更新時間:2022.07.14
工傷期間被辭退的處理方法如下: 1、如果單位違法解除勞動關(guān)系,勞動者可以要求繼續(xù)履行勞動合同或者支付補(bǔ)償金,并可以要求單位承擔(dān)相關(guān)的工傷待遇; 2、勞動者可以要求用人單位支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 一、工傷的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下: 1、在工作時間和工作場所
如果被用人單位依法辭退,那勞動者就不能再回去上班了,除非單位同意,且與勞動者重新訂立勞動合同;如果用人單位只是口頭辭退,且沒有法定理由,建議勞動者繼續(xù)上班,以免單位以此為借口稱勞動者曠工從而解除合同。
孕婦在《勞動法》上受到特別保護(hù),單位如果辭退便構(gòu)成違法解除勞動合同。一旦構(gòu)成違法解除,單位應(yīng)當(dāng)比照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付雙倍的賠償金。
用戶想要購買社區(qū)保險可以前往戶口所在地的社區(qū)中心或者醫(yī)保中心進(jìn)行購買。社區(qū)保險是一款針對城鎮(zhèn)中沒有辦法參加職工醫(yī)療保險的居民所設(shè)立的。社區(qū)保險可以提供一定醫(yī)療保險,但保障力度比較低,而且要求必須從社區(qū)醫(yī)院開始就醫(yī)的才能使用社區(qū)保險報銷。
社保一般不能退保,但滿足以下條件之一,參保人員就可以帶上自己的身份證等資料到參保地的社保局辦理退保手續(xù):參保人員達(dá)到退休年齡而未繳滿15年;單位重復(fù)繳費(fèi)且已結(jié)束勞動關(guān)系;參保人出國定居;參保人死亡;農(nóng)民工解除勞動關(guān)系返鄉(xiāng)。
自己交社保怎么交,有些人可能是沒有在單位上班或者是個體戶,對于怎么自己交社保不是很清楚。一般自己能交的社保只有醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險,像其他的生育險,失業(yè)險之類的自己是不能交的。 養(yǎng)老保險繳納方法: 去你戶口所在區(qū)的社保局辦理,最好去之前打電話
社保參保證明是需要到社保局開具。參保人攜帶本人的身份證或戶口簿復(fù)印件等資料到社保局填寫《辦理社會保險參保證明申請表》,社保局同意的,為參保人開具參保證明。
因為每個地區(qū)的社保積分計算方式都是不同的,所以社保積分具體的計算方式需要咨詢當(dāng)?shù)氐纳绫>?。如深圳市社會養(yǎng)老保險每繳納滿一個月社保積分就積1.5分,而廣州市五險每個險種每繳滿1年就積1分。
工傷期間,如果單位違法解除勞動關(guān)系,勞動者可以要求繼續(xù)履行勞動合同或者支付補(bǔ)償金,并可以要求單位承擔(dān)相關(guān)的工傷待遇。
協(xié)商、仲裁或起訴??梢赃x擇用人單位所在地或?qū)嶋H工作地的勞動保障部門投訴或者申請仲裁解決。但是需要您提供能夠證明您與單位存在勞動關(guān)系的證據(jù),如勞動合同,沒有合同的,其他如工作服、工作證明、工作郵件等書面憑證。
協(xié)商、仲裁或起訴??梢赃x擇用人單位所在地或?qū)嶋H工作地的勞動保障部門投訴或者申請仲裁解決。但是需要您提供能夠證明您與單位存在勞動關(guān)系的證據(jù),如勞動合同,沒有合同的,其他如工作服、工作證明、工作郵件等書面憑證。
協(xié)商、仲裁或起訴??梢赃x擇用人單位所在地或?qū)嶋H工作地的勞動保障部門投訴或者申請仲裁解決。但是需要您提供能夠證明您與單位存在勞動關(guān)系的證據(jù),如勞動合同,沒有合同的,其他如工作服、工作證明、工作郵件等書面憑證。