沒簽訂勞動合同怎么證明自己工資
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在沒有簽訂勞動合同的情況下,應(yīng)盡量收集憑證:1、工資支付憑證或記錄、繳納各項社會保險費的記錄;2、用人單位向發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;3、用人單位招工時填寫的登記表、報名表等招聘記錄;4、考勤記錄;5、錄音證據(jù)或其他勞動者的證言等。工資被拖欠與單位發(fā)生糾紛,自己(或委托律師)與單位自行協(xié)商、交涉,協(xié)商無果時一定要通過法律手段來維權(quán),可以向各地勞動執(zhí)法部門舉報,通過執(zhí)法監(jiān)察人員幫助協(xié)調(diào)解決;如果請不起律師可以申請法律援助,或向法院申請減免訴訟費。
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沒有簽訂勞動合同自己離職是有工資的,用人單位應(yīng)在解除勞動關(guān)系時一次付清勞動者工資。用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年故意不簽訂勞動合同的,向勞動者每月支付二倍的工資;超過一年未簽訂的,視為簽訂無固定期限勞動合同,自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。
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未簽勞動合同怎么證明自己勞動關(guān)系
實踐中,大量存在用人單位沒有與勞動者簽訂書面勞動合同的情況,此時如果實際存在用工關(guān)系的話,勞動者需要提供以下幾個證據(jù)來證明: (1)社會保險記錄。社會保險繳費記錄是證明存在勞動關(guān)系的一個強有力的證據(jù)。 (2)工資發(fā)放記錄。如蓋章的工資條、工
2020.09.02 151 -
沒有勞動合同證明怎么與員工簽訂勞務(wù)合同?
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2020.01.22 194 -
沒有簽訂勞動合同怎么證明勞動關(guān)系
勞動者沒有與用人單位簽訂勞動合同的,想要證明雙方之間存在勞動關(guān)系,可以參照下列憑證: 1、工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄; 2、用人單位向勞動者發(fā)放的工作證、服務(wù)證等能夠證明身份的證件; 3、勞動者填寫的
2022.04.12 712
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沒有簽訂勞動合同,怎么證明自己的工資
在沒有簽訂勞動合同的情況下,應(yīng)盡量收集憑證:1、工資支付憑證或記錄、繳納各項社會保險費的記錄;2、用人單位向發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;3、用人單位招工時填寫的登記表、報名表等招
2022-02-17 15,340 -
沒有簽訂勞動合同,如何證明自己的工資
在沒有簽訂勞動合同的情況下,應(yīng)盡量收集憑證:1、工資支付憑證或記錄、繳納各項社會保險費的記錄;2、用人單位向發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;3、用人單位招工時填寫的登記表、報名表等招
2022-01-10 15,340 -
沒有簽訂勞動合同,如何證明自己的工資
在沒有簽訂勞動合同的情況下,應(yīng)盡量收集憑證:1、工資支付憑證或記錄、繳納各項社會保險費的記錄;2、用人單位向發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;3、用人單位招工時填寫的登記表、報名表等招
2022-01-09 15,340 -
沒有簽訂勞動合同,如何證明自己的工資
在沒有簽訂勞動合同的情況下,應(yīng)盡量收集憑證:1、工資支付憑證或記錄、繳納各項社會保險費的記錄;2、用人單位向發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;3、用人單位招工時填寫的登記表、報名表等招
2022-01-11 15,340
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00:54
工傷沒有簽訂勞動合同怎么賠償工傷沒有簽訂勞動合同的賠償,需要雙方當(dāng)事人通過協(xié)商,或者起訴的方法解決。 單位沒有繳納工傷保險,所有工傷賠償金都應(yīng)由單位承擔(dān)。首先要求單位向當(dāng)?shù)貏趧颖U喜總兩暾埞J(rèn)定。住院治療所需醫(yī)療費用、陪人費、生活費等都由單位支付,停工期間的工資福利
1,529 2022.05.11 -
00:55
工資要不到怎么辦沒簽勞動合同沒簽勞動合同工資要不到的,勞動者可以準(zhǔn)備好其他證明勞動關(guān)系存在的證據(jù),到勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁,如工作證、考勤記錄、證人證言等。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知,沒簽勞動合同而且用人單位不發(fā)工資的,勞動者可以到
3,416 2022.04.17 -
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沒簽勞動合同,老板不發(fā)工資怎么辦沒簽勞動合同,老板不發(fā)工資的,有以下的五種解決方法: 1、勞動者可以先和老板通過協(xié)商的方式解決,協(xié)商還款時間,還款期限以及還款的方式; 2、當(dāng)?shù)貏趧泳謨?nèi)設(shè)機構(gòu)勞動仲裁委員會,申請勞動仲裁要回工資,該程序是專門為了解決勞資糾紛的,效果很好,不
3,829 2022.05.11