請(qǐng)問(wèn)一下公司破產(chǎn)能辭退孕婦嗎
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公司破產(chǎn)不能辭退孕婦，除非孕婦存在《勞動(dòng)合同法》第三十九條之情形，用人單位可單方解除勞動(dòng)合同，且不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。其他情形解除勞動(dòng)合同屬于違法解除，以經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為基礎(chǔ)支付兩倍賠償金。
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懷孕期間公司不能辭退員工。用人單位違反勞動(dòng)合同法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；勞動(dòng)者不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付賠償金。
第8條女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付；對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。
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公司有權(quán)辭退孕婦嗎?如果孕婦有以下情形，用人單位可以辭退：嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；其他。除此之外，用人單位不得單方面解除勞動(dòng)合同。
2020.08.20 161 -
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孕婦懷孕期間能提前辭退公司嗎？如果出現(xiàn)以下情況可以辭退，如果沒(méi)有的，不能辭退孕婦： (1)勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的； (2)勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的； (3)勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的； (4)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞
2020.12.28 240
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孕婦請(qǐng)假多久公司可辭退
孕婦不論請(qǐng)假多久公司都不可以辭退。依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，婦女懷孕后請(qǐng)假時(shí)間沒(méi)有限制，不論請(qǐng)假多長(zhǎng)時(shí)間，用人單位都不得解除勞動(dòng)合同。女職工在孕期不能適應(yīng)原勞動(dòng)的，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明，予以減輕勞動(dòng)
2024-03-26 15,340 -
怎樣才能讓公司辭退孕婦
《勞動(dòng)合同法》公司違法辭退懷孕女員工的，女員工可要求公司維續(xù)勞動(dòng)合同或支付賠償金，而非補(bǔ)償金。賠償金標(biāo)準(zhǔn)為雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，即按照工作滿(mǎn)一年賠償二個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。懷孕女員工因有嚴(yán)重違反公司合法的
2021-12-03 15,340 -
公司被收購(gòu)能否辭退孕婦
公司被收購(gòu)兼并或者重組后，接手的公司應(yīng)當(dāng)接收員工，否則需要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。因此，是無(wú)法無(wú)故辭退孕婦的，但是孕婦存在《勞動(dòng)合同法》第39條規(guī)定的情形的除外。
2022-05-16 15,340 -
請(qǐng)問(wèn)試用期可以辭退孕婦嗎？
員工試用期期間懷孕，試用期不合格的可以辭退。 《勞動(dòng)合同法》規(guī)定如果出現(xiàn)以下情況可以辭退： (1)勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的； (2)勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的； (3)勞動(dòng)者嚴(yán)重失
2023-07-30 15,340
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00:55
孕婦能被公司辭退嗎孕婦一般不能被公司辭退，但是符合下列辭退情形的，用人單位有權(quán)依法解除與懷孕女職工的勞動(dòng)關(guān)系： １、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的； ２、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的； ３、勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工
890 2022.07.25 -
01:19
孕婦曠工是否可以辭退孕婦曠工是否可以辭退，需要根據(jù)以下情況而定： 1、如果孕婦曠工的情形未達(dá)到嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的，公司不能以曠工為由開(kāi)除孕婦，否則就是違法開(kāi)除，孕期女職工有權(quán)要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等； 2、孕婦曠工如果嚴(yán)重違反用人
1,522 2023.07.10 -
01:04
申請(qǐng)破產(chǎn)的上市公司要退市嗎公司股本總額和股權(quán)分布發(fā)生變化，不再具備上市條件，在證券交易所規(guī)定的期限內(nèi)仍不符合上市條件的公司不按規(guī)定披露財(cái)務(wù)狀況，或者在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中作虛假記載，拒不改正的公司近三年連續(xù)虧損，次年未能恢復(fù)盈利公司解散或者被宣告破產(chǎn)證券交易所上市規(guī)則規(guī)定
2,395 2022.04.17
