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勞動(dòng)仲裁撤訴會(huì)公開嗎
來(lái)源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-03-10 09:52:08 252 人看過(guò)

可以直接通過(guò)勞動(dòng)仲裁部門,提出撤訴申請(qǐng)，撤回申請(qǐng)就可以了。當(dāng)事人不服勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決向人民法院起訴后又申請(qǐng)撤訴的，該勞動(dòng)仲裁裁決生效?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，申請(qǐng)人收到書面通知，無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以視為撤回仲裁申請(qǐng)。被申請(qǐng)人收到書面通知，無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁決。同時(shí)當(dāng)事人在仲裁活動(dòng)中享有以下權(quán)利：(1)有申請(qǐng)、答辯、變更、撤回仲裁申請(qǐng)的權(quán)利;(2)有委托代理人代為參加仲裁活動(dòng)的權(quán)利;(3)有申請(qǐng)有關(guān)人員回避的權(quán)利;(4)有請(qǐng)求傳喚證人，請(qǐng)求鑒定和勘驗(yàn)的權(quán)利;(5)對(duì)未發(fā)生法律效力的裁決，有向人民法院提起訴訟的權(quán)利;(6)對(duì)已發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，對(duì)方當(dāng)事人不履行的，有請(qǐng)求人民法院強(qiáng)制執(zhí)行的權(quán)利。當(dāng)事人在仲裁活動(dòng)中應(yīng)履行以下義務(wù)：(1)有遵守勞動(dòng)仲裁程序和仲裁紀(jì)律的義務(wù)：(2)有提供證人、證據(jù)的義務(wù);(3)有如實(shí)陳述案情，回答仲裁員詢問(wèn)的義務(wù);(4)有承擔(dān)履行生效的裁決書、調(diào)解書的義務(wù)。

一、勞動(dòng)合同到期后公司不續(xù)簽也不支付補(bǔ)償金怎么申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁？

1、遞交勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書及相關(guān)證據(jù)。

2、申請(qǐng)書符合要求的，仲裁委員會(huì)自收到申請(qǐng)書之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會(huì)決定受理的，自做出決定之日起5日內(nèi)將申請(qǐng)書副本送達(dá)被申請(qǐng)人，并組成仲裁庭；決定不予受理的，說(shuō)明理由，申請(qǐng)人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。

3、被申請(qǐng)人收到仲裁申請(qǐng)書副本后，應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交答辯書。被申請(qǐng)人未提交答辯書的，不影響仲裁程序的進(jìn)行。當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張，有責(zé)任提供證據(jù)。與爭(zhēng)議事項(xiàng)有關(guān)的證據(jù)屬于用人單位掌握管理的，用人單位應(yīng)當(dāng)在指定期限內(nèi)提供。用人單位不提供的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果。

4、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁公開進(jìn)行，但當(dāng)事人協(xié)議不公開進(jìn)行或者涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的除外。仲裁庭在開庭五日前，將開庭日期、地點(diǎn)書面通知雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人有正當(dāng)理由的，可以在開庭三日前請(qǐng)求延期開庭。是否延期，由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)決定。

5、當(dāng)事人接到通知，無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭的，或未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，對(duì)申請(qǐng)人按照撤回申請(qǐng)?zhí)幚?，?duì)被申請(qǐng)人可以缺席裁決。

6、仲裁庭處理勞動(dòng)爭(zhēng)議應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解，在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上促使當(dāng)事人雙方自愿達(dá)成協(xié)議，并將協(xié)議內(nèi)容制作調(diào)解書，調(diào)解書經(jīng)雙方當(dāng)事人簽收后，發(fā)生法律效力。調(diào)解不成或者調(diào)解書送達(dá)前，一方當(dāng)事人反悔的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出裁決。

7、仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)批準(zhǔn)可以延期，但是延長(zhǎng)期限不得超過(guò)十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。

8、仲裁庭做出裁決前，申請(qǐng)人撤回仲裁申請(qǐng)的，仲裁庭經(jīng)審查后，認(rèn)為其撤回申請(qǐng)成立的，向雙方當(dāng)事人發(fā)出《準(zhǔn)予撤回申請(qǐng)決定書》；但被申請(qǐng)人提出反申請(qǐng)的，不影響反申請(qǐng)的審理。

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2025年05月19日 05:52
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    申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的流程如下：一、提交申請(qǐng)書，當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁，應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請(qǐng)書，并按照被申請(qǐng)人數(shù)提交副本。二、仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會(huì)決定受理的，應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起五日內(nèi)將申訴書副本送達(dá)被申請(qǐng)人。決定不予受理的，應(yīng)當(dāng)說(shuō)明理由。三、開庭審理，仲裁庭應(yīng)當(dāng)于開庭的五日前，將開庭日期、地點(diǎn)書面通知雙方當(dāng)事人。無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，對(duì)申請(qǐng)人按照訴自理，對(duì)被申請(qǐng)人可以做缺席裁決。四、仲裁調(diào)解，仲裁庭處理勞動(dòng)爭(zhēng)議應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解，在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上促使當(dāng)事人雙方自愿達(dá)成協(xié)議。調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)根據(jù)協(xié)議內(nèi)容制作調(diào)解書，調(diào)解書自送達(dá)之日起具有法律效力；調(diào)解未達(dá)成協(xié)議的中裁庭應(yīng)當(dāng)及時(shí)裁決。五、仲裁裁決，仲裁庭裁勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)準(zhǔn)可以延期并書面通知當(dāng)事人延
    2023-07-15
    200人看過(guò)
  • 撤銷勞動(dòng)仲裁 訴訟請(qǐng)求
    未生效的勞動(dòng)仲裁是可以撤回，提交書面的撤銷勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書即可。對(duì)于已裁決的勞動(dòng)仲裁，勞動(dòng)者對(duì)規(guī)定的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。用人單位有證據(jù)證明規(guī)定的仲裁裁決有所列情形之一，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決。一、不服仲裁裁決怎么處理對(duì)仲裁裁決不服的可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。裁決存在《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第49條規(guī)定的情形之一的，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決、二、對(duì)勞動(dòng)仲裁決不滿幾年申訴有效依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，勞動(dòng)者對(duì)勞動(dòng)仲裁結(jié)果不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十八條勞動(dòng)者對(duì)本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五
    2023-03-06
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  • 撤訴裁定會(huì)公開上網(wǎng)嗎
    原告申請(qǐng)撤回起訴后，準(zhǔn)許撤訴裁定書會(huì)在審判網(wǎng)上公布。發(fā)生法律效力的裁判文書，應(yīng)當(dāng)在裁判文書生效之日起七個(gè)工作日內(nèi)在互聯(lián)網(wǎng)公布。依法提起抗訴或者上訴的一審判決書、裁定書，應(yīng)當(dāng)在二審裁判生效后七個(gè)工作日內(nèi)在互聯(lián)網(wǎng)公布。《最高人民法院關(guān)于人民法院在互聯(lián)網(wǎng)公布裁判文書的規(guī)定》第七條發(fā)生法律效力的裁判文書，應(yīng)當(dāng)在裁判文書生效之日起七個(gè)工作日內(nèi)在互聯(lián)網(wǎng)公布。依法提起抗訴或者上訴的一審判決書、裁定書，應(yīng)當(dāng)在二審裁判生效后七個(gè)工作日內(nèi)在互聯(lián)網(wǎng)公布。
    2024-05-02
    349人看過(guò)
  • 勞動(dòng)仲裁按撤訴處理后可以重新仲裁嗎
    勞動(dòng)仲裁裁決作出后不能撤訴，但存在以下情形之一，可以申請(qǐng)撤銷裁決：對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的；裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的；勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)無(wú)管轄權(quán)的；適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的；違反法定程序的；仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。一、勞動(dòng)糾紛多久可以解決勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決只要不出現(xiàn)以下可撤銷的情形，一直有效：違反法定程序的；裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的；適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的；勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)無(wú)管轄權(quán)的；對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的；仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。二、確有錯(cuò)誤的仲裁裁決可以請(qǐng)求法院撤銷嗎有錯(cuò)誤的仲裁裁決可以請(qǐng)求法院撤銷，根據(jù)規(guī)定，當(dāng)事人提出證據(jù)證明裁決有下列情形之一的，可以向仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決：(一)沒(méi)有仲裁協(xié)議的；(二)裁決的事項(xiàng)不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁委員會(huì)無(wú)權(quán)仲裁的；(三)
    2023-03-11
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#勞動(dòng)爭(zhēng)議
北京
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    仲裁，是指將爭(zhēng)議提交給爭(zhēng)議之外中立的第三方，由其對(duì)當(dāng)事人的糾紛居中調(diào)解，并作出裁斷的行為。根據(jù)適用對(duì)象不同，仲裁可分為民商事仲裁、海事仲裁、國(guó)際爭(zhēng)端仲裁等。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是仲裁制度中的一種，旨在解決勞動(dòng)糾紛。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁既具有仲裁制度共有的某... 更多>

    #勞動(dòng)仲裁
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    • 勞動(dòng)仲裁二審駁回勞動(dòng)仲裁會(huì)被撤訴嗎
      廣西在線咨詢 2022-08-29
      直接通過(guò)勞動(dòng)仲裁部門，提出撤訴申請(qǐng)，撤回訴訟就可以了。 申訴人申請(qǐng)撤訴應(yīng)當(dāng)符合以下條件： 一申請(qǐng)人申請(qǐng)撤訴必須以書面或口頭形式向仲裁庭提出申請(qǐng)。 二撤訴申請(qǐng)必須由申訴人提出。 三撤訴的目的必須正當(dāng)。申訴人申請(qǐng)撤訴并不一定就會(huì)得到批準(zhǔn)。仲裁庭還要對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行審查。如果申請(qǐng)是因?yàn)橐?guī)避法律，另一方當(dāng)事人的脅迫或者撤訴的結(jié)果會(huì)損害國(guó)家利益和他人的合法權(quán)益，那么該撤訴是不能成立的。 四撤訴必須在仲裁庭作出裁決
    • 勞動(dòng)仲裁裁決后如果想撤訴，勞動(dòng)仲裁能撤訴嗎
      山東在線咨詢 2021-11-05
      勞動(dòng)仲裁裁決作出后，不能撤訴，但有下列情形之一的，可以申請(qǐng)撤銷裁決：對(duì)方隱瞞足以影響公正裁決的證據(jù)；裁決所依據(jù)的證據(jù)是偽造的；勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)無(wú)管轄權(quán)；適用法律法規(guī)有錯(cuò)誤的；違反法定程序的；仲裁員在仲裁案件時(shí)索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決。
    • 開庭后先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁會(huì)不會(huì)撤訴
      山東在線咨詢 2022-08-20
      撤回勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)后可以再次申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十一條和《勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》第四十二條的規(guī)定，撤回仲裁申請(qǐng)是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的申請(qǐng)人行使權(quán)利的一種方式，申請(qǐng)人可以對(duì)是否繼續(xù)開展仲裁活動(dòng)進(jìn)行選擇和處分。 根據(jù)《勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于已撤訴的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)是否可以再受理的復(fù)函》答復(fù)如下：根據(jù)《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百一十一條第5項(xiàng)關(guān)于“對(duì)判決
    • 勞動(dòng)仲裁案件如何申請(qǐng)撤訴，勞動(dòng)仲裁撤訴后還能再訴嗎
      江蘇在線咨詢 2022-10-11
      勞動(dòng)仲裁撤訴能否再申請(qǐng)，關(guān)于已按撤訴處理和申請(qǐng)人申請(qǐng)撤訴的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件是否可以再次立案的問(wèn)題，原勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳經(jīng)研究并于最高人民法院協(xié)商一致，曾作出如下答復(fù)：《民事訴訟法》第111條第5項(xiàng)關(guān)于“對(duì)判決、裁定已經(jīng)發(fā)生法律效力的案件，當(dāng)事人又起訴的，告知原告按照申訴處理，但人民法院準(zhǔn)許撤訴的裁定除外”的規(guī)定，和最高人民法院在《關(guān)于適用民事訴訟法若干問(wèn)題的意見》第144條“當(dāng)事人撤訴或人民法院按
    • 如何撤訴勞動(dòng)仲裁，勞動(dòng)仲裁裁決撤訴后能否再就起訴
      浙江在線咨詢 2022-03-25
      但勞動(dòng)爭(zhēng)議案件具有其特殊性，二者的法律后果是相同的，對(duì)經(jīng)過(guò)仲裁裁決案件筆者認(rèn)為餐飲公司不能再次訴訟，愿意服從仲裁裁決，更不能及時(shí)有效地保護(hù)當(dāng)事人，原告仍無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭參加訴訟，當(dāng)事人仍可再次訴訟，對(duì)另一方當(dāng)事人也是不公平的，法院也只能再次按撤訴處理，這種結(jié)果顯然是與制定該《解釋》的初衷相悖，勞動(dòng)仲裁裁決何時(shí)發(fā)生法律效力，這樣循環(huán)往復(fù)，但申請(qǐng)撤訴和按撤訴處理從本質(zhì)上講都是放棄訴訟的意思表示，法院