一、工傷認定需要單位提供什么證明
勞動者申請工傷認定,要求填寫《工傷認定申報登記表》、《工傷認定申請表》、《工傷申報證據(jù)清單》等資料。另外,還要提交下列材料:
(1)《勞動合同書》復印件,或確立事實勞動關系的有效證明(工資表、工作證、工卡、同事的證明等),
(2)受傷害職工《職工居民身份證》復印件;
(3)醫(yī)療機構出具的受傷害后首診診斷病歷或職業(yè)病診斷書(或職業(yè)病診斷鑒定書);交通事故要提交交通事故責任認定書。
(4)目擊證人出具的旁證材料(證人證言,附目擊證人的身份證和聯(lián)系電話);
二、單位工傷認定怎樣填寫
1、用鋼筆或簽字筆填寫,字體工整清楚。
2、申請人為用人單位或工會組織的,在名稱處加蓋公章。
3、登記號由受理工傷認定的勞動保障行政部門填寫。
4、發(fā)生事故時間一欄,職業(yè)病者,按職業(yè)病初次確診(鑒定)時間填寫。
5、工種(職業(yè))一欄,企業(yè)職工填寫工種(或工作崗位)類別,事業(yè)單位職工填寫職業(yè)類別。
6、受傷情況一欄,應寫清事故經過、地點、當時所人事的工作、原因以及傷害部位和程度。職業(yè)病患者應寫清從事何種工種有害作業(yè)、起止時間、診斷機構。
7、診斷結論一欄,填寫初次診療的醫(yī)療機構作出的診斷結論。對于工傷認定申請時初次診療仍未出院的,為入院診斷結論。職業(yè)病的,填寫職業(yè)病名稱。
8、提出工傷認定申請時,應當提交合法的醫(yī)療機構出具的職工受傷害時初診診斷證明書,或者依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療機構出具的職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書);受傷害(或患職業(yè)病)職工與用人單位的勞動合同或其他事實勞動關系的證明材料;受傷害職工的居民身份證復印件。
三、哪些工傷認定的不會被受理
1、對于工傷認定未能提交充分資料,同時在行政機關發(fā)出補正通知書后規(guī)定時間內未能做出補正的,工傷認定機關理應不受理。
2、對于工傷認定超過申請時效的,除特殊原因外(具體指勞動關系的確認、醫(yī)療尚未終結等),工傷認定機關可以駁回申請,不予受理。
3、傷者或者傷者家屬、用人單位對所申請的不予受理的工傷認定決定不服的,可以于60日內向當?shù)厝嗣裾蛘吒咭患壢肆Y源和社會保障行政部門提起行政復議,或者在90日內直接向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
-
單位需要提供哪些證據(jù)來證明不是工傷
53人看過
-
"工傷認定:無勞動合同單位能否提供證明?"
347人看過
-
職工應向單位提供什么材料來讓單位作工傷認定
251人看過
-
工傷認定考勤證明怎么提供
155人看過
-
單位辦理工傷保險需要提供什么嗎
290人看過
-
生育津貼需要單位提供證明嗎
383人看過
證人就是由于了解案件的真實情況,依法被人民法院傳喚作證的人。證人對案件事實所作的陳述為證人證言。 證人證言作為一種證據(jù),必須是證人親眼看到或親耳聽到的,臆想推測的、道聽途說的、未來預見的等等,都不能作為證人的證言。... 更多>
-
時需要提供什么材料,需要單位證明嗎河南在線咨詢 2022-10-23能不能離婚或者是想離婚,需要根據(jù)男女雙方的具體情況來看,看選擇哪種離婚方式,你們是否存在可以判離婚的情形等。離婚有兩種方式選擇,一種方式是雙方協(xié)議離婚,去民政局辦理相關離婚手續(xù),這種情況是男女雙方都同意離婚;另一種方式是去法院提起訴訟離婚,這種情況適用于一方不同意離婚。法院判決離婚的標準是夫妻感情確已破裂,而夫妻感情確已破裂是根據(jù)男女雙方之間的情況來判定的,主要是判定雙方之間是否存在家暴、遺棄、虐
-
提供單位繳費證明需要什么材料四川在線咨詢 2022-11-20一、單位辦理繳納證明應提供的材料 1、單位法定代表人簽字蓋章的授權委托書; 2、被委托人的身份證(身份證復印件蓋單位公章,核對身份證原件); 3、單位的書面出證申請(蓋單位公章、法定代表人簽字); 4、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、事業(yè)單位法人證書或國家機關設立批準文件復印件(蓋單位公章)。
-
再婚需要提供什么證明單位原件嗎海南在線咨詢 2022-07-14不需要出證明。 一、結婚登記條件 1、男女雙方必須自愿結婚(自主把握)。 2、結婚年齡:男年滿22周歲.女年滿20周歲。 3、雙方均無配偶(未婚、離婚、喪偶)。 4、雙方沒有直系血親和三代以內旁系血親關系。 二、結婚登記提交的證件 1、本人常住戶口簿、居民身份證。2、本人無配偶。3、當事人提交3張2寸近期半身免冠彩色合影照片 三、結婚登記的程序 1、要求結婚登記的男女雙方持所需證件共同到一方常住戶
-
單位通過考勤記錄可以認定為工傷嗎, 認定工傷需要提供勞動關系證明寧夏在線咨詢 2022-03-03手機考勤系統(tǒng),如果是公司授權使用的,那么考勤記錄是可以作為存在勞動關系的證明。在認定工傷時,可以作為申請材料之一。在申請工傷認定時,需要員工提供醫(yī)院病歷,身份證復印件以及勞動關系的證明,并填寫工傷認定申請表,勞動行政部門就應該受理。依據(jù)《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內,向統(tǒng)籌地
-
職工因工死亡,單位應當提供哪些證明材料,工傷認定需提供哪些材料天津在線咨詢 2022-03-07(一)屬于下列情況應提供相關的證明材料:(1)因履行工作職責受到暴力傷害的,應提交公安機關或人民法院的判決書或其他有效證明。(2)由于機動車事故引起的傷亡提出工傷認定的,應提交公安交通管理等部門的責任認定書或其他有效證明。(3)因工外出期間,由于工作原因受到傷害的,應由當?shù)毓膊块T出具證明或其他有效證明;發(fā)生事故下落不明的,認定因工死亡應提交人民法院宣告死亡的結論。(4)在工作時間和工作崗位,突發(fā)