用人單位存在勞動關(guān)系能申請勞動仲裁嗎？
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確實是，事實勞動關(guān)系是需要證明的，如果用人單位未與勞動者簽訂書面勞動合同，雙方之間屬于事實勞動關(guān)系，勞動者可以通過下列證據(jù)證明與用人單位之間存在勞動關(guān)系：用人單位的職工名冊、考勤記錄、獎罰記錄；工資支付憑證或者發(fā)放記錄，如職工工資發(fā)放名冊，通過銀行支付工資的工資卡及轉(zhuǎn)賬記錄；單位為職工繳納各項社會保險費的記錄；日常經(jīng)濟交往中代表本單位與他方進行各項交易的相關(guān)書面文件；本單位其他職工的證言。 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第十條第一款：“建立勞動關(guān)系，應(yīng)當訂立書面勞動合同”，因此，對于用人單位不與勞動者訂立書面勞動合同的，勞動者可以依據(jù)本法第十條、第十四條、第八十二條等條款的規(guī)定來維護自身合法權(quán)益。
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勞務(wù)關(guān)系不可以申請勞動仲裁，勞動關(guān)系引起勞動爭議才行。勞動爭議，是指勞動關(guān)系的當事人之間因執(zhí)行勞動法律、法規(guī)和履行勞動合同而發(fā)生的糾紛，即勞動者與所在單位之間因勞動關(guān)系中的權(quán)利義務(wù)而發(fā)生的糾紛。勞務(wù)關(guān)系引起爭議適用《仲裁法》或者《民事訴訟法》。
沒有勞動關(guān)系不可以申請勞動仲裁。用人單位與勞動者之間存在勞動關(guān)系，產(chǎn)生勞動爭議的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
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在用人單位申請勞動仲裁的技巧？1、先了解案情，確定簽訂勞動合同的單位，即找到被申請人?，F(xiàn)在有些單位讓勞動者簽訂空白合同，一旦勞動者申請勞動仲裁就很難確定用人或用工單位。一般情況下可以通過社保明細、工作牌(證)等來確認被申請人。 2、確定管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會，一般是
2020.03.18 238 -
勞務(wù)關(guān)系能否申請勞動仲裁勞務(wù)關(guān)系不能申請勞動仲裁，勞動關(guān)系才可以。勞動仲裁適用下列勞動爭議：因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議；因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議；
2020.05.17 171 -
勞務(wù)關(guān)系能申請勞動仲裁嘛發(fā)生勞動爭議，當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。
2020.08.15 678
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單位能否申請仲裁不存在勞動關(guān)系
對于單位能否申請仲裁不存在勞動關(guān)系，關(guān)于勞動關(guān)系的確認在勞動仲裁的受理范圍之內(nèi)，無論是個人還是單位都可以提出的。
2022-08-06 15,340 -
用人單位能否申請仲裁確認不存在勞動關(guān)系?
1，勞動糾紛中，勞動仲裁程序前置。即必須經(jīng)過勞動仲裁，對裁決不服的再到法院提起訴訟。 2，向法院提起確認不存在勞動關(guān)系起訴狀。 3，起訴狀中應(yīng)當包括： （1）原告、被告的個人信息，被告為法人的，應(yīng)當列
2022-07-14 15,340 -
職工工傷與用人單位存在勞動關(guān)系還能申請勞動仲裁嗎
1、員工因為工傷的糾紛可以申請勞動仲裁，要求單位申請工傷認定為工傷，并且要求享受工傷待遇。 2、根據(jù)《工傷保險條例》 第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工
2022-04-19 15,340 -
申請勞動仲裁后，勞動者與申請人與用人單位之間是否存在勞動關(guān)系？
首選、根據(jù)你提供的材料，可以證明申請人在被申請人處工作并由被申請人發(fā)放工資的事實，雙方之間存在事實勞動關(guān)系。申請人和被申請人之間均未對解除勞動關(guān)系做出明確的表示，此時雙方之間的勞動關(guān)系并未解除。其次、
2022-02-05 15,340
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00:53
異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。申請勞動仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動部門才會進行受理、審核，而且在發(fā)生勞動爭議時，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
01:16
怎么網(wǎng)上申請勞動仲裁勞動仲裁不能網(wǎng)上申請，勞動者要申請勞動仲裁的，需要到用人單位所在地或者勞動合同履行地的勞動仲裁委員會，申請勞動仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，申請勞動仲裁需要向法院提交書面的勞動仲裁申請書，和能證明勞動關(guān)系存在
12,106 2022.04.17 -
01:06
勞動仲裁網(wǎng)上申請流程勞動仲裁不可以在網(wǎng)上申請。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，發(fā)生勞動爭議的，勞動者可以先與用人單位協(xié)商解決，如果協(xié)商不成的，勞動者可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。申請勞動仲裁需要向勞動爭議仲裁委員會提交勞動爭議仲
5,994 2022.04.17
