上下班途中，是否因道路打滑、摔倒造成工傷
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時(shí)間： 2023-05-02 21:33:20
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上下班途中是否因道路滑跌造成工傷？
在上下班途中發(fā)生道路打滑、摔倒，未發(fā)生機(jī)動(dòng)車事故的，不屬于工傷（1）職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工作事故受傷的；（二）在工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或者收尾工作時(shí)發(fā)生事故受傷的；（三）在工作時(shí)間內(nèi)或者在工作場(chǎng)所因履行工作職責(zé)發(fā)生暴力或者其他事故受傷的；（四）患職業(yè)病的；（五）外出工作期間因工負(fù)傷或者因事故失蹤
（六）因非本人主要責(zé)任的交通事故或者在城市軌道交通中受傷的，上下班途中發(fā)生客運(yùn)輪渡、火車事故
（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形
“途中墜落傷”只有在因機(jī)動(dòng)車事故受傷的情況下，才能認(rèn)定為工傷。如果您在上班途中滑倒或因其他原因摔倒，不屬于上述規(guī)定的范圍，因此不能認(rèn)定為工傷，勞動(dòng)者發(fā)生工傷或職業(yè)病后，可按下列程序處理：。工傷鑒定：用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害或者職業(yè)病診斷鑒定之日起30日內(nèi)向協(xié)調(diào)區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)工傷鑒定；用人單位未申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，受傷職工及其直系親屬和工會(huì)組織可以在一年內(nèi)提出申請(qǐng)。工傷認(rèn)定不一致的，可以提起行政復(fù)議或者行政訴訟。傷情相對(duì)穩(wěn)定后，有影響勞動(dòng)能力的殘疾，可以向市勞動(dòng)能力鑒定設(shè)區(qū)委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，包括勞動(dòng)功能障礙和自理障礙
申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論不滿意的，可以向省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，自治區(qū)、直轄市人民政府應(yīng)當(dāng)自收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)重新鑒定。省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論為最終結(jié)論，根據(jù)傷殘鑒定等級(jí)，依法給予補(bǔ)償。鑒定結(jié)論作出后一年內(nèi)情況發(fā)生變化的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)審鑒定，并根據(jù)新的鑒定結(jié)論進(jìn)行賠償。
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工傷保險(xiǎn)上班路上自己摔傷不算工傷。職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：患職業(yè)病的；在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；其他。員工上班途中摔傷算不算工傷員工上班途中摔傷算不算工傷需要區(qū)別對(duì)待。如果是由于員工本人原因?qū)е碌脑挘筒凰愎?。按照工傷保險(xiǎn)條例第十四條規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。若傷者是遇到上述幾種情況發(fā)生的事故，導(dǎo)致的受傷，應(yīng)認(rèn)定為工傷。（當(dāng)然還必須在下班回家的正常路線、習(xí)慣性路線、正常時(shí)間內(nèi)。）下班途中的非正常路線受傷是不可以算為工傷的，因不是工作需要的路徑。但有些人習(xí)慣上班時(shí)間先送孩子上學(xué)再上班，下班的時(shí)候也會(huì)接上孩子再一起回家的，這種是長(zhǎng)期以來(lái)的習(xí)慣路線，若在這條路線上發(fā)生以上事故也可認(rèn)定工傷。下班一2023-07-11487人看過(guò) -
保險(xiǎn)人不算的；《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，用人單位職員發(fā)生下列情形之一，即可申請(qǐng)工傷認(rèn)定：1.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；2.工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；3.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；4.患職業(yè)病的；5.因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；6.在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；7.在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的；8.在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；9.職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。10.法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。雖然勞動(dòng)者是在上班途中摔倒受傷，但是其中與工作沒(méi)有必然聯(lián)系，不能將摔倒致傷歸與工作原因2023-03-27316人看過(guò) -
故意犯罪根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例，職工因交通事故、城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故等非其主要責(zé)任事故受傷的，申請(qǐng)人應(yīng)提供公安交通管理部門或其他有關(guān)部門出具的交通事故認(rèn)定書，確認(rèn)書中受傷員工的事故責(zé)任為同等責(zé)任、次要責(zé)任或無(wú)責(zé)任，最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》明確了人民法院應(yīng)當(dāng)支持的“在途”四種認(rèn)定情形：。工作場(chǎng)所與配偶、父母、子女在合理時(shí)間內(nèi)居住的合理路徑3。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，從事日常工作和生活所需的活動(dòng)，在合理的時(shí)間和路線上上下班，職工有下列情形之一的，認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工作事故受傷；（二）在工作前后從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或者收尾工作時(shí)，因事故受傷工作時(shí)間（三）在工作時(shí)間內(nèi)或者在工作場(chǎng)所因執(zhí)行工作職責(zé)遭受暴力或者其他事故傷害（四）患職業(yè)?。ㄎ澹┩獬龉ぷ髌陂g因工負(fù)傷或者因事故失蹤工傷保險(xiǎn)，職工有下列情形之一的，視為工傷：（一）在工作時(shí)間和工2023-05-02139人看過(guò) -
機(jī)動(dòng)車一、上班路上下雪路滑自己摔傷算工傷嗎上班路上下雪路滑自己摔傷不算工傷，依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，在上下班過(guò)程是造成交通事故的才屬于工傷，如果是摔倒的，一般是不能認(rèn)定為工傷的。法律規(guī)定：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。二、上班路上工傷認(rèn)定需要什么條件上班路上工傷認(rèn)定需要以下條件：2.必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故；3.必須是本人沒(méi)有2023-06-2662人看過(guò)
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保險(xiǎn)費(fèi)職工上下班途中發(fā)生事故認(rèn)定為工傷或視同工傷，只有兩種情形，一是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；二是參加搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的。職工上下班途中自己摔傷不屬于兩種情形之一，不能認(rèn)定為工傷或者視同工傷。一、相關(guān)法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。二、什么是工傷工傷亦稱“公傷”2023-03-21163人看過(guò) -
交通事故認(rèn)定書不算。根據(jù)的規(guī)定上下班途中受到機(jī)動(dòng)車傷害的，視為工傷。所以，不是受到機(jī)動(dòng)車傷害的，一律不能按工傷處理。比如：騎自行車摔傷、被他人的自行車等非機(jī)動(dòng)車撞傷、走路掉進(jìn)下水道摔傷等等，都不能按工傷待遇，只能由職工自己承擔(dān)或者找相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)。下班路上騎車摔傷算工傷嗎下班路上騎車摔傷不算工傷。在職工上下班途中，受到不是本人主要責(zé)任的交通事故或者是城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害申請(qǐng)認(rèn)定工傷的，申請(qǐng)人需要提供公安交通管理部門或者其他相關(guān)的部門出具的交通事故認(rèn)定書，并且認(rèn)定書中受傷職工承擔(dān)的事故責(zé)任是同等責(zé)任、次要責(zé)任或者是不承擔(dān)責(zé)任的，才可以認(rèn)定為工傷?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受2023-07-05310人看過(guò) -
交通事故責(zé)任認(rèn)定在下班途中因?yàn)楸茏尲t綠燈而摔傷，是否屬于工傷事故的主要責(zé)任，需要根據(jù)職工工傷事故的主要責(zé)任來(lái)進(jìn)行判定。如果發(fā)生交通事故，不是自己的主要責(zé)任，那就屬于工傷范疇。如果是本人主要負(fù)責(zé)的交通事故，則不屬于工傷。可以先報(bào)警，讓警察對(duì)當(dāng)時(shí)的受傷責(zé)任來(lái)進(jìn)行認(rèn)定，如果不是主責(zé)，那么就可以申請(qǐng)工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條：職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。上下班途中騎電瓶車摔傷算工傷嗎？只有在上下班的途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害，才符合工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)。如果是自己不小心摔傷，是無(wú)法認(rèn)定工傷的。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定：在上下班途中發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車交通事故的可以認(rèn)定為因工受傷。下班回家發(fā)生事故是否可以認(rèn)定為工傷需要看是否滿足3個(gè)條件：1、是在上下班途中，現(xiàn)在雖然不要求必經(jīng)路線、合理時(shí)間，但是至少不能存在繞路、去干別2023-07-01348人看過(guò) -
上班途中因?yàn)榈缆肥┕ぞ緲?biāo)志不明顯未看清摔傷不是工傷。上班途中發(fā)生事故傷害認(rèn)定為工傷或視同工傷，只有兩種情形，一是在合理時(shí)間與路線，遭受非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；二是參加搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家和公共利益受到傷害的。職工因?yàn)樯习嗤局?，未看清道路施工?biāo)志摔傷不符合工傷認(rèn)定條件，不能認(rèn)定為工傷。職工上班途中因?yàn)榈缆肥┕ぞ緲?biāo)志不明顯未看清摔傷屬于非因工負(fù)傷，施工標(biāo)志設(shè)置不符合規(guī)定的，可以向施工方主張民事賠償。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）2023-02-08153人看過(guò)
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交通事故責(zé)任認(rèn)定下班路上被打是受害人個(gè)人的問(wèn)題，不能算是工傷。但是上下班途中發(fā)生交通事故屬于工傷范疇。職工上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害申請(qǐng)認(rèn)定工傷的，申請(qǐng)人需要提供公安交通管理部門或其他相關(guān)部門出具的交通事故認(rèn)定書，且認(rèn)定書中受傷職工承擔(dān)的事故責(zé)任為同等責(zé)任、次要責(zé)任或不承擔(dān)責(zé)任，這樣才可以認(rèn)定為工傷。一、私人飯店裝修受傷算不算工傷私人飯店裝修受傷算不算工傷，應(yīng)當(dāng)是根據(jù)工傷認(rèn)定來(lái)進(jìn)行確定的。交通事故發(fā)生在上班的路上也不一定算是工傷。在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；且是合理的時(shí)間合理的路線的才能認(rèn)定工傷。關(guān)于工傷認(rèn)定的具體情形，《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾2023-06-2264人看過(guò) -
工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)只有在上下班的途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害，才符合工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門認(rèn)定下列情形為“上下班途中”的，人民法院應(yīng)予支持：(一)在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中；(二)在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中；(三)從事屬于日常工作生活所需要的活動(dòng)，且在合理時(shí)間和合理路線的上下班途中；(四)在合理時(shí)間內(nèi)其他合理路線的上下班途中。一、上下班路上受傷算工傷嗎不一定，要根據(jù)實(shí)際情況而定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第六款規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，可以被認(rèn)定為工傷。也就是說(shuō)，需要同時(shí)滿足以下三個(gè)條件，才能算工傷：需要在合理時(shí)間、合理路線的“上下班途中”；傷害是由“交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故”所造成；事故必須是“非本人主要2023-03-26300人看過(guò) -
鑒定結(jié)論下班騎車摔倒不屬工傷。只有受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的，才能定為工傷，下班途中自行摔傷的，不屬于法律規(guī)定的工傷的范圍，因此不能認(rèn)定為工傷。職工下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害申請(qǐng)認(rèn)定工傷的，申請(qǐng)人需要提供公安交通管理部門或其他相關(guān)部門出具的交通事故認(rèn)定書。工傷鑒定程序怎么走1、工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)；2、勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)視傷情程度等從醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名與工傷職工傷情相關(guān)科別的專家組成專家組進(jìn)行鑒定；3、勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專家組的鑒定意見(jiàn)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論；4、勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)將勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論及時(shí)送達(dá)工傷職工及其用人單位，并抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。下班騎車摔傷有工資嗎下班騎車摔傷是有補(bǔ)償?shù)?，這算工傷的一種，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三章工傷2023-08-02355人看過(guò) -
故意犯罪在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故可以認(rèn)定為工傷。工傷保險(xiǎn)條例第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的；(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；(三)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊2023-06-14474人看過(guò)
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機(jī)動(dòng)車只有在上下班的途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害，才符合工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門認(rèn)定下列情形為“上下班途中”的，人民法院應(yīng)予支持：（一）在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中；（二）在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中；（三）從事屬于日常工作生活所需要的活動(dòng)，且在合理時(shí)間和合理路線的上下班途中；（四）在合理時(shí)間內(nèi)其他合理路線的上下班途中。在下班途中摔傷算工傷嗎？下班路上自己摔傷不屬于工傷。上下班路上工傷認(rèn)定的條件有：第一、必須是在上下班的規(guī)定時(shí)間發(fā)生的交通事故；第二、必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故；第三、必須是本人沒(méi)有責(zé)任或者不是主要責(zé)任；第四、必須是因機(jī)動(dòng)車而引起的道路交通事故。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的2023-07-07489人看過(guò) -
工傷保險(xiǎn)1、員工在上班的途中摔倒受傷，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》可初步判定不是工傷，具體結(jié)果需要以勞動(dòng)部門下達(dá)的工傷認(rèn)定書進(jìn)行確定。2、員工受傷，可請(qǐng)病假休息，在此期間，單位是不能辭退員工的。3、員工辭職與否是由員工本人意愿決定，員工可以不接受單位的勸退行為，如果單位需要員工離職，協(xié)商一致，需要單位支付員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4、依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十二條勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：（一）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；（二）在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；（三）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；（五）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第四十六條有下列情形之一的2023-03-02302人看過(guò)
#血親
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#直系親屬
詞條
直系親屬一般指的是兩者之間存在直接的血緣聯(lián)系的親屬，其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等，如果養(yǎng)父母因?yàn)槭震B(yǎng)、或者撫養(yǎng)關(guān)系也能成為直系親屬的關(guān)系，例如收養(yǎng)人與收養(yǎng)的... 更多>
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因下班途中路滑摔倒，腿部受傷，這屬工傷嗎廣西在線咨詢 2022-05-231、下班路上摔倒不算工傷，我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 2、由此可以看出，“途中摔傷”只有受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的，才能定為工傷。如果您是在上班途中自己滑倒的又或者其他原因的摔倒受傷，不屬于上述規(guī)定的范圍，因此不能認(rèn)定為工傷。 -
上班途中，因路滑摔傷，是不是？湖北在線咨詢 2022-10-18上班途中，因路滑摔傷，不是工傷。按《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條（六）款規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。但職工上班途中因路滑摔傷，并非是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，不能認(rèn)定為工傷。 -
上班途中騎電動(dòng)路滑車摔倒受傷造成手腕骨折，是否算?貴州在線咨詢 2022-10-19工傷保險(xiǎn)待遇包括： 1.醫(yī)療費(fèi)、器具器材費(fèi)； 2.停工留薪期內(nèi)工資； 3.護(hù)理費(fèi)； 4.住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)； 5.工傷一次性賠償：一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。工傷保險(xiǎn)待遇辦理程序如下：工傷認(rèn)定——勞動(dòng)能力鑒定或鑒定職業(yè)病——確定賠償數(shù)額——執(zhí)行。具體流程如下：1、申請(qǐng)工傷認(rèn)定《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè) -
上班途中騎電動(dòng)車因路滑自行摔倒是不是江西在線咨詢 2022-10-16這種情形，不屬于工傷。工傷保險(xiǎn)條例第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主
