人事怎么辦理員工入職手續(xù)
來源：法律編輯整理
時間： 2023-05-09 15:30:45
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一、收集相關文件
身份證是用以證明個人身份信息的憑證，其復印件是就業(yè)必不可少的證件之一。另外部分企業(yè)較特殊，也要求員工提供學歷畢業(yè)證/健康證等復印件。
二、工作證件辦理
工作證件(工牌)是作為公司人員的憑證之一。一般工牌分為:臨時工牌、上崗證、正式工牌等。工牌包括的內容一般有:公司logo、公司名稱、行政蓋章(多數(shù)蓋在員工照片上)、員工姓名/職位/工號等。
三、員工手冊須知
員工手冊是公司規(guī)范員工行為舉止的框條，員工熟知企業(yè)的規(guī)章制度有利于減少更多不必要的錯誤或處罰，對企業(yè)則提供更大的方便，間接中達到互利的效果。
四、安全手冊須知
安全手冊內容主要包括各種可能性發(fā)生的危及生命的情況以及一般應對/逃生方法。例如“各種緊急電話號碼”“滅火器如何使用”“公司逃生路線平面圖”等。熟知安全手冊有利于防患于未然。
五、簽錄保密/其他協(xié)議
保密協(xié)議是受雇方工作上涉及到雇方機密的，要保證不外漏相關事宜，否則對雇方造成利益損害的，受雇方需承擔一定的法律責任。個別企業(yè)有其他要求的則還需簽寫其他協(xié)議書/承諾書。
辦公環(huán)境引導與儲物柜等安排新員工到達新的工作環(huán)境，對公司事物、事務、人員都是陌生的。人事有必要引領其認識認知內部人際。另外，個人辦公位置與個人物品儲存處等安排也是需要用心安排的。
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