申請勞動仲裁需要哪些證據(jù)？
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（1）如果你要求公司支付經(jīng)濟補償金、賠償金、補發(fā)工資、支付沒簽勞動合同的雙倍工資、未休年休假工資等跟工資有關(guān)的，那你就要把你近12個月的工資流水準(zhǔn)備好，不滿12個月的那就全打出來。 （2）如果你是要加班費，那就要準(zhǔn)備你加班的證據(jù)（如果公司有打卡制度的話，你可以提交你們有打卡制度的要求，仲裁開庭時要求單位拿出考勤的記錄）、領(lǐng)導(dǎo)給你安排的工作較多的證據(jù)（工作安排的聊天記錄、例會的錄音或會議記錄等）。 （3）如果你主張公司違法解除，那就要準(zhǔn)備公司辭退你的證據(jù)，比如辭退通知、微信通知、電話通知錄音等等。你什么都沒有就不去上班了那屬于曠工，公司可以一紙通知名正言順辭退你。在公司沒有書面通知辭退的情況下不要不去上班，只要你去公司了他就得給你發(fā)工資。 （4）如果你是在三期，你要準(zhǔn)備懷孕的、生孩子的相關(guān)資料，比如 B超診斷證明、病歷。
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1、勞動者入職方面的證明：如《入職登記表》、《聘用書》等 2、勞動者工作內(nèi)容方面的證明：如，《勞動合同》、《入職登記表》、《崗位調(diào)整通知》、《借調(diào)函》、《崗位說明書》、《員工績效考核表》等 3、關(guān)于約定工資、工作時間的證明：如，《勞動合同》、《員工手冊》等規(guī)章制度 4、勞動者工資發(fā)放的證明：如，《工資條》、《銀行打卡記錄》等 5、勞動者具體工作時間的證明：如，《考勤表》、《考勤記錄》等 6、勞動者離職方面的資料：如，《離職交接表》、《辭退書》、《辭職申請》等。
申請勞動仲裁，需要準(zhǔn)備的證據(jù)有： 1、如證據(jù)中涉及視聽資料的證據(jù)種類，如錄音證據(jù)的，除需提交錄音光盤外，還需提交錄音的書面文字材料，文字材料中須按錄音情況進行如實記載，注明錄音資料中的當(dāng)事人情況、錄制時間等基本要素。 2、如證據(jù)中含證人證言的材料，且已通知證人到庭參加庭審的，還需向仲裁庭提交證人出庭作證的書面申請，申請中應(yīng)寫明出庭證人的基本情況，擬出庭作證的目的，此外還需附上證人的身份證復(fù)印件。 3、提交仲裁庭的證據(jù)均為復(fù)印件，復(fù)印件須與原件核對無誤，如系部分摘錄的復(fù)印件需明確說明，開庭時必須準(zhǔn)備好原件備查。 4、涉及電子類證據(jù)，必要時可提交由相關(guān)的公證部門出具的公證法律文書或當(dāng)庭進行操作演示。
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申請勞動仲裁需要提交哪些證據(jù)勞動仲裁案件的立案條件是： 1.申請人是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人或其他組織； 2.有明確的被申請人； 3.有具體的申請請求和事實理由； 4.屬于勞動爭議仲裁委員會受理范圍。 實際中，勞動者跟用人單位發(fā)生勞動爭議后，申請勞動仲裁要收集
2020.06.13 177 -
申請勞動仲裁需要準(zhǔn)備哪些證據(jù)仲裁時，需要證明自己和單位之間的勞動關(guān)系。雙方簽約的勞動合同當(dāng)然是最有力最關(guān)鍵的證據(jù)。另外，工資條、工資銀行流水、員工卡、考勤記錄、社保記錄、入職通知、工作記錄、和上司同事的工作溝通記錄等等，都可以作為證據(jù)證明和單位之間的勞動關(guān)系。這些證據(jù)
2020.08.09 704 -
勞動仲裁需要哪些證據(jù)，申請勞動仲裁證據(jù)不足怎么辦勞動仲裁案件的立案條件是： 1.申請人是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人或其他組織； 2.有明確的被申請人； 3.有具體的申請請求和事實理由； 4.屬于勞動爭議仲裁委員會受理范圍。 實際中，勞動者跟用人單位發(fā)生勞動爭議后，申請勞動仲裁要收集
2020.06.09 280
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申請勞動仲裁需要哪些證據(jù)
（1）如果你要求公司支付經(jīng)濟補償金、賠償金、補發(fā)工資、支付沒簽勞動合同的雙倍工資、未休年休假工資等跟工資有關(guān)的，那你就要把你近12個月的工資流水準(zhǔn)備好，不滿12個月的那就全打出來。 （2）如果你是要加
2022-05-19 15,340 -
勞動仲裁申請時需要哪些證據(jù)
（1）如果你要求公司支付經(jīng)濟補償金、賠償金、補發(fā)工資、支付沒簽勞動合同的雙倍工資、未休年休假工資等跟工資有關(guān)的，那你就要把你近12個月的工資流水準(zhǔn)備好，不滿12個月的那就全打出來。 （2）如果你是要加
2022-05-19 15,340 -
申請勞動仲裁，需要提供哪些證據(jù)？
申請勞動仲裁需要準(zhǔn)備的證據(jù)有： 1、如果證據(jù)涉及視聽資料的證據(jù)類型，如果有錄音證據(jù)，除了提交錄音光盤外，還需要提交錄音的書面文字材料。文字材料應(yīng)根據(jù)錄音情況如實記錄，并注明錄音材料中當(dāng)事人的情況、錄音
2021-10-31 15,340 -
申請勞動仲裁需要提交哪些證據(jù)
申請勞動仲裁應(yīng)當(dāng)提交以下材料：（一）《仲裁申請書》。申請人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定如實準(zhǔn)確填寫《仲裁申請書》，《仲裁申請書》一式三份，其中兩份由申請人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申請人留存（二）身份證明。
2022-06-13 15,340
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01:08
勞動仲裁需要什么證據(jù)勞動仲裁需要準(zhǔn)備以下證據(jù)：1、仲裁申請書；2、申請人的身份證復(fù)印件；3、被申請人用人單位的企業(yè)信息；4、能夠證明與被申請人用人單位之間存在勞動關(guān)系的證據(jù)，例如勞動合同、工資流水、社保繳納記錄、打卡記錄等等。仲裁是向的當(dāng)?shù)氐膭趧訝幾h仲裁委員會
7,663 2022.05.11 -
00:53
異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。申請勞動仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動部門才會進行受理、審核，而且在發(fā)生勞動爭議時，必須要規(guī)定
2,675 2022.05.11 -
01:16
怎么網(wǎng)上申請勞動仲裁勞動仲裁不能網(wǎng)上申請，勞動者要申請勞動仲裁的，需要到用人單位所在地或者勞動合同履行地的勞動仲裁委員會，申請勞動仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，申請勞動仲裁需要向法院提交書面的勞動仲裁申請書，和能證明勞動關(guān)系存在
12,093 2022.04.17
