工傷的勞動能力鑒定一般是什么時(shí)間來定
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治療穩(wěn)定后。工傷保險(xiǎn)條例第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。第二十二條勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個(gè)傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個(gè)等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。第二十三條勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。
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工傷勞動能力鑒定所需要的時(shí)間一般不超過60天，最長不超過90天。依照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，自收到勞動能力鑒定申請之日起，市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)在60天內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。必要時(shí)，作出結(jié)論的期限可以延長30天。
設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請鑒定的單位和個(gè)人。
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勞動能力鑒定一般需要多長時(shí)間勞動能力鑒定一般需要六十日。 申報(bào)勞動能力鑒定所需的常規(guī)材料及要求如下： 1、填寫《勞動能力鑒定申請表》，表上貼上本人的近期一寸免冠照片，若有單位負(fù)責(zé)則壓照片蓋上單位公章；個(gè)人申請需提供單位名稱、單位詳細(xì)地址、單位聯(lián)系人姓名及電話，并且當(dāng)場
2022.04.29 943 -
工傷鑒定的時(shí)間一般是什么時(shí)候？工傷等級鑒定時(shí)間，通常設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。
2020.03.11 194 -
工傷勞動能力鑒定時(shí)間要多久工傷勞動能力鑒定是沒有時(shí)限的，但是在實(shí)踐中，鑒定越早，勞動能力恢復(fù)的就會越好，傷殘鑒定的水平就會越低。單位在三十日內(nèi)，個(gè)人在一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定，有關(guān)勞動部門在接到申請后的六十日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的結(jié)論，對鑒定結(jié)論沒有異議的，申請勞動能力鑒定，一
2022.04.16 1,498
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一般工傷勞動能力鑒定時(shí)間多久
工傷認(rèn)定，傷情相對穩(wěn)定，即可進(jìn)行勞動能力鑒定。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條、第二十三條、人社部、衛(wèi)計(jì)委《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影
2021-10-14 15,340 -
勞動能力鑒定的時(shí)間一般是多長時(shí)間
1、勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)對申請人提交的材料進(jìn)行審核;申請人提供材料不完整的，勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起5個(gè)工作日內(nèi)一次性書面告知申請人需要補(bǔ)正的全
2022-05-24 15,340 -
勞動能力鑒定時(shí)間一般是多久
《工傷保險(xiǎn)條例》：第二十五條設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會
2022-04-25 15,340 -
工傷勞動能力鑒定時(shí)間是什么時(shí)候
單位在30日內(nèi)、個(gè)人在1年內(nèi)申請工傷認(rèn)定，相關(guān)勞動部門在收到申請60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定結(jié)論，對結(jié)論無異議的，申請勞動能力鑒定，一般在60日或90日內(nèi)由專家或診斷機(jī)構(gòu)出具診斷和技術(shù)性鑒定意見，作出鑒定結(jié)論
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工傷鑒定什么時(shí)候鑒定最好工傷鑒定在事故發(fā)生后的一年之內(nèi)做都合適。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，所在單位應(yīng)當(dāng)向向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。用人單位未申請的，勞動者及其親屬可以在一年內(nèi)申請。職工發(fā)生
2,873 2022.04.17 -
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傷殘鑒定和工傷鑒定有什么區(qū)別工傷認(rèn)定和傷殘鑒定的區(qū)別有： 1、申請鑒定主體不同。工傷鑒定申請主體是已被認(rèn)定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可；交通事故傷殘鑒定申請主體只能是傷者本人； 2、申請鑒定的前提條件不同。工傷鑒定的前提是，工傷申請鑒定主體已經(jīng)取得了社會保險(xiǎn)
4,856 2022.04.17 -
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傷殘鑒定與工傷鑒定的區(qū)別傷殘鑒定與工傷鑒定主要有以下幾點(diǎn)區(qū)別： 1、兩者對應(yīng)的申請人不相同，傷殘鑒定只可以是傷者本人申請，而工傷鑒定是已經(jīng)被認(rèn)定工傷的員工本人、關(guān)系較近的親屬或者是其所在的單位等； 2、兩者申請鑒定的前提條件不相同，傷殘鑒定的前提是需要提供交通部門
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