勞動者在工地受傷,如果依法被認定為工傷的,則能按照工傷待遇進行賠償,勞動者可獲得治療費、生活護理費、勞動能力鑒定費等賠償。如果不屬于工傷的,則只能依法申請人身損害賠償的待遇。
一、工傷報銷需要哪些材料?
申報工傷報銷待遇時需要準備下列材料:工傷認定決定書;勞動能力鑒定書;工傷職工的身份證明;有委托人的,授權(quán)委托書和委托人身份證明;其他。勞動者被認定為工傷的,享受工傷保險待遇;經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的,享受傷殘待遇。如果用人單位未依法繳納工傷保險費,由用人單位按規(guī)定支付工傷保險待遇。
二、工傷認定書下來后該做些什么
勞動者在辦理工傷認定書后往往就不知道應(yīng)該如何去索要賠償。那么工傷認定書下來后勞動者該做什么呢?工傷認定書下來后,勞動者認為工傷影響了自己勞動能力的,可以根據(jù)我國工傷保險條例的相關(guān)規(guī)定,申請工傷勞動能力鑒定,持鑒定結(jié)果,享受工傷待遇,得到更多工傷賠償。也可以依據(jù)工傷認定書直接向用人單位主張賠償,享受工傷保險待遇。拿到工傷認定書,如果是一般傷害,可以直接享受工傷保險待遇,由用人單位支付相關(guān)賠償。如果傷情較重,等到傷情穩(wěn)定,就可以申請傷殘鑒定了,鑒定到級別,就依據(jù)相關(guān)傷殘等級享受相應(yīng)待遇。如果用人單位拒絕賠償,可以到用人單位所在地的仲裁委員會申請勞動仲裁,對仲裁結(jié)果不服的,到當?shù)鼗鶎臃ㄔ禾崞鹪V訟。在這里提醒大家,工傷認定書下來之后要及時申請勞動能力鑒定,才能更好地維護自己的權(quán)益。
三、工傷與第三人侵權(quán)競合如何賠償
工傷與第三人侵權(quán)競合,受傷害的勞動者既可以享受工傷待遇,又可以主張侵權(quán)賠償。1、依法應(yīng)當參加工傷保險統(tǒng)籌的用人單位的勞動者,因工傷事故遭受人身損害,申請工傷認定參考《工傷保險條例》享受工傷待遇。2、因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害,賠償權(quán)利人有權(quán)請求第三人承擔民事賠償責任。
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