公積金基數(shù)和社?；鶖?shù)是否相同
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時間： 2023-07-12 11:43:06
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不一樣。住房公積金和社保屬于不同的用途，住房公積金的基數(shù)與社保的基數(shù)存在差異。職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
社保基數(shù)的意義
社會保險基數(shù)是參保人員享受社會保險待遇的重要計算依據(jù)。勞動者參加社會保險后，社保經(jīng)辦機構為其建立一個終身不變的基本養(yǎng)老保險個人帳戶和醫(yī)療保險個人帳戶。職工社會保險基數(shù)越高，其個人帳戶儲存額就越多，可支配使用的醫(yī)療費用就越多，退休時領取的養(yǎng)老金就越高。而參保單位和參保人員瞞報、漏報、少報繳費基數(shù)，將直接降低參保人員社會保險待遇的享受水平。
以上便是社保基數(shù)的規(guī)定的具體內容，社保基數(shù)的多少與職工的很多東西都相關，當然與公司的一些規(guī)定等也是息息相關的。當然一般來說單位是按照員工的工資為社保基數(shù)為員工繳納社會保險的，但是也有一些單位會冒險違反相關法律法規(guī)，減少為員工繳納社保的金額，從而侵害到勞動者的合法權益。
《中華人民共和國社會保險法》第九十條社會保險費征收機構擅自更改社會保險費繳費基數(shù)、費率，導致少收或者多收社會保險費的，由有關行政部門責令其追繳應當繳納的社會保險費或者退還不應當繳納的社會保險費；對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。
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