安置破產(chǎn)企業(yè)職工的費用,從破產(chǎn)企業(yè)依法取得的土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓所得中撥付。破產(chǎn)企業(yè)以土地使用權(quán)為抵押物的,其轉(zhuǎn)讓所得也應(yīng)首先用于安置職工,不足以支付的,不足部分從處置無抵押財產(chǎn)、抵押財產(chǎn)所得中依次支付。破產(chǎn)企業(yè)財產(chǎn)拍賣所得安置職工仍不足的,按照企業(yè)隸屬關(guān)系,由同級人民政府負擔。
職工安置費一律撥付到再就業(yè)服務(wù)中心,統(tǒng)籌使用。安置費標準,原則上按照破產(chǎn)企業(yè)所在試點城市的企業(yè)職工上年平均工資收入的3倍計算,試點城市人民政府根據(jù)當?shù)貙嶋H情況從嚴掌握,不得隨意突破。暫時尚未就業(yè)的職工,由再就業(yè)服務(wù)中心發(fā)給基本生活費,再就業(yè)后即停止撥付。自謀職業(yè)的可一次性付給安置費,標準不高于試點城市的企業(yè)職工上年平均工資收入的3倍。
破產(chǎn)企業(yè)離退休職工的離退休費和醫(yī)療費由當?shù)厣鐣B(yǎng)老、醫(yī)療保險機構(gòu)負責(zé)管理。破產(chǎn)企業(yè)參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療機構(gòu)基金社會統(tǒng)籌的,其離退休費、醫(yī)療費由所在試點城市社會養(yǎng)老、醫(yī)療保險機構(gòu)分別從養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險基金社會統(tǒng)籌中支付。沒有參加養(yǎng)老、醫(yī)療保險基金社會統(tǒng)籌或者養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險基金社會統(tǒng)籌不足的,從企業(yè)土地使用權(quán)出讓所得中支付;處置土地使用權(quán)所得不足以支付的,不足部分從處置無抵押財產(chǎn)、抵押財產(chǎn)所得中依次支付。
破產(chǎn)企業(yè)進入破產(chǎn)程序后,職工的生活費從破產(chǎn)清算費中支付,具體支付辦法按照財政部《國有企業(yè)試行破產(chǎn)有關(guān)財務(wù)問題的暫行規(guī)定》(財工字[1996]226號)執(zhí)行。破產(chǎn)企業(yè)財產(chǎn)處置所得,在支付安置職工的費用后,其剩余部分按照《破產(chǎn)法》的規(guī)定,按比例清償債務(wù)。
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政策性破產(chǎn)是指在實施國有企業(yè)破產(chǎn)中,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于在若干城市試行國有企業(yè)破產(chǎn)有關(guān)問題的通知》(國發(fā)[1994]59號),《國務(wù)院關(guān)于在若干城市試行國有企業(yè)兼并破產(chǎn)和職工再就業(yè)有關(guān)問題的補充通知》(國發(fā)[1997]10號)為依據(jù),由政府主導(dǎo)... 更多>
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有關(guān)政策性破產(chǎn)職工安置河南在線咨詢 2022-10-20根據(jù)國務(wù)院有關(guān)政策性破產(chǎn)的規(guī)定,國有企業(yè)進入政策性破產(chǎn)程序后,職工的生活費從破產(chǎn)清算費中支付。安置破產(chǎn)企業(yè)職工的費用(包括一次性安置費),首先從破產(chǎn)企業(yè)的土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓所得中撥付。土地使用權(quán)為抵押物的,其轉(zhuǎn)讓所得也首先用于安置職工。不足支付的部分,從處置無抵押財產(chǎn)、抵押財產(chǎn)所得中依次支付。仍不足時,按照企業(yè)隸屬關(guān)系由同級人民政府負擔。破產(chǎn)企業(yè)未參加離退休職工養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險社會統(tǒng)籌,或者養(yǎng)老保險
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政策性破產(chǎn)企業(yè)職工退休工資如何辦理遼寧在線咨詢 2022-07-15破產(chǎn)單位職工,也是按照國家規(guī)定,到年齡辦理退休,沒有特殊傾斜政策,除非是國家政策性破產(chǎn),才可以提前退休。國家法定的企業(yè)職工退休年齡是男干部、職工年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女職工年滿50周歲。對于從事井下、高溫等繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的職工,規(guī)定退休年齡是男職工年滿55周歲,女職工年滿45周歲,因病或非因工致殘,規(guī)定退休年齡為男職工年滿50周歲,女職工年滿45周歲。
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實施政策性關(guān)閉破產(chǎn)的企業(yè),分流安置職工有哪些程序性規(guī)定?臺灣在線咨詢 2022-10-08答:實施政策性關(guān)閉破產(chǎn)的企業(yè),職工安置方案必須經(jīng)職工代表大會討論通過,并報市企業(yè)破產(chǎn)工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準。凡職工安置方案未經(jīng)職工代表大會討論通過、社會保障辦法不明確、保障資金不落實的,不得進入關(guān)閉破產(chǎn)程序。
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企業(yè)破產(chǎn)法職工安置解釋是啥,破產(chǎn)職工安置辦法有什么?江蘇在線咨詢 2023-04-07企業(yè)破產(chǎn)職工安置辦法有辦理提前退休、支付經(jīng)濟補償金或者由離退休人員管理服務(wù)機構(gòu)安置。企業(yè)在制定職工安置方案時,應(yīng)將企業(yè)各類人員的基本情況、職工安置渠道及安置所需經(jīng)費情況、離退休人員管理服務(wù)及繳納社會保險費用有關(guān)情況等,都要在職工安置方案中予以明確。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)