǎng)，將車輛移至附近不影響交通的地點(diǎn)。獲得保險(xiǎn)公司報(bào)案號(hào)后，自行協(xié)商處理有關(guān)賠償事宜，雙方共同填寫(xiě)《協(xié)議書(shū)》，共同簽名并各自
    2023-07-10
    477人看過(guò)
  • 認(rèn)定女工提前上班遇車禍身亡為工傷的必要性
    女工提前上班遇車禍身亡應(yīng)認(rèn)定為工傷，因擔(dān)心走夜路不安全，女工紀(jì)風(fēng)杰逢零時(shí)值夜班時(shí)就在晚飯后8點(diǎn)離家去單位，不料在途中出車禍死亡。因勞動(dòng)和社會(huì)保障局及當(dāng)?shù)卣J(rèn)定紀(jì)風(fēng)杰不屬因工死亡，紀(jì)彩福便將勞動(dòng)和社會(huì)保障局告上法庭，要求女工提前上班遇車禍身亡應(yīng)認(rèn)定為工傷因擔(dān)心走夜路不安全，女工紀(jì)風(fēng)杰逢零時(shí)值夜班時(shí)就在晚飯后8點(diǎn)離家去單位，不料在途中出車禍死亡。因勞動(dòng)和社會(huì)保障局及當(dāng)?shù)卣J(rèn)定紀(jì)風(fēng)杰不屬因工死亡，紀(jì)彩福便將勞動(dòng)和社會(huì)保障局告上法庭，要求認(rèn)定女兒為因公死亡。日前，山東省夏津縣人民法院依法判決撤銷被告勞動(dòng)和社會(huì)保障局作出的認(rèn)定紀(jì)風(fēng)杰死亡不屬工傷的決定書(shū)，責(zé)令其重新作出關(guān)于紀(jì)風(fēng)杰的工傷認(rèn)定決定書(shū)。該判決現(xiàn)已生效。夜遇車禍剛滿18歲的紀(jì)風(fēng)杰，是山東省夏津縣農(nóng)民紀(jì)彩福的女兒，在本村附近一家紡織廠上班。雖然從家到工廠只有十幾分鐘的路程，但她一個(gè)女孩子怕走夜路，擔(dān)心路上不安全，所以每逢值零點(diǎn)夜班時(shí)，她
    2023-07-02
    497人看過(guò)
  • 加班路上遇車禍，要有證據(jù)才能認(rèn)定工傷
    案件回放：陳師傅是一家輕型客車廠的職工。2012年6月21日20時(shí)30分左右，他加完班騎車回家途中與一輛小汽車相撞。事發(fā)后，陳師傅因搶救無(wú)效死亡。2012年11月21日，陳師傅的妻子向勞動(dòng)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定，勞動(dòng)部門作出了認(rèn)定工傷決定。陳師傅所在企業(yè)不服，認(rèn)為該單位正常下班時(shí)間是18時(shí)，陳師傅事發(fā)當(dāng)晚并未加班，不應(yīng)認(rèn)定為下班途中發(fā)生交通事故。不過(guò)，陳師傅的兩位同事證明，事發(fā)當(dāng)天兩人與陳師傅都在單位加班。后經(jīng)法院審理，維持了勞動(dòng)部門的工傷認(rèn)定決定。專家說(shuō)法：根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工在上下班途中受到非本人主要責(zé)任的機(jī)動(dòng)車事故傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。所說(shuō)的上下班途中，既包括職工正常工作的上下班途中，也包括職工加班加點(diǎn)的上下班途中。所以，對(duì)于案例中的情況，如果存在公司工作場(chǎng)所監(jiān)控視頻資料、其他職工證言等證據(jù)，能夠證實(shí)陳師傅是20時(shí)30分下班，21時(shí)左右遭遇車禍的，就應(yīng)該認(rèn)定為工傷。
    2023-06-09
    226人看過(guò)
  • 路上遭遇車禍，是否可以申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)賠償？
    可以算工傷，但要分情況。員工上下班過(guò)程中，發(fā)生交通事故，本人負(fù)次要責(zé)任或無(wú)責(zé)任的，可以認(rèn)定為工傷，但是如果員工在事故中承擔(dān)了主要責(zé)任或者全部責(zé)任，就不能認(rèn)定為工傷。員工在上下班過(guò)程中發(fā)生交通事故中不但能申請(qǐng)工傷賠償，同時(shí)還可以選擇事故賠償，以上兩個(gè)賠償是可以兼得的，但醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)費(fèi)用只能索賠一次。上下班途中骨折算工傷嗎上下班路上骨折，屬于工傷。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的屬于工傷?！吧舷掳嗤局小敝笍木幼〉淖∷焦ぷ鲄^(qū)域之間的必經(jīng)路途，必要時(shí)間所發(fā)生的人身傷害事故。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工
    2023-07-03
    426人看過(guò)
  • 上下班期間遇到車禍能否報(bào)工傷
    一、上下班期間遇到車禍能否報(bào)工傷上下班遇交通事故，可以認(rèn)定為工傷的情形有哪些《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第6項(xiàng)規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故受傷的。第十六條規(guī)定，職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自殘或者自殺的。從修改內(nèi)容可以看出，新的《工傷保險(xiǎn)條例》擴(kuò)大了上下班途中發(fā)生交通事故可以認(rèn)定為工傷的范圍，并且縮小了不可認(rèn)定為工傷的范圍。相對(duì)于民事?lián)p害賠償而言，工傷保險(xiǎn)具有特殊的優(yōu)點(diǎn)：工傷保險(xiǎn)實(shí)行用人單位無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任，并且不考慮勞動(dòng)者是否有過(guò)錯(cuò)，主要發(fā)生工傷，工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)就應(yīng)給予全額賠償。如果勞動(dòng)者遭受工傷，是由于第三人的侵權(quán)行為造成的，第三人不能免除民事賠償責(zé)任。例如職工因工出差遇到交通事故，工傷職工雖依
    2023-06-04
    107人看過(guò)
  • 員工在早退途中遭遇車禍，能否算作工傷？
    員工早退車禍算工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工在上下班途中受到交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，視為工傷。從本質(zhì)上講，提前下班途中仍屬于下班途中，不能只將上下班途中定義為正常上下班途中。因此，提前下班途中受到非主要責(zé)任交通事故傷害的，依法視為工傷。另一個(gè)法律問(wèn)題是員工擅自離職損害企業(yè)利益。企業(yè)可以根據(jù)有關(guān)勞動(dòng)法律規(guī)范和企業(yè)制定的規(guī)章制度，對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律或者企業(yè)規(guī)章制度的員工進(jìn)行處罰或者處罰，不得因員工違反紀(jì)律或者企業(yè)規(guī)章制度而剝奪員工因工傷應(yīng)當(dāng)獲得賠償?shù)臋?quán)利。公司拔河運(yùn)動(dòng)累死員工算工傷嗎公司拔河累死員工是算工傷的，屬于在工作時(shí)間內(nèi)，參加由公司組織的活動(dòng)受傷。但存在以下情形之一的，不得認(rèn)定為工傷：故意犯罪的；醉酒或者吸毒的；自殘或者自殺的。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。《工傷保險(xiǎn)條例》第
    2023-07-17
    102人看過(guò)
  • 提前下班遇車禍按工傷處理
    一名女工早退繞路去超市購(gòu)買東西，卻在超市附近發(fā)生交通事故受傷，經(jīng)認(rèn)定她承擔(dān)事故的次要責(zé)任。女工以她在下班途中受到非她本人主要責(zé)任的交通事故傷害為由，向單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定。單位不同意工傷認(rèn)定，雙方將官司打到了法院。早退繞路辦私事30歲的顧XX，在江蘇一家包裝材料公司已經(jīng)工作多年，這家公司的白班工作時(shí)間為早上八點(diǎn)至晚上八點(diǎn)。包裝材料公司坐落于鎮(zhèn)江市大港新區(qū)，顧XX家住大港新區(qū)紫竹苑，位于包裝材料公司的西南偏南方向。從單位回家，顧XX有幾條線路可以選擇，其中由單位向南再向西線路最短，是她平時(shí)回家的常走路線。2011年7月29日，顧XX上白班。當(dāng)晚19時(shí)許，全班組完成了當(dāng)天的全部工作。時(shí)間尚早，大家就坐在一起閑聊。其間，顧XX說(shuō)：現(xiàn)在到下班還有一點(diǎn)時(shí)間，如果沒(méi)有什么其他事，我想到超市去買點(diǎn)東西回家。正巧，我也要到超市去買東西。反正今天也沒(méi)有什么事了，我和你一起去超市吧。于是，顧XX和羅雨霏牽著手，跟
    2023-06-09
    185人看過(guò)
換一批
#保險(xiǎn)法
北京
律師推薦
    展開(kāi)

    工傷保險(xiǎn)，是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí)，勞動(dòng)者或其遺屬?gòu)膰?guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。 工傷保險(xiǎn)的認(rèn)定勞動(dòng)者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時(shí)失去勞動(dòng)能力，工傷不管什么原因... 更多>

    #工傷保險(xiǎn)
    相關(guān)咨詢
    • 上下班途中遭遇車禍?zhǔn)軅氖欠窨梢哉J(rèn)定為工傷, 工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)是什么
      香港在線咨詢 2022-03-07
      不屬于工傷，上下班途中遭遇車禍的屬于工傷，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（1）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（2）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（3）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（4）患職業(yè)病的；（5）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（6）在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事
    • 公司員工提前下班遭遇是否可以認(rèn)定為？
      遼寧在線咨詢 2022-10-26
      上下班途中遭受非本人主要責(zé)任的交通事故人身?yè)p害的，為工傷。如果是曠工提前下班，不能認(rèn)定。
    • 員工乘坐公司班車遭遇車禍?zhǔn)軅?，能否認(rèn)定為工傷？
      河南在線咨詢 2025-01-09
      員工在乘坐公司班車上下班途中發(fā)生車禍?zhǔn)軅?能否算作工傷?答案是肯定的。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定,員工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外
    • 臨時(shí)工下班路上遭遇的事故車禍算工傷嗎
      四川在線咨詢 2021-12-16
      臨時(shí)工下班路上發(fā)生交通事故，不承擔(dān)主要責(zé)任的，視為工傷。但有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷：醉酒或吸毒；故意犯罪；自殘或自殺。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，或者被診斷、鑒定為職業(yè)病。
    • 職工下班路上遭車禍?zhǔn)欠駥儆?
      上海在線咨詢 2022-10-28
      《工傷保險(xiǎn)條例》中規(guī)定：職工有下列情形的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （1）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （2）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （3）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （4）患職業(yè)病的； （5）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （6）在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的；