沒簽勞動合同沒買保險公司不賠怎么辦
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工廠沒簽勞動合同又沒繳納社會保險，勞動者可以催告其補簽和補繳；也可以向勞動行政部門和社會保險行政部門舉報，責令其限期補繳和補簽，除以罰款；也可以直接單方面解除勞動合同，要求用人單位按法律規(guī)定支付雙倍工資和經(jīng)濟補償；其他。
用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當向勞動者每月支付二倍的工資。公司不交社保的賠償標準是按照勞動者在本單位的工作年限，每滿一年就支付一個月的工資。 并且用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足。
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沒簽勞動合同,沒買保險,公司應(yīng)該怎么賠償勞動者可以要求用人單位補繳社保，勞動者可以按照規(guī)定解除勞動合同，要求用人單位支付補償金（每服務(wù)一年支付一個月工資）。自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同，勞動者可以要求支付從第二月起支付每月二倍工資。
2020.11.01 210 -
沒簽勞動合同買了保險公司沒給賠償該怎么辦勞動者可以要求用人單位補繳社保，勞動者可以按照規(guī)定解除勞動合同，要求用人單位支付補償金（每服務(wù)一年支付一個月工資）。 自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同，勞動者可以要求支付從第二月起支付每月二倍工資。
2020.07.04 193 -
沒簽勞動合同保險公司辦如果工廠沒簽勞動合同也沒繳納社會保險，勞動者可以催告其補簽和補繳；也可以向勞動行政部門和社會保險行政部門舉報，責令其限期補繳和補簽，處以罰款；也可以直接單方面解除勞動合同，要求用人單位按法律規(guī)定支付雙倍工資和經(jīng)濟補償；其他。
2020.08.31 192
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公司不簽勞動合同沒買保險怎么辦
對于同人單位沒有為你購買保險的，你可以要求用人單位補交，用人單位拒絕的，你可以向勞動監(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁，對于沒有簽訂的勞動合同的，根據(jù)勞動合同法第八十二條: 用人單位自用工之日起超過一個月不
2022-03-20 15,340 -
公司未簽勞動合同沒買保險怎么辦
可以向勞動檢查部門投訴或者申請勞動仲裁。 沒有買保險的，你可以向社保部門投訴，要求用人單位補交。 對于公司沒有簽訂勞動合同的，根據(jù)《勞動合同法》勞動合同法第八十二條： 用人單位自用工之日起超過一個月不
2022-03-20 15,340 -
沒簽勞動合同,沒買保險,公司具體怎么賠償
1、公司沒簽勞動合同，也沒買保險，應(yīng)該按給員工帶來的實際損失來賠。 2、如果自用工起超過一個月沒簽合同，需要最多賠償員工不超過十一個月的每月雙倍工資； 3、而拖欠的社保則應(yīng)當及時補足，并繳納清楚滯納金
2022-07-20 15,340 -
沒簽勞動合同,沒買保險,公司應(yīng)該怎么賠償
沒簽勞動合同，沒買保險，若勞動者因此解除勞動合同的，用人單位應(yīng)當支付經(jīng)濟補償；若用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當向勞動者每月支付二倍的工資。
2022-05-16 15,340
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01:02
公司沒有簽勞動合同怎么辦沒有簽勞動合同的話，勞動者有權(quán)直接向公司請求簽訂書面勞動合同。一定期限內(nèi)企業(yè)仍不簽訂的，按照法律規(guī)定勞動者有權(quán)請求支付雙倍工資。勞動者在首次用工之日起，就有權(quán)請求用人單位簽訂勞動合同，這是原則性的規(guī)定，并不受一月或一年期限的影響。勞動者首次
2,673 2022.04.17 -
01:43
上班公司沒簽勞動合同怎么辦公司未與勞動者自用工之日起一個月內(nèi)簽訂勞動合同的，勞動者可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察隊投訴，并要求公司支付雙倍工資。公司不簽勞動合同的處理辦法： 1、提出要求，要求單位簽訂勞動合同； 2、若單位不簽訂的，可以提起勞動仲裁要求單位支付雙倍工資。而且公司
3,184 2022.04.17 -
00:59
公司不買保險不簽合同怎么賠償一般情況下，公司不簽合同不交保險的，要從用工之日起1個月內(nèi)簽勞動合同，并補繳保險。單位從用工之日起超過1個月不滿1年沒有和勞動者簽訂書面勞動合同的，要向勞動者每月支付2倍工資。按勞動者在單位的工作年限進行經(jīng)濟補償，每滿1年支付1個月工資。6
2,567 2022.05.11
