工傷認(rèn)定的情形與材料
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點擊提問
工傷認(rèn)定的情形、時間期限、材料: 1.怎么才能被認(rèn)定為工傷 A、下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到機(jī)動車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形??梢?,因工作引起的受傷、疾病,包括上下班途中受傷,都應(yīng)該被認(rèn)定為工傷。 B、雖然不是因工作引起,但有些情形也可認(rèn)定為工傷。如:《工傷保險條例》第十五條規(guī)定:職工有下列情形之一的,視同工傷: (一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; (二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的; (三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(一)項、第(二)項情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險待遇。 2、什么情況下不能被認(rèn)定為工傷 (一)因犯罪或者違反治安管理傷亡的; (二)醉酒導(dǎo)致傷亡的; (三)自殘或者自殺的。認(rèn)定工傷應(yīng)該嚴(yán)格依據(jù)法律法規(guī),不能斷章取義,法律規(guī)定之間有沖突時,要依據(jù)上位法高于下位法的原則及保護(hù)職工權(quán)益的原則進(jìn)行。法院審理后認(rèn)為,《工傷保險條例》、《中華人民共和國治安管理處罰法》和《中華人民共和國道路交通安全法》的效力明顯高于勞動和社會保障部復(fù)函的效力,王某無證駕駛自己的摩托車上下班的行為,雖然違反道路交通安全管理的相關(guān)規(guī)定,但并不屬于違反治安管理的違法行為,其在上班途中遭遇交通事故受到傷害,應(yīng)當(dāng)按工傷予以認(rèn)定。 3、外派勞務(wù)人員的工傷從寬認(rèn)定《工傷保險條例》第四十二條規(guī)定:職工被派遣出境工作,依據(jù)前往國家或者地區(qū)的法律應(yīng)當(dāng)參加當(dāng)?shù)毓kU的,參加當(dāng)?shù)毓kU,其國內(nèi)工傷保險關(guān)系中止;不能參加當(dāng)?shù)毓kU的,其國內(nèi)工傷保險關(guān)系不中止。外派勞務(wù)人員的工傷認(rèn)定與國內(nèi)有所不同。最高人民法院《關(guān)于鄭立本與青島市建筑安裝工程公司追索賠償金糾紛一案的復(fù)函》認(rèn)為,外派人員鄭立本在國外因交通事故受傷,退休后仍應(yīng)享受工傷待遇。原勞動部《關(guān)于外派勞務(wù)人員傷、殘、亡善后處理問題的復(fù)函》(勞險字〔1992〕16號)亦認(rèn)為,外派勞務(wù)人員在國外發(fā)生傷、亡后,應(yīng)按照因工傷亡對待。國外沒有賠償金的,按國內(nèi)工傷保險待遇處理,所在單位應(yīng)給予適當(dāng)照顧。以上兩個復(fù)函的基本精神是一致的,就是保護(hù)“外派勞務(wù)人員”這一特殊群體的合法權(quán)益,對外派人員在國外發(fā)生傷殘、死亡的,均應(yīng)認(rèn)定為工傷,不強(qiáng)調(diào)“因工”要件。根據(jù)《工傷保險條例》第一條之規(guī)定,“保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償”是工傷保險立法目的之一,這兩個復(fù)函雖然在《工傷保險條例》之前,但其內(nèi)容與《工傷保險條例》并不相悖,與當(dāng)前以人為本,依法保護(hù)勞動者的合法權(quán)益、構(gòu)建和諧社會的價值取向是一致的,仍應(yīng)參照執(zhí)行。 4、工傷認(rèn)定的時間職工發(fā)生事故傷害或者按被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/251593669177266343.html">勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報勞動保障行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
情形 1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; 3、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;資料: (一)工傷認(rèn)定申請表; (二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
1.用人單位的證明材料(企業(yè)和個體工商戶提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或者其工商登記證明,國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位提供事業(yè)法人登記證,民間非營利組織提供法人登記證)。 2.勞動、聘用合同或與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)、人事關(guān)系的其他證明材料(企業(yè)、個體工商戶的職工,國家機(jī)關(guān)、各類事業(yè)單位、民間非營利組織職工提供勞動合同、聘用合同;國家機(jī)關(guān)、各類事業(yè)單位、民間非營利組織在編人員提供編制花名冊。) 3.醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明(門診病歷、檢查報告、住院治療的提供加蓋醫(yī)務(wù)處章的住院病案)或者職業(yè)病診斷證明書(或職業(yè)病診斷鑒定書)原件及復(fù)印件。 4.受傷害職工本人身份證原件及復(fù)印件。 5.事故情況說明(當(dāng)事人自述、兩人以上的證人證言)。
-
認(rèn)定工傷材料
自受傷之日起30天內(nèi),用人單位向勞動局提出工傷認(rèn)定申請,用人單位沒在30天內(nèi)提出工傷申請認(rèn)定工作的,傷者或家屬可以在一年內(nèi)向勞動局提出工傷認(rèn)定申請,超過一年的不再受理。工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)提交下列材料:工傷認(rèn)定申請表(原件);用人單位與勞動者存在勞
2020.04.02 164 -
認(rèn)定工傷的情形
職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)患職業(yè)病的;等等。
2020.10.10 377 -
工傷認(rèn)定材料
認(rèn)定材料: (1)填寫《工傷認(rèn)定申請表》(詳見填表說明)、《工傷認(rèn)定申請材料清單》。 (2)單位事故報告和個人申請報告(需載明受傷職工姓名、年齡、性別、崗位工種等基本情況和詳細(xì)受傷時間、地點、原因過程及醫(yī)治經(jīng)過等、單位蓋公章,個人摁手印)。
2020.07.23 135
-
哪些情形需要工傷認(rèn)定的證據(jù)材料
工傷認(rèn)定需要的證據(jù)材料有:勞動合同;沒有勞動合同的應(yīng)提交工資支付憑證或記錄、職工工資發(fā)放花名冊、繳納各項社會保險費(fèi)的記錄、用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等;工傷認(rèn)定申請表;診斷證明。
2022-06-10 15,340 -
工傷認(rèn)定材料與流程
1、首先要做的是受到傷害起1月內(nèi)由單位進(jìn)行申報工傷,如單位不申請則由個人自受到傷害起1年內(nèi)自行申請。 2、傷殘等級需待痊愈后到專業(yè)鑒定中心做鑒定,再根據(jù)鑒定結(jié)果來尋求賠償?shù)木唧w數(shù)額。 3、申報流程 一
2022-04-20 15,340 -
工傷認(rèn)定的情形
法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷: (一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; (二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公
2022-03-26 15,340 -
工傷認(rèn)定的情形?
應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形有:(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行
2022-04-06 15,340
-
01:02
工傷認(rèn)定怎么申請材料工傷認(rèn)定的申請材料如下:1、工傷認(rèn)定申請表;2、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料;3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書,或者職業(yè)病診斷鑒定書。工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請人提供材料
1,702 2022.05.11 -
01:15
交通事故工傷認(rèn)定材料包含哪些交通事故工傷認(rèn)定材料包含: 1、受害人的有效身份證的復(fù)印件以及個人申請; 2、受傷害人的病歷、住院病歷、醫(yī)生的診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書; 3、受傷害人與所在公司存在勞動關(guān)系的證明材料; 4、兩人以上的證人證言、以及身份證明、身份證復(fù)印件
1,012 2022.04.17 -
01:06
認(rèn)定強(qiáng)奸罪的情形有哪些強(qiáng)奸罪是違反婦女意志,強(qiáng)行與其發(fā)生性關(guān)系的行為,行為人觸犯強(qiáng)奸罪,可以判處三年以上十年以下的有期徒刑。如果情節(jié)惡劣,還可以對行為人判處十年以上的有期徒刑,無期徒刑,甚至死刑,例如兩個人以上對被害人進(jìn)行輪奸的,或者使得被害重傷死亡,或者造成其
1,793 2022.04.17