久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-02-24 07:40:27 462 人看過

一、參保單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)可以為職工工資總額,也可以為本單位職工個(gè)人繳費(fèi)工資總額基數(shù)之和,但在全省區(qū)市范圍內(nèi)應(yīng)統(tǒng)一為一種核定辦法。單位職工本人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)原則上以上一年度本人月平均工資為基礎(chǔ),在當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的60%—300%的范圍內(nèi)進(jìn)行核定。特殊情況下個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的確定,按原勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于印發(fā)《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶管理暫行辦法》的通知(勞辦發(fā)〔1997〕116號(hào))的有關(guān)規(guī)定核定以個(gè)人身份參保繳費(fèi)基數(shù)的核定,根據(jù)各地貫徹《國(guó)務(wù)院關(guān)于完善職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》

二、參保單位繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)為職工工資總額,基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為本人工資,為便于征繳可以以上一年度個(gè)人月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)。

一、個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)比例是多少

養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是由個(gè)人和企業(yè)按照不同的比例進(jìn)行承擔(dān)。其中,個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本人繳費(fèi)工資的8%,而單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本單位工資總額的20%。其中,個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的費(fèi)用全部劃入到個(gè)人賬戶中,而單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)會(huì)按照一定的比例劃入到基礎(chǔ)養(yǎng)老金賬戶中。如果個(gè)人工資低于當(dāng)?shù)厣弦荒甓仍趰徛毠て骄べY60%的,可以按照當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY的60%激進(jìn)型計(jì)算個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù),如果個(gè)人工資超過當(dāng)?shù)厣弦荒甓仍趰徛毠て骄べY300%以上部分的,是不計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)中的。

二、個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例到底是多少呢?

職工個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),按本人上月工資作為繳費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)比例為8%。職工本人工資按國(guó)家統(tǒng)計(jì)部門規(guī)定的列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目確定。職工本人上月工資超過上一年在崗職工月平均工資300%的部分,不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。職工本人上月工資低于上一年在崗職工月平均工資60%的,按60%計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)通過反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年05月13日 10:53
你好,請(qǐng)問你遇到了什么法律問題?
加密服務(wù)已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)文章
  • 養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)可按基數(shù)12%跨省轉(zhuǎn)移
    國(guó)務(wù)院辦公廳09年12月28日發(fā)出通知,轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》,要求各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu),結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。辦法從2010年1月1日起施行,旨在切實(shí)保障參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的合法權(quán)益,促進(jìn)人力資源合理配置和有序流動(dòng),保證參保人員跨省流動(dòng)并在城鎮(zhèn)就業(yè)時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的順暢轉(zhuǎn)移接續(xù)。辦法適用于參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的所有人員,包括農(nóng)民工。已經(jīng)按國(guó)家規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員,不再轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。異地轉(zhuǎn)移12%單位繳費(fèi),辦轉(zhuǎn)移不用到處跑我國(guó)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的模式,用人單位和個(gè)人共同繳費(fèi)。過去,參保人員跨地區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,只轉(zhuǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額,不轉(zhuǎn)單位繳費(fèi)。從實(shí)踐情況看,轉(zhuǎn)入地要承擔(dān)將來發(fā)放轉(zhuǎn)入人員基本養(yǎng)老金的責(zé)任,完全不轉(zhuǎn)單位繳費(fèi),長(zhǎng)期
    2023-06-07
    438人看過
  • 洛陽(yáng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位及個(gè)人繳納須知
    單位繳費(fèi)用人單位應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。目前企業(yè)繳費(fèi)的比例一般不得超過企業(yè)工資總額的20%,具體比例由省、自治區(qū)、直轄市政府確定,少數(shù)省、自治區(qū)、直轄市離退休人數(shù)較多,養(yǎng)老保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)較重,確實(shí)需要超過企業(yè)工資總額的20%的,需要報(bào)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部的批準(zhǔn)。個(gè)人繳費(fèi)1、繳費(fèi)基數(shù)與比例從2006年1月1日起,個(gè)人賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費(fèi)工資的11%調(diào)整為8%,全部由個(gè)人繳費(fèi)形成,單位繳費(fèi)不再劃入個(gè)人賬戶。其中,繳費(fèi)工資,也稱為繳費(fèi)工資基數(shù),一般為職工本人上一年度月平均工資(有條件的地區(qū)也可以本人上月工資收入為個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù))。月平均工資按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算,包括工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等收入,不包括用人單位承擔(dān)或者支付給員工的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)、福利費(fèi)、用人單位與員工解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)支付的一次性補(bǔ)償
    2023-05-10
    400人看過
  • 哪些單位和個(gè)人應(yīng)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)?
    國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)、實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位等應(yīng)該繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。國(guó)有企業(yè)職工、城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工、外商投資企業(yè)職工、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)職工、實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位職工應(yīng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況將城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍的,城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶也應(yīng)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。一、沈陽(yáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦理?xiàng)l件1、參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn):無雇主的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)2、參加城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn):凡年滿16周歲(不含在校學(xué)生)、不符合職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保條件的城鎮(zhèn)非從業(yè)居民,可以在戶籍地自愿參加城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。3、參加新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn):年滿16周歲(不含在校學(xué)生)、未參加城鎮(zhèn)職工基本
    2023-06-22
    484人看過
  • 單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么算,繳費(fèi)期限是多久
    一、單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么算單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)一般以上一年度本人工資收入為準(zhǔn)來進(jìn)行計(jì)算:1.職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù);2.職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的,以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù);3.職工工資在300%-60%之間的,按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無法確定時(shí),其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。企業(yè)幫員工繳納的都是最低基數(shù)的社保,當(dāng)然也有些公司會(huì)根據(jù)上一年度崗位的平均工資作為基數(shù)為員工繳納社保。二、單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)期限是多久單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)期限是到退休前。需要注意的是,根據(jù)繳費(fèi)年限的長(zhǎng)短,能夠領(lǐng)取的養(yǎng)老保險(xiǎn)金也有所不同,如果是基礎(chǔ)養(yǎng)老金,繳費(fèi)不滿8年的,每月領(lǐng)240元,繳費(fèi)滿8年及以上,每月領(lǐng)360元;如果是個(gè)人養(yǎng)老金的,用個(gè)人賬戶的余額,除以計(jì)發(fā)月數(shù)
    2023-06-28
    336人看過
  • 職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)是單位繳納嗎
    職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定?!吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條
    2024-05-12
    303人看過
  • 繳納單位養(yǎng)老保險(xiǎn)享受的待遇
    1、按月領(lǐng)取按規(guī)定計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金,直至死亡。2、享受基本養(yǎng)老金的正常調(diào)整待遇。3、對(duì)企業(yè)退休人員實(shí)行社會(huì)化管理服務(wù)。4、死亡待遇:(1)喪葬費(fèi):按上年度全省社平工資的3個(gè)月計(jì)發(fā)(此為退休人員,離休人員為5000元);(2)一次性撫恤費(fèi):按上年度全省社平工資的10個(gè)月計(jì)發(fā)(此為退休人員,離休人員為本人工資的20個(gè)月);(3)符合供養(yǎng)條件的直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi),按月發(fā)放,直至供養(yǎng)直系親屬死亡。(注:死亡待遇各省規(guī)定各不相同,詳細(xì)待遇情況請(qǐng)咨詢當(dāng)?shù)厣绫>譃闇?zhǔn))一、普通退休工人死后待遇是什么普通退休工人死后待遇為:1、第一份待遇就是個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的余額。根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法的規(guī)定,個(gè)人賬戶養(yǎng)老金只能按月領(lǐng)取,萬一參保人去世個(gè)人賬戶的余額可以繼承。養(yǎng)老金個(gè)人賬戶金額如果被全部領(lǐng)取完了,國(guó)家也會(huì)補(bǔ)貼相應(yīng)的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金確保待遇不降低;2、第二份待遇是喪葬費(fèi),又叫做喪葬補(bǔ)助費(fèi),主要是國(guó)家為了幫助去世老人親
    2023-06-20
    191人看過
  • 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的調(diào)整是否會(huì)影響單位繳費(fèi)
    養(yǎng)老金基數(shù)即養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù),是計(jì)算現(xiàn)在應(yīng)當(dāng)交納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)比例的基數(shù)。養(yǎng)老金基數(shù)計(jì)算方法:(1)養(yǎng)老金繳費(fèi)基數(shù)=上一年度職工的年平均工資;(2)養(yǎng)老金月繳費(fèi)基數(shù)=上一年度職工的年平均工資/12。山西省養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)根據(jù)山西省職工平均工資,山西省確定了企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上下限。山西省養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù):山西省非私營(yíng)單位就業(yè)人員年月平均工資收入低于全省在崗職工月平均工資60%的,以最下限作為繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的工資基數(shù);高出全省在崗職工月平均工資300%的,以上限作為繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的工資基數(shù)。繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的月繳費(fèi)基數(shù)分為三檔,分別為上年度全省在崗職工月平均工資的100%、60%和40%《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成?;攫B(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。
    2023-07-03
    363人看過
  • 醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)是個(gè)人繳納還是單位繳納?
    職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),由個(gè)人按照國(guó)家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。一、由誰(shuí)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和職工共同繳納,或者由個(gè)體戶、無單位人員自主繳納。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),用人單位和職工應(yīng)當(dāng)共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),并記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。二、個(gè)人繳納社保需要滿足什么條件1、無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由個(gè)人繳納基本養(yǎng)
    2023-06-22
    177人看過
  • 單位應(yīng)以什么為基數(shù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)
    在一次社會(huì)保險(xiǎn)執(zhí)法大檢查中,勞動(dòng)保障行政部門發(fā)現(xiàn)某公司繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)與其工資總額存在很大的差距。勞動(dòng)保障部門詢問其原因,企業(yè)解釋說,該企業(yè)是按支付給本企業(yè)所招用的城鎮(zhèn)職工的工資為基數(shù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的,基數(shù)中未包括支付給農(nóng)民合同制工人的工資,勞動(dòng)保障部門指出了該企業(yè)的錯(cuò)誤,并作出了責(zé)令其補(bǔ)繳應(yīng)繳而未繳的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的決定。這是一起錯(cuò)誤理解《失業(yè)保險(xiǎn)條例》的案例?!妒I(yè)保險(xiǎn)條例》第六條規(guī)定:城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位按照本單位工資總額的百分之二繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。對(duì)工資總額的正確理解,應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定?!秶?guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》(1989年9月30日國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),1990年l月1日國(guó)家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布,國(guó)家統(tǒng)計(jì)局令第1號(hào))明確規(guī)定,工資總額是單位在一定時(shí)期內(nèi)支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額,工資總額的計(jì)算應(yīng)以直接支付給職工的全部勞動(dòng)報(bào)酬為根據(jù)。工資總額的組成包括:計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和
    2023-06-09
    234人看過
  • 南京事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)指南
    1、受理?xiàng)l件:每年4月至6月,繳費(fèi)單位應(yīng)按規(guī)定申報(bào)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。2、所需材料:(1)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)電子文檔;(2)《南京市事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)花名冊(cè)(3)《南京市事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)匯總表(4)依照規(guī)定應(yīng)提交的其他資料。3、辦理程序:繳費(fèi)單位在繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)期內(nèi),通過勞動(dòng)保障網(wǎng)站下載或攜帶U盤到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)拷取繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)程序,在《南京市事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)花名冊(cè)(電子文檔)內(nèi)錄入繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)數(shù)據(jù)后,同時(shí)申報(bào)所需材料。4、辦理時(shí)限:經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在收到繳費(fèi)單位送達(dá)的申報(bào)數(shù)據(jù)電子文檔和相關(guān)資料后10個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)。5、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)與依據(jù):無6、辦理地址:南京水西門大街61號(hào)2樓A區(qū)1-4號(hào)窗口7、辦公時(shí)間:法定工作日8:30—5:308、聯(lián)系電話:
    2023-05-29
    486人看過
  • 用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)是
    一、用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)是用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)是根據(jù)員工在上一年度1-12月的所有工資收入所得到的月平均數(shù)來確定的,剛進(jìn)公司的新員工是以員工起薪當(dāng)月的足月工資收入作為繳費(fèi)基數(shù)的。具體是:1.職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù);2.職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的,以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù);3.職工工資在300%-60%之間的,按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無法確定時(shí),其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。二、社保單位繳費(fèi)比例社保繳費(fèi)是由單位和個(gè)人共同完成的,一般由用人單位從職工工資中代扣。對(duì)于不同的參保者來說,單位和個(gè)人的繳費(fèi)比例是不同的,而且由于不同城市的經(jīng)濟(jì)水平不同,社保繳費(fèi)比例也是不一樣的,下面我們來說一下一般繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):養(yǎng)老保險(xiǎn):?jiǎn)挝焕U納22%
    2023-04-25
    288人看過
  • 轉(zhuǎn)制事業(yè)單位職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納
    省屬科研機(jī)構(gòu)和工程勘察設(shè)計(jì)單位和職工個(gè)人按所在市規(guī)定的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。所在市的單位繳費(fèi)比例低于20%的,按20%的比例繳納;個(gè)人按當(dāng)月本人繳費(fèi)工資的6%繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),由單位在本人工資中代為扣繳。職工本人月繳費(fèi)工資為國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工資結(jié)構(gòu)中的固定部分、按國(guó)家規(guī)定比例增發(fā)的津貼和按國(guó)家、省規(guī)定并實(shí)際領(lǐng)取的補(bǔ)貼之和。按照國(guó)家和省規(guī)定的職工在轉(zhuǎn)制前可計(jì)算的連續(xù)工齡視同繳費(fèi)年限,不再補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。參見:《關(guān)于我省省屬科研機(jī)構(gòu)、工程勘察設(shè)計(jì)單位轉(zhuǎn)制后參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌實(shí)施意見的通知》(勞社字[2002]13號(hào))發(fā)布日期:2002年2月6日?qǐng)?zhí)行日期:2002年2月6日
    2023-06-09
    181人看過
  • 單位社保繳納基數(shù)怎么確定
    社保繳納基數(shù)計(jì)算方法:一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。(一)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù);(二)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的,以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù);(三)職工工資在300%—60%之間的,按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無法確定時(shí),其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間(3月或者7月,各地不同)核定基數(shù),根據(jù)職工上年度的月平均工資申報(bào)新的基數(shù),需要準(zhǔn)備工資表這些證明。一、公司交社保和個(gè)人交社保的區(qū)別根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》以及相關(guān)的法律規(guī)定,個(gè)人交社保和公司交社保的區(qū)別主要在以下幾點(diǎn):(一)參保類型不同:公司交社保一般包括:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),簡(jiǎn)稱五險(xiǎn)。個(gè)人參加社保的只能參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),部分地區(qū)可以參
    2023-02-24
    389人看過
  • 社保單位繳納基數(shù)申報(bào)步驟
    社保基數(shù)申報(bào)流程:(一)等待社保局通知。一般要調(diào)整新的社保基數(shù),社保局的相關(guān)群里會(huì)有正式的通知,以及社保局會(huì)下發(fā)正式的紅頭文件,以正式的文件為準(zhǔn),而不是盲目去調(diào)整新的基數(shù),以免影響整個(gè)單位員工的合法權(quán)益。(二)去社保局拷貝相關(guān)表格。正式通知下來后,我們要跟部門領(lǐng)導(dǎo)確定這個(gè)調(diào)基數(shù)的事情。然后去社保局相應(yīng)窗口拷貝表格。并把表格打印出來。(三)按照文件要求算出新的社?;鶖?shù)。文件會(huì)告知新的基數(shù)的計(jì)算方法,最低檔未達(dá)到也要按最低檔執(zhí)行繳費(fèi)。(四)通知單位職工簽字。待新的基數(shù)算出來后,我們把拷貝回來的表格打印出來,按照上面的人員名單進(jìn)行告知他們調(diào)基數(shù)的事情。如果方便可讓職工自己確認(rèn)簽字,不方便要征求他們的意見以便代簽。(五)準(zhǔn)備好人員變動(dòng)表。如果當(dāng)月有人員新增或減出變動(dòng)表,要記得提前準(zhǔn)備好人員變動(dòng)表蓋好章。申報(bào)的時(shí)候備用。(六)社保局新基數(shù)申報(bào)。接下來就可以把職工確認(rèn)簽名表,以及承諾書蓋好章,還有電子
    2023-03-28
    221人看過
換一批
#保險(xiǎn)法
北京
律師推薦
    展開

    養(yǎng)老保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在年老退出勞動(dòng)崗位以后,由政府提供物質(zhì)幫助,保障其基本生活需要的一項(xiàng)社會(huì)福利制度。 政府建立養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,并以稅收優(yōu)惠的形式負(fù)擔(dān)部分費(fèi)用,職工和用人單位按工資收入的不同比例,按月向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳費(fèi)。... 更多>

    #養(yǎng)老保險(xiǎn)
    相關(guān)咨詢
    • 參保單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù),如何確定,應(yīng)如何確定繳費(fèi)基數(shù)
      河北在線咨詢 2022-03-05
      (一)參保單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)可以為職工工資總額,也可以為本單位職工個(gè)人繳費(fèi)工資總額基數(shù)之和,但在全省區(qū)市范圍內(nèi)應(yīng)統(tǒng)一為一種核定辦法。 單位職工本人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)原則上以上一年度本人月平均工資為基礎(chǔ),在當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的60%——300%的范圍內(nèi)進(jìn)行核定。特殊情況下個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的確定,按原勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于印發(fā)《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶管理暫行辦法》的通知(勞辦發(fā)〔1997〕116
    • 用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)是什么,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù)
      澳門在線咨詢 2022-03-24
      用人單位為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),以職工本人應(yīng)發(fā)工資為基數(shù),本人應(yīng)發(fā)工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工上年度平均工資60%的,以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資60%為基數(shù);高于統(tǒng)籌地區(qū)職工上年度平均工資300%的,以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資300%為基數(shù)?!蛾P(guān)于深化企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的通知》 國(guó)發(fā)[1995]6號(hào) 附件二 企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人帳戶相結(jié)合實(shí)施辦法之二 一、基木養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用的籌集 (
    • 職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納的基數(shù)與單位繳費(fèi)基數(shù)不一致的,如何進(jìn)行補(bǔ)繳手續(xù)
      湖北在線咨詢 2022-01-21
      實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)后,未核定過繳費(fèi)基數(shù)、未繳費(fèi)人員為未參保人員;單位一直未到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行參保登記,未繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,為未參保單位。在國(guó)家規(guī)定勞動(dòng)年齡內(nèi)的職工,由于用人單位原因應(yīng)繳未繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,用人單位可以向勞動(dòng)保障部門提出書面補(bǔ)繳申請(qǐng),并提交相關(guān)的勞動(dòng)關(guān)系證明及工資收入憑證,經(jīng)確認(rèn)后補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),單位整體未參保的,應(yīng)從企業(yè)注冊(cè)成立之日起為職工全員參保,補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),但補(bǔ)繳時(shí)間最
    • 單位已繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),是否還可以在村里繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)?
      西藏在線咨詢 2024-11-21
      養(yǎng)老保險(xiǎn)只需繳納一份即可。因?yàn)橥诵莺笾粫?huì)領(lǐng)取一份養(yǎng)老金。 1. 如果單位已為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),可以暫停農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納。 2. 如果存在重復(fù)繳費(fèi)部分,請(qǐng)前往社保局打印單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)單,并前往農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)參保的社保局辦理重復(fù)繳費(fèi)退費(fèi)手續(xù)。 3. 如果員工辭職后不是同時(shí)復(fù)繳費(fèi),將來需要轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,請(qǐng)前往社保局開具證明,并將其交給農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)參保的社保局,以便兩地社保累計(jì)計(jì)算。
    • 單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn)可以只繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎?
      湖南在線咨詢 2022-08-30
      單位給員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)不可以只交養(yǎng)老保險(xiǎn)。必須繳納齊全五險(xiǎn)一金。中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄,要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。我們目前通指的“”,是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱,“五險(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn),包括、、(包括大病保險(xiǎn))、保險(xiǎn)和;“一金”指的是。其中養(yǎng)老